本文關(guān)鍵詞：專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評(píng)審現(xiàn)狀與思考

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【摘要】：職稱(chēng)評(píng)審是評(píng)價(jià)發(fā)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才的主要方式、基本途徑和必經(jīng)環(huán)節(jié),在加強(qiáng)人才管理與隊(duì)伍建設(shè)等方面發(fā)揮著不可替代的作用。文章在探討職稱(chēng)評(píng)審概念及意義的基礎(chǔ)上,分析了中國(guó)職稱(chēng)評(píng)審現(xiàn)狀,提出目前中國(guó)職稱(chēng)評(píng)審中存在政府行政管理不到位、評(píng)審系列不健全、服務(wù)范圍比較窄、評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)不夠科學(xué)、評(píng)審方式方法老化等問(wèn)題,建議從完善制度并加強(qiáng)監(jiān)管、規(guī)范評(píng)審系列和標(biāo)準(zhǔn)、拓寬服務(wù)領(lǐng)域、創(chuàng)新評(píng)審方式方法等方面,建立科學(xué)的評(píng)審制度體系,加強(qiáng)評(píng)審組織管理工作,以推進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)。
【作者單位】： 農(nóng)業(yè)部人力資源開(kāi)發(fā)中心;農(nóng)業(yè)部人事勞動(dòng)司;
【關(guān)鍵詞】： 職稱(chēng) 職稱(chēng)評(píng)審 職稱(chēng)制度
【分類(lèi)號(hào)】：C975
【正文快照】： 0引言科學(xué)的評(píng)價(jià)人才是選拔使用人才的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。職稱(chēng)制度是中國(guó)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍的基本評(píng)價(jià)制度,是調(diào)動(dòng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才積極性和創(chuàng)造性的重要制度保障。自1986年職稱(chēng)制度改革以來(lái),中國(guó)職稱(chēng)制度不斷完善,職稱(chēng)評(píng)審工作持續(xù)推進(jìn),在發(fā)現(xiàn)人才、促進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè)方面發(fā)揮了重要作用。

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本文編號(hào)：586997