【摘要】：涉及農(nóng)民工的勞動爭議,農(nóng)民工維權(quán)取證難,在協(xié)商解決勞動爭議中最易作出妥協(xié)與讓渡,繁瑣的程序不利于維護其權(quán)益,對用人單位的濫訴無應對之法,是由現(xiàn)行的勞動爭議處理機制的缺陷造成的,應通過構(gòu)建自主平衡的協(xié)商機制、多元化多層次的調(diào)解機制、高效權(quán)威的勞動仲裁機制對勞動爭議處理機制進行完善來解決。
[Abstract]:Labor disputes involving migrant workers, migrant workers' rights and evidence collection is difficult, the most easy to make compromise and transfer in the settlement of labor disputes through negotiation, cumbersome procedures are not conducive to safeguarding their rights and interests, and there is no law to deal with excessive litigation by employers, It is caused by the defects of the current labor dispute handling mechanism, which should be solved through the construction of independent and balanced consultation mechanism, pluralistic and multi-level mediation mechanism, and efficient and authoritative labor arbitration mechanism.
【作者單位】： 湖南對外經(jīng)濟貿(mào)易職業(yè)學院;
【分類號】：D922.591

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本文編號：2307682