本文關(guān)鍵詞：基層黨建工作述職報(bào)告，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

　　基層黨建工作述職報(bào)告范文(一)

　　一年來(lái)，根據(jù)上級(jí)黨委關(guān)于開(kāi)展基層組織建設(shè)的安排部署，我切實(shí)履行黨委書(shū)記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，團(tuán)結(jié)鄉(xiāng)黨委一班人，在各企事業(yè)單位、村支部和全鄉(xiāng)廣大黨員的共同努力下，立足鄉(xiāng)情，認(rèn)真落實(shí)基層黨組織建設(shè)工作各項(xiàng)措施，不斷改進(jìn)黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，取得了一定成效。黨的自身建設(shè)得到改善，，黨組織和黨員的先進(jìn)性作用得到進(jìn)一步發(fā)揮，黨建工作保障機(jī)制進(jìn)一步健全，鄉(xiāng)村兩級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)能力得到提高，全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)現(xiàn)了新的跨越。下面，我就XX年度黨建工作述職如下：

　　一、健全制度，增強(qiáng)黨建工作合力

　　健全各項(xiàng)工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開(kāi)展的根本保證，落實(shí)責(zé)任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。在具體抓黨建工作中，我作為“第一責(zé)任人”， 年初就召開(kāi)班子會(huì)議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點(diǎn)，列入重要議事日程。鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化、量化，制定詳細(xì)的《黨建目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，并就黨建工作履行情況做出公開(kāi)承諾，廣泛接受監(jiān)督。一是完善兩個(gè)例會(huì)制度，即基層黨建例會(huì)制度。每月召開(kāi)一次，探索黨建工作的新思路，好舉措;基層黨建協(xié)調(diào)會(huì)制度，每季召開(kāi)一次，每次會(huì)議著重解決一兩個(gè)問(wèn)題，并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實(shí)。二是建立領(lǐng)導(dǎo)包村制度。針對(duì)各村具體情況，制定了《包村工作量化考核實(shí)施細(xì)則》，要求包村領(lǐng)導(dǎo)定期進(jìn)村入戶，開(kāi)展調(diào)查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計(jì)劃，協(xié)調(diào)解決具體困難和問(wèn)題。三是下派黨建指導(dǎo)員。各支部都有一名黨委委員作為黨建指導(dǎo)員，積極參與村級(jí)組織建設(shè)，協(xié)助村黨支部建立完善和落實(shí)村級(jí)各項(xiàng)規(guī)章制度，推進(jìn)“一制三化”運(yùn)行機(jī)制，指導(dǎo)村支部深入開(kāi)展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，健全規(guī)范黨組織生活。四是建立分級(jí)負(fù)責(zé)的責(zé)任體系。鄉(xiāng)黨委與包村領(lǐng)導(dǎo)、黨建指導(dǎo)員、各支部書(shū)記層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)，立下組織工作“軍令狀”，逐級(jí)明確職責(zé)，分解任務(wù)，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，構(gòu)筑了一個(gè)上下配套，團(tuán)結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡(luò)，形成上下聯(lián)動(dòng)，一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)促一級(jí)，層層抓落實(shí)的良好格局。

　　二、圍繞目標(biāo)，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)

　　為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì)，我鄉(xiāng)以“提高素質(zhì)，增強(qiáng)黨性”為目標(biāo)，采取行之有效的措施，力求取得實(shí)效。

　　(一)加強(qiáng)黨委班子建設(shè)，全面提高黨員干部整體素質(zhì)，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用

　　過(guò)硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅(jiān)持把黨委班子自身建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來(lái)抓。

　　一年來(lái)，不斷強(qiáng)化班子的政治理論學(xué)習(xí)，以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”為載體，運(yùn)用“莊氏學(xué)習(xí)法”，圍繞以學(xué)帶創(chuàng)，完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)機(jī)制，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，作為“班長(zhǎng)”，在黨政會(huì)議討論研究工作時(shí)，我堅(jiān)持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強(qiáng)制拍板作決定，在民主集中的基礎(chǔ)上，對(duì)重大問(wèn)題做到有主見(jiàn)不主觀、能果斷不武斷，堅(jiān)持開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，做到及時(shí)溝通協(xié)調(diào)，確保班子團(tuán)結(jié)，從而充分調(diào)動(dòng)了班子成員的能動(dòng)性和積極性，突出了黨委班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。

