發(fā)布時間：2017-10-05 19:48

  本文關(guān)鍵詞：煤企供給側(cè)改革與帶薪護理措施的實施

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【摘要】：我國現(xiàn)階段面臨養(yǎng)老需求不斷上升與社會化養(yǎng)老供給不完善的矛盾,以及嬰幼兒沒時間照顧的社會問題。通過對已有的帶薪護理理念的創(chuàng)新,使其不僅可以解決養(yǎng)老撫幼問題,強化家庭照顧意識,還可以緩解僵尸企業(yè)去產(chǎn)能難題。以同煤集團為例,介紹了方案實施辦法,并提出方案落實具體細則。
【作者單位】： 北京信息科技大學(xué);山西大學(xué);
【關(guān)鍵詞】： 帶薪護理 養(yǎng)老 撫幼 僵尸企業(yè)
【分類號】：F426.21;F272.92
【正文快照】： 6.05.04.03.0人口自然增長率/%人口數(shù)量/萬人5.54.53.5134 735135 404136 072136 782137 462138 2714.794.954.925.214.96總?cè)藬?shù)5.86自然增長率131 000132 000133 000134 000135 000136 000137 000138 000139 000140 000141 0001問題的提出世界衛(wèi)生組織把65歲以上的人口數(shù)占總

【相似文獻】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前4條

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5 莫開偉;應(yīng)讓僵尸企業(yè)“壽終正寢”[N];證券時報;2014年

6 莫開偉;優(yōu)化經(jīng)濟結(jié)構(gòu)須有僵尸企業(yè)退出機制[N];中華工商時報;2014年

7 本報記者 葉倩;別變身“僵尸企業(yè)”[N];中國有色金屬報;2013年

8 王宇　王培偉;巨量資金流到哪里去了[N];中國商報;2013年

9 本報評論員;為立而破[N];金華日報;2014年

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中國碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前2條

1 蓋耀文;制度背景、融資渠道與企業(yè)生存[D];內(nèi)蒙古大學(xué);2016年

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本文編號：978508