本文關鍵詞：高校職稱評審監(jiān)督工作的困境與對策

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【摘要】：對高校教師工作業(yè)績、工作能力及學術水平進行綜合評價的主要方式就是職稱評審,這也關系著教師個人的切身利益。目前,我國高校在職稱評審中還存在一些問題,極大地損害了教師的切身利益,造成負面的社會影響,甚至影響了學術的公信力,因此必須改進職稱評審工作。從監(jiān)督角度出發(fā),對職稱評審監(jiān)督工作中存在的問題進行分析,并提出了解決問題的建議和對策。
【作者單位】： 新余學院;
【關鍵詞】： 職稱評審 監(jiān)督工作 困境與對策
【分類號】：G647
【正文快照】： 一、問題的提出經(jīng)過多年的摸索,我國高等學校教師職稱評審工作已基本步入正軌,初步形成了一套包括基層單位推薦、學校組織專家評審(推薦)、公示、審批各個環(huán)節(jié)在內(nèi)的規(guī)范化的評審推薦程序。但在職稱評審中還是存在一些問題,相關制度也不太完善,這就在一定程度上妨礙了職稱評

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本文編號：994176