　　(二)多措并舉強(qiáng)化落實(shí)，指導(dǎo)基層黨組織有效開(kāi)展工作

　　一是著眼于隊(duì)伍共育。下派各村的駐村干部正確處理與村黨支部書(shū)記和村“兩委”班子成員的關(guān)系，在工作方法上尊重村支書(shū)，依靠村班子，廣泛發(fā)動(dòng)黨員群眾，以實(shí)際行動(dòng)凝聚人心，推動(dòng)工作。村干部有威信、有經(jīng)驗(yàn)、有辦法、有基礎(chǔ)，下派的駐村干部有知識(shí)、有門路、有資源、有思路、有熱情，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，形成了絕好的搭檔，增強(qiáng)了村級(jí)班子的工作合力，駐村干部自身也得到了鍛煉和提高。二是著眼于黨員共管。建立落實(shí)了兩項(xiàng)制度：一是建立流動(dòng)黨員外出登記制度�；鶎狱h組織普遍設(shè)立了《外出黨員登記簿》和《外來(lái)黨員登記簿》，力求做到“六個(gè)掌握”，即掌握黨員的基本情況、流入(出)時(shí)間、所從事的工作、具體住址、聯(lián)系方法和黨費(fèi)繳納情況，實(shí)行動(dòng)態(tài)登記管理。二是實(shí)行流動(dòng)黨員聯(lián)系卡制度。各基層黨組織抓住春節(jié)大多數(shù)流動(dòng)黨員回家過(guò)年等契機(jī)，采取上門發(fā)放、打電話預(yù)約發(fā)放、集中定點(diǎn)發(fā)放等形式，及時(shí)發(fā)放流動(dòng)黨員活動(dòng)聯(lián)系卡，對(duì)一部分未能返鄉(xiāng)的流動(dòng)黨員，通過(guò)專人送、郵政寄、直系親屬帶等可靠途徑，將流動(dòng)黨員聯(lián)系卡發(fā)放到流動(dòng)黨員手中，形成全鄉(xiāng)黨員大聯(lián)網(wǎng)。三是著眼于資源共享。統(tǒng)籌人才配置，積極發(fā)揮大學(xué)生村官的作用�，F(xiàn)有4名進(jìn)村大學(xué)生擔(dān)任了村主任助理，每位大學(xué)生村官除做好所在村的工作之外，還聯(lián)系一個(gè)村，并利用自身文化素質(zhì)好、理論水平高、表達(dá)能力強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持把“解決農(nóng)民的實(shí)際問(wèn)題”作為學(xué)習(xí)的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)，指導(dǎo)各村干部，通過(guò)自身學(xué)習(xí)不斷提升為民辦事的能力。四是著眼于落實(shí)共抓。一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”為總抓手，形成黨委書(shū)記親自抓，黨委成員合力抓，村支部書(shū)記具體抓的黨建工作機(jī)制。二是強(qiáng)化考核考評(píng)。健全完善鄉(xiāng)村互動(dòng)的基層黨建工作考核評(píng)價(jià)體系，把鄉(xiāng)村互幫互助機(jī)制建設(shè)工作納入黨建目標(biāo)考核的重要內(nèi)容，與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和業(yè)務(wù)工作考核一并進(jìn)行，實(shí)行百分制考核，并適當(dāng)增加權(quán)重，形成了齊抓共管、互動(dòng)互促的工作格局。

　　(三)強(qiáng)化村級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

　　農(nóng)村黨組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁紐帶。一年來(lái)，我們始終把基層黨組織建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來(lái)抓，努力健全充滿活力的村級(jí)工作運(yùn)行機(jī)制，推進(jìn)村級(jí)工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化，實(shí)行村兩委會(huì)、村民會(huì)議、村民代表大會(huì)等機(jī)構(gòu)“民主議事”，村務(wù)公開(kāi)監(jiān)督小組、民主理財(cái)小組、村民理事會(huì)等機(jī)構(gòu)“跟蹤督事”，村級(jí)班子績(jī)效考核“述職評(píng)事”。這不僅切實(shí)保障了農(nóng)民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利，而且使村級(jí)工程、財(cái)務(wù)管理等日趨規(guī)范，遏制了村級(jí)不良負(fù)債的發(fā)展，也有利于從源頭上防止腐敗問(wèn)題發(fā)生。為了確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位，開(kāi)展了村干部月工作例會(huì)制度，同時(shí)我們還組織村干部到寧波等發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)參觀，以拓寬他們的視野。

