本文關(guān)鍵詞：我國(guó)引入法人董事制度之研究

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【摘要】：法人董事制度,顧名思義,是指由法人出任公司董事的制度,當(dāng)然,基于法人并不具備表達(dá)意思的“思維器官”,需要指派自然人作為他的代表人履行董事職責(zé)。我國(guó)公司法的立法和實(shí)踐似乎默認(rèn)董事只能由自然人擔(dān)任,但是仔細(xì)研究就會(huì)發(fā)現(xiàn),實(shí)質(zhì)上的法人董事制度大量存在,我國(guó)公司法的立法應(yīng)當(dāng)對(duì)此現(xiàn)象加以規(guī)制。本文通過(guò)研究我國(guó)現(xiàn)實(shí)存在的、與法人董事類(lèi)似的法人股東董事現(xiàn)象、派出董事制度,提出我國(guó)引入法人董事制度的設(shè)想,并分析其可能性,且通過(guò)總結(jié)學(xué)術(shù)界已有的成果及境外的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),對(duì)我國(guó)建立法人董事制度提出制度構(gòu)建的建議并進(jìn)行建立之后的后果分析。第一章主要論述了我國(guó)法人股東董事的現(xiàn)象、問(wèn)題及啟示。我國(guó)公司法對(duì)法人擔(dān)任公司董事持否定態(tài)度,但在實(shí)務(wù)中,董事受到其背后的股東或其他任命者的直接控制的現(xiàn)象極為普遍,立法的缺失導(dǎo)致的問(wèn)題是難以追究董事背后控制人的責(zé)任,同時(shí)兩者間法律關(guān)系的不明確也增加了法人股東與其委派董事之間的代理成本�，F(xiàn)實(shí)中實(shí)際意義上法人董事的存在與法人董事制度的缺失也導(dǎo)致了法律的沖突與法律關(guān)系的模糊。文章還分析了兩個(gè)案例以證明董事被控制的現(xiàn)象與立法缺失造成的糾紛,并提出了兩種應(yīng)對(duì)的路徑選擇,最后提出設(shè)想,即另外的一種解決方式:在我國(guó)建立法人董事制度,允許法人擔(dān)任公司董事。第二章是建立法人董事制度的可能性分析,主要從三個(gè)方面進(jìn)行探討:第一是法人董事制度建立的法理基礎(chǔ)與合理性分析,從意思自治、法人實(shí)在說(shuō)、股東利益最大化、任意性與強(qiáng)制性規(guī)范論證法人董事制度建立的法理基礎(chǔ);第二是總結(jié)了世界范圍內(nèi)相關(guān)國(guó)家的法人董事制度;最后探討了建立法人董事制度帶來(lái)的意義,認(rèn)為法人董事制度不僅增加了股東的權(quán)利類(lèi)型、在法人股東權(quán)益的維護(hù)上有利、也有助于追究董事背后之控制人的責(zé)任、增加第三人獲得損害賠償?shù)耐緩�、有利于董事職能更好的發(fā)揮、有利于理順?lè)ㄈ斯蓶|與委派的董事之間的法律關(guān)系。第三章討論了法人董事制度的局限性與我國(guó)引入法人董事制度的可能性后果。法人董事制度并不能解決現(xiàn)有公司法規(guī)制下存在的所有問(wèn)題,該制度本身存在著難以克服的局限性。首先是法人董事制度的形式主義性,即法人董事制度下,董事仍然是具有董事身份并行使相應(yīng)職權(quán)的主體,不若功能主義下的董事制度靈活,需要輔之以其他的配套制度;第二個(gè)難以克服的局限在于難以維持董事的獨(dú)立性,允許法人出任公司董事的情況下董事的獨(dú)立性遭到削弱,但是董事的獨(dú)立性也需要辯證地去看待,不能因此否認(rèn)法人董事制度的價(jià)值。關(guān)于我國(guó)引入法人董事制度的可能性后果,本文認(rèn)為主要集中在董事義務(wù)與中小股東利益的保護(hù)上。建立法人董事后,因其與自然人董事之間的差異,現(xiàn)行公司法對(duì)于董事義務(wù)的規(guī)范將受到?jīng)_擊,需要作出相應(yīng)的調(diào)整。建立法人董事制度,也將加強(qiáng)大股東對(duì)公司及董事的控制能力,大股東與中小股東的利益沖突可能會(huì)加劇。文中還討論了在法人董事制度下的中小股東利益保護(hù)。第四章分析了我國(guó)如建立法人董事制度,該制度應(yīng)當(dāng)如何構(gòu)建的問(wèn)題。參考國(guó)內(nèi)外理論研究及立法實(shí)踐,本文對(duì)法人董事制度中三個(gè)主要的問(wèn)題進(jìn)行了分析,并提出了構(gòu)建的建議。本文認(rèn)為,法人董事制度下應(yīng)當(dāng)區(qū)分法人董事與代表人董事,兩者蘊(yùn)含著不同法律關(guān)系,應(yīng)當(dāng)分別規(guī)制;在我國(guó)的法律框架下,我國(guó)有權(quán)出任公司董事或委派董事之法人的資格,應(yīng)當(dāng)包括公法人與私法人,同時(shí)具體可以通過(guò)特別法加以限制,受法人指派的自然人代表資格應(yīng)當(dāng)為指派他的法人確定,同時(shí)為了防止法人規(guī)避公司章程限制,該自然人代表應(yīng)當(dāng)達(dá)到與自然人董事相同之要求;法人董事制度下,我國(guó)應(yīng)明確法人與自然人代表承擔(dān)連帶責(zé)任。
【關(guān)鍵詞】：法人董事 代表人董事 股東責(zé)任 股東利益
【學(xué)位授予單位】：華東政法大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2016
【分類(lèi)號(hào)】：D922.291.91
【目錄】：

