本文關鍵詞：工會資金支出績效評價問題研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：隨著社會主義市場經濟體制的不斷改革,工人階級力量不斷壯大,工會組織不斷完善,全國的工會經費收入有了大幅度增長。工會經費取之于民,故而應該用之于民,近幾年,隨著工會經費收入的跨越式增長,如何加強對其監(jiān)管的力度,切實有效地充分發(fā)揮其作用,成為越來越引人關注的問題。由于國內工會不同于西方工會組織,國內工會是中國共產黨領導下的群團組織,是具有中國特色的社會主義工會,由于中國工會只適用于中國國情的特殊性,故西方國家對其相關研究較少,而我國工會經費收繳類似于稅收,職工會員為其“納稅人”,因此對于它的績效評價研究宜參照政府績效評價的相關方法。本文類比政府績效評價,分析和闡述了工會資金支出績效評價的相關理論和概念定義,從工會資金支出用途和管控的大方向切入,通過研究工會資金支出績效評價的相關定義和特征、相關理論基礎及開展工會資金支出績效評價的意義,對工會資金支出績效評價的現狀與問題進行分析,介紹工會組織的基本情況及經費代收和分配、資金支出方向等情況,結合工會資金支出績效評價的發(fā)展現狀,提出工會績效評價存在的包括缺乏法律保障、評價指標和標準不規(guī)范等問題,最后,結合問題分析,在此基礎上對國內工會資金支出績效評價提出了相關的的政策建議,分別從強化制度保障,明確管控方式,建立合理的支出績效評價制度體系和優(yōu)化績效評價的效果及應用等角度,闡述改進工會資金支出績效評價的建議。
【關鍵詞】：工會資金支出 績效評價 績效管理
【學位授予單位】：首都經濟貿易大學
【學位級別】：碩士
【學位授予年份】：2016
【分類號】：D412.67
【目錄】：

• 提要4-5
• Abstract5-8
• 1 引言8-13
• 1.1 選題背景及研究意義8-9
• 1.1.1 選題背景8-9
• 1.1.2 研究意義9
• 1.2 國內外研究綜述9-12
• 1.2.1 國外研究綜述9-11
• 1.2.2 國內研究綜述11
• 1.2.3 研究現狀評述11-12
• 1.3 研究內容及方法12
• 1.3.1 研究內容12
• 1.3.2 研究方法12
• 1.4 本文創(chuàng)新點和不足12-13
• 2 工會資金支出績效評價的理論基礎及其意義13-16
• 2.1 工會資金支出績效評價有關概念13-14
• 2.1.1 績效和績效評價13-14
• 2.1.2 工會資金支出與績效評價14
• 2.2 工會資金支出績效評價的理論基礎14-15
• 2.2.1 公共產品理論14-15
• 2.2.2 公共選擇理論15
• 2.2.3 成本效益理論理論15
• 2.2.4 新公共管理理論15
• 2.3 開展工會資金績效評價的意義15-16
• 2.3.1 提高工會資金使用效率15-16
• 2.3.2 提升工會科學化資金管理水平16
• 2.3.3 提高工會資金支出透明度16
• 3 工會資金支出績效評價的現狀與問題分析16-24
• 3.1 工會組織管理職責16-17
• 3.2 工會經費代收標準及分配17-18
• 3.2.1 工會經費代收標準17
• 3.2.2 工會經費分配標準17-18
• 3.3 工會資金支出方向18-19
• 3.4 工會資金支出績效評價的發(fā)展與現狀19
• 3.4.1 逐步建立和完善工會績效評價制度19
• 3.4.2 建立了工會財政資金項目事后評價體系19
• 3.5 工會資金支出績效評價存在的相關問題及分析19-24
• 3.5.1 外部缺乏有效的保障和約束19-21
• 3.5.2 工會資金支出評價系統自身存在問題21-24
• 3.5.3 評價結果應用尚待提高24
• 4 改進工會資金支出績效評價的政策建議24-34
• 4.1 強化制度保障25-26
• 4.1.1 加強法制化建設25
• 4.1.2 加強規(guī)范化建設25
• 4.1.3 強化資金監(jiān)管及風險防范意識25-26
• 4.2 明確工會績效管理模式26-27
• 4.2.1 建立預算績效管理模式26
• 4.2.2 建立“管控型”績效管理模式26
• 4.2.3 建立“導向型”績效管理模式26-27
• 4.3 建立科學的工會資金支出績效評價體系27-33
• 4.3.1 工會資金支出績效評價內容27-29
• 4.3.2 工會績效評價方法29-30
• 4.3.3 工會績效評價指標30-33
• 4.4 強化績效評價結果應用33-34
• 4.4.1 績效評價結果與資金預算相結合33-34
• 4.4.2 加強績效評價結果反饋和處置34
• 4.4.3 加大績效評價結果的法律約束34
• 4.4.4 公開評價結果34
• 5 結論34-35
• 參考文獻35-39
• 在學期間發(fā)表的學術論文及研究成果39-40
• 致謝40-41

【相似文獻】

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