　　(四)指導(dǎo)基層黨組織做好發(fā)展黨員工作，加強(qiáng)黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

　　一年來(lái)，我們不斷地強(qiáng)化黨員的政治理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員的政治素質(zhì)，首先是制定了切實(shí)可行的黨員干部培訓(xùn)計(jì)劃。利用黨校、成人技校、遠(yuǎn)程教育等工作平臺(tái)，第一時(shí)間把上級(jí)黨委、政府的政策、方針和會(huì)議精神，特別是將xx屆五中全會(huì)精神等傳達(dá)到全鄉(xiāng)黨員干部中去。通過(guò)教育培訓(xùn)，廣大黨員干部對(duì)黨的方針、政策的執(zhí)行能力更加堅(jiān)強(qiáng)，廣大黨員干部引導(dǎo)群眾致富的能力不斷提升，干事創(chuàng)業(yè)的信心更加堅(jiān)定。

　　其次是堅(jiān)持原則嚴(yán)把黨員關(guān)。確保發(fā)展黨員工作上的規(guī)范性、合理性、嚴(yán)肅性、民主性，今年新發(fā)展黨員5名，其中婦女黨員3名，35歲以下年輕黨員4名。

　　再次是認(rèn)真開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來(lái)，我鄉(xiāng)突出“真、抓、實(shí)、干”，力求把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)抓實(shí)抓細(xì)抓好。通過(guò)強(qiáng)化黨員的教育監(jiān)督管理，黨員先鋒模范作用進(jìn)一步顯現(xiàn)。不論在項(xiàng)目推進(jìn)中，還是在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務(wù)幫助群眾、帶動(dòng)群眾脫貧致富的最堅(jiān)強(qiáng)力量。在這期間，我鄉(xiāng)涌現(xiàn)出一大批先鋒模范，例如大丘田村支部書(shū)記高關(guān)仁帶領(lǐng)村民開(kāi)發(fā)金銀花基地200多畝，石梯村委主任葉啟亮同志帶領(lǐng)大家開(kāi)發(fā)茶葉基地200畝。

　　(五)以“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”為平臺(tái)，全面推進(jìn)農(nóng)村“135”工程

　　因地制宜，因村制宜，把全鄉(xiāng)8個(gè)行政村劃分成16個(gè)網(wǎng)格，全面開(kāi)展“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”活動(dòng)，并以此項(xiàng)為平臺(tái)，推進(jìn)農(nóng)村“135工程”建設(shè)。通過(guò)一年的努力，中心村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進(jìn)一步改善，環(huán)境優(yōu)化提升，產(chǎn)業(yè)逐步發(fā)展，生態(tài)文化濃厚，被麗水市攝影家協(xié)會(huì)授予市級(jí)攝影基地稱號(hào);生態(tài)文明村建設(shè)有望通過(guò)驗(yàn)收;柘灣后進(jìn)村的整治工作效果明顯，存在問(wèn)題已經(jīng)得到解決。

　　(六)以發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)為突破口，促進(jìn)農(nóng)民增收

