本文關(guān)鍵詞：延遲退休政策與女性權(quán)利的法律保障

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【摘要】：延遲退休制度已成為解決我國人口老齡化、養(yǎng)老金缺口等社會問題的必然選擇,因其關(guān)系到公眾的切身利益,相關(guān)的政策出臺及走向都受到極大的關(guān)注,對于女性這一群體而言,延遲退休政策勢必會對其產(chǎn)生深遠影響,如何為她們做出合理的制度設(shè)計關(guān)系到社會的公平、穩(wěn)定及社會主義核心價值觀的踐行。
【作者單位】： 韓山師范學院;
【關(guān)鍵詞】： 延遲退休 女性群體 權(quán)利保障
【分類號】：D922.182.3
【正文快照】： 一、延遲退休的含義延遲退休,即推遲法定退休的年齡。我國現(xiàn)行法定退休年齡分別是:男職工60周歲,女職工50周歲;直接從事有害身體健康工作的,男職工年滿55周歲,女職工年滿45周歲;女干部55周歲。以上法定退休年齡分別于1951年我國政務院頒布的《勞動保險條例》及1955年國務院頒

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本文編號：608479