個(gè)人聲譽(yù)關(guān)注作為心理不確定的緩解器:程序公平—合作關(guān)系下的實(shí)證研究
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更多相關(guān)文章: 個(gè)人聲譽(yù)關(guān)注 心理不確定 程序公平 合作 不確定緩解
【摘要】:個(gè)人聲譽(yù)之所以能給個(gè)體帶來一系列積極的產(chǎn)出,源于它在社會(huì)與經(jīng)濟(jì)交換關(guān)系中所具備的不確定緩解功能——另一方借助個(gè)人聲譽(yù)對(duì)個(gè)體在未來的行為做出預(yù)測,從而減少了對(duì)個(gè)體的行為不確定感知。本文認(rèn)為,對(duì)個(gè)人聲譽(yù)的關(guān)注同樣幫助個(gè)體自身緩解了心理不確定,從而保持了行為的確定性。據(jù)此,本文在程序公平—合作關(guān)系下假設(shè)和檢驗(yàn)了個(gè)人聲譽(yù)關(guān)注對(duì)心理不確定的緩解作用。研究結(jié)果表明,個(gè)人聲譽(yù)關(guān)注對(duì)源自個(gè)體外部的心理不確定有著顯著的緩解作用,但對(duì)源自個(gè)體自身的心理不確定沒有顯著作用。本文對(duì)個(gè)人聲譽(yù)和不確定管理研究做出了可能的貢獻(xiàn)。
【作者單位】: 南京大學(xué)管理學(xué)院;南京審計(jì)學(xué)院國際審計(jì)學(xué)院;中國國家審計(jì)署;
【基金】:國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目(70972033、71102035、71272107)資助
【分類號(hào)】:C936;F224
【正文快照】: 一、問題的提出在組織中,個(gè)人聲譽(yù)是個(gè)體影響力的主要來源,它是有價(jià)值的無形資源,給個(gè)體帶來了尊重、社會(huì)地位、權(quán)力、自主性和職業(yè)成功等諸多收益。個(gè)人聲譽(yù)之所以能給個(gè)體帶來一系列積極的產(chǎn)出,源于它所具備的不確定緩解功能(Ferris et al.,2003;Hochwarter et al.,2007;Zin
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本文編號(hào):1303096
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