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企業(yè)辭退員工的經(jīng)濟補償

發(fā)布時間:2018-05-01 17:08

  本文選題:經(jīng)濟補償金 + 用人單位; 參考:《企業(yè)管理》2004年12期


【摘要】:正李某原系一廣州外資軟件公司的首席設(shè)計師,1998年4月進入公司。2001年11月1日突然接到公司通知:公司將搬至北京,員工愿隨搬遷的繼續(xù)留在公司工作,不愿搬遷的,公司將自11月底解除合同。李某不愿隨公司搬遷,于是公司于2001年12月初為李某辦理了退工手
[Abstract]:Zhengmou, who was the chief designer of a foreign software company in Guangzhou, entered the company in April 1998. On November 1, 2001, he suddenly received a notice from the company: the company will move to Beijing, and the employees are willing to stay in the company with the relocation and do not want to move. The company will terminate the contract at the end of November. Li did not want to move with the company, so the company in early December 2001 for Li to deal with the withdrawal of workers
【作者單位】: 北京市證泰律師事務(wù)所
【分類號】:D922.5

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1 ;違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法[J];中國勞動;1995年02期

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3 宏彬;企業(yè)不得終止過期合同[J];中國人力資源開發(fā);1999年11期

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5 徐海威;他們能夠享受經(jīng)濟補償金嗎?[J];中國勞動;2000年04期

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7 ;他是否應(yīng)該獲得經(jīng)濟補償金?[J];中國勞動;2000年12期

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10 劉俊材;被解雇的勞動者如何享受補償金[J];勞動保護;2000年03期

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2 蘇文蔚;;在解除勞動合同時如何認(rèn)定外商投資企業(yè)中方員工的連續(xù)工作時間[A];處理勞動爭議律師網(wǎng)絡(luò)研討會論文集[C];2002年

3 孫為新;;淺析勞動合同中約定條款的法律效力[A];處理勞動爭議律師網(wǎng)絡(luò)研討會論文集[C];2002年

4 陸敬波;;勞動合同后附隨義務(wù)之探析[A];處理勞動爭議律師網(wǎng)絡(luò)研討會論文集[C];2002年

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7 楊勝華;;談企業(yè)產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)調(diào)整中職工身份轉(zhuǎn)換問題[A];探索與創(chuàng)新——浙江省勞動保障理論研究論文精選(第二輯)[C];2002年

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3 張治金;處理勞動爭議不應(yīng)脫離法律規(guī)定[N];中國勞動保障報;2000年

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6 劉炳忠;吉林省大華機械制造有限責(zé)任公司改制方案設(shè)計[D];吉林大學(xué);2006年

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10 薛唯佳;離職競業(yè)禁止研究[D];蘇州大學(xué);2006年

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本文編號:1830294

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