• 摘要2-4
• Abstract4-9
• 導(dǎo)言9-16
• 一、問(wèn)題的提出9
• 二、研究?jī)r(jià)值及意義9-10
• 三、文獻(xiàn)綜述10-15
• 四、主要研究方法15-16
• 第一章 我國(guó)法人股東董事現(xiàn)象、問(wèn)題及啟示16-24
• 第一節(jié) 我國(guó)法人股東董事現(xiàn)象的出現(xiàn)及問(wèn)題分析16-21
• 一、我國(guó)實(shí)踐中的法人股東董事現(xiàn)象16-17
• 二、法人股東董事與我國(guó)董事任職資格制度的沖突17-21
• 第二節(jié) 應(yīng)對(duì)法人股東董事現(xiàn)象的法律路徑分析21-22
• 一、實(shí)際控制人法律規(guī)制21
• 二、事實(shí)董事與影子董事制度21-22
• 第三節(jié) 引入法人董事制度的設(shè)想22-24
• 第二章 建立法人董事制度的可能性分析24-37
• 第一節(jié) 法人董事制度的法理基礎(chǔ)24-27
• 一、意思自治的公司法立法理念24-25
• 二、法人實(shí)在說(shuō)理論25-26
• 三、股東利益最大化理論26-27
• 四、任意性規(guī)范與強(qiáng)制性規(guī)范的界定27
• 第二節(jié) 法人董事制度的立法實(shí)踐27-31
• 一、臺(tái)灣、澳門(mén)地區(qū)的法人董監(jiān)事制度28-29
• 二、法國(guó)商法典中的法人董事制度29-30
• 三、比利時(shí)的法人董事制度30
• 四、其他國(guó)家與地區(qū)的法人董事制度30-31
• 第三節(jié) 法人董事制度的積極意義分析31-37
• 一、有利于對(duì)法人股東的合法權(quán)益進(jìn)行更好的維護(hù)31-32
• 二、有助于追究董事背后之控制人的責(zé)任、增加第三人獲得損害賠償?shù)耐緩?/span>32-33
• 三、有利于董事職能更好的發(fā)揮33-34
• 四、有利于理順股東與其控制之董事之間的法律關(guān)系34-37
• 第三章 法人董事制度的局限性與可能性后果37-42
• 第一節(jié) 法人董事制度的局限性分析37-39
• 一、形式主義下的局限性37-38
• 二、對(duì)于董事獨(dú)立性的局限性38-39
• 第二節(jié) 我國(guó)引入法人董事制度的可能性后果分析39-42
• 一、董事義務(wù)差異性39-40
• 二、大股東與中小股東之間的利益沖突40-42
• 第四章 我國(guó)法人董事制度的具體構(gòu)建42-49
• 第一節(jié) 法人董事制度下出任董事之主體42-43
• 第二節(jié) 法人董事制度下的主體資格43-46
• 一、有權(quán)出任公司董事或委派董事之法人資格43-44
• 二、受法人指派的自然人代表資格44-46
• 第三節(jié) 法人董事制度下法人與自然人代表的責(zé)任承擔(dān)46-49
• 一、自然人代表違反法人指示、越權(quán)代表的法律效果46-47
• 二、法人董事責(zé)任之認(rèn)定47-49
• 結(jié)語(yǔ)49-50
• 后記50-51
• 參考文獻(xiàn)51-55
• 在讀期間發(fā)表的學(xué)術(shù)論文與研究成果55-56

【相似文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：859154