本文關(guān)鍵詞：獨立學(xué)院職稱評審工作問題分析及對策研究——以江蘇省為例

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【摘要】：自我國高校職稱制度實施以來,高校職稱評聘工作取得了巨大的成績,但在實際工作過程中還存在一些問題,部分問題在獨立學(xué)院中尤為突出。例如:職稱評審時注重學(xué)歷學(xué)位剛性指標(biāo)、重科研、輕教學(xué),重評審前業(yè)績考察,輕評審后考核等問題,針對存在的問題,文章提出了相應(yīng)的對策,諸如主管部門加強(qiáng)監(jiān)督、完善評審條件和考核方式等,以促進(jìn)職稱評聘工作的健康發(fā)展。
【作者單位】： 南京理工大學(xué)泰州科技學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】： 獨立學(xué)院 職稱評審 問題 對策
【分類號】：G647
【正文快照】： 一、概述職稱評聘工作是獨立學(xué)院師資隊伍建設(shè)工作的重要內(nèi)容之一,也是獨立學(xué)院教職工每年關(guān)心熱點。對獨立學(xué)院而言,通過職稱評聘可充分調(diào)動廣大教職工的工作積極性、創(chuàng)造性,促進(jìn)學(xué)校師資隊伍建設(shè),推動教科研團(tuán)隊建設(shè),提高學(xué)校教學(xué)、科研水平,提高獨立學(xué)院人才培養(yǎng)質(zhì)量。對于

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本文編號：621174