　　針對(duì)我鄉(xiāng)山地多，平地少，外出人員多的實(shí)際，以村級(jí)兩委班子帶頭為載體，做強(qiáng)土地流轉(zhuǎn)，壯大集體經(jīng)濟(jì)。在鄉(xiāng)黨委提出了“發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，村干部要帶頭做活土地流轉(zhuǎn)工作”的要求后，通過(guò)集體占股30%的模式，開(kāi)發(fā)一系列農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地：石梯村流轉(zhuǎn)承包土地300多畝，建立了惠明茶良種基地;大丘田村流轉(zhuǎn)土地200多畝，開(kāi)發(fā)金銀花基地;東山村流轉(zhuǎn)田地50畝，建立高山蔬菜基地103畝，種植小尖椒取得好收成，到目前止，全村采收小尖椒1萬(wàn)多斤，產(chǎn)值 1.1萬(wàn)元;大丘田、浮亭降、、梅塢等村流轉(zhuǎn)田地500余畝，由當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶種上優(yōu)質(zhì)水稻。土地流轉(zhuǎn)后，既解決了外出農(nóng)戶田地空置，無(wú)人耕種問(wèn)題，又盤活土地資源，使新開(kāi)發(fā)的惠明茶、高山蔬菜基地實(shí)現(xiàn)連片種植，達(dá)到了規(guī)�；⒁�(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的要求，為當(dāng)?shù)剞r(nóng)民增收致富開(kāi)辟了新產(chǎn)業(yè)。土地流轉(zhuǎn)讓農(nóng)民得到了實(shí)惠，村兩委干部得到了村民的肯定，村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，村民生活水平得到了提高，各村的基層黨建工作也得到了前所未有的支持，大大提升了黨建工作水平。

　　(七)堅(jiān)持機(jī)制保障，將黨內(nèi)關(guān)愛(ài)幫扶機(jī)制落到實(shí)處

　　為進(jìn)一步將黨內(nèi)關(guān)愛(ài)機(jī)制落到實(shí)處，鄉(xiāng)不斷拓寬黨內(nèi)關(guān)愛(ài)渠道，積極探索，建立健全“服務(wù)、幫扶、管理”三位一體的黨員關(guān)愛(ài)機(jī)制。

　　健全服務(wù)機(jī)制，構(gòu)建情感關(guān)愛(ài)。通過(guò)成立黨員服務(wù)中心、流動(dòng)黨員信息庫(kù)、流動(dòng)黨員聯(lián)絡(luò)員等，指定流動(dòng)黨員掛鉤聯(lián)系人，定期通過(guò)短信、電話等形式了解流動(dòng)黨員的心理、生活、工作情況，從實(shí)際出發(fā)，采取相應(yīng)措施幫助他們解決困難免除他們的后顧之憂。

　　健全幫扶機(jī)制，構(gòu)建生活關(guān)愛(ài)。除了每年都開(kāi)展春節(jié)、“七·一”困難黨員慰問(wèn)活動(dòng)以外，還制定了“五必訪”制度，即黨員患重大疾病或去世時(shí)必訪，黨員家庭受災(zāi)或發(fā)生意外時(shí)必訪，黨員在生產(chǎn)生活中遇到困難時(shí)必訪，黨員有較大思想情緒或有意見(jiàn)建議時(shí)必訪，黨員無(wú)故不參加組織生活時(shí)必訪。同時(shí)建立困難黨員關(guān)愛(ài)基金，例如，我鄉(xiāng)大丘田村從起就建立了黨員關(guān)愛(ài)基金，積極為困難黨員尋找致富路子，切實(shí)解決他們的生產(chǎn)生活困難。

　　健全管理機(jī)制，構(gòu)建激勵(lì)關(guān)愛(ài)。完善黨務(wù)公開(kāi)制度，落實(shí)黨員對(duì)黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán);積極制定村級(jí)民主管理公約，著力規(guī)范村級(jí)民主管理工作。此外，還在全鄉(xiāng)黨員范圍內(nèi)開(kāi)展“五好支部”等創(chuàng)建活動(dòng)，引導(dǎo)和激勵(lì)廣大黨員開(kāi)拓創(chuàng)新，爭(zhēng)做“致富領(lǐng)頭雁”、“產(chǎn)業(yè)帶頭人”，為建設(shè)“經(jīng)濟(jì)、生態(tài)、和諧”做出積極貢獻(xiàn)。

　　(九)提前謀劃，著力夯實(shí)村級(jí)組織換屆選舉的基礎(chǔ)

　　圍繞XX年村級(jí)組織換屆選舉的工作要求，鄉(xiāng)立足實(shí)際，深入調(diào)研，以解決群眾反映的突出問(wèn)題為突破口，實(shí)施“五大工程”為村級(jí)組織換屆選舉保駕護(hù)航。

　　為順利完成XX年村級(jí)組織換屆選舉，我鄉(xiāng)成立四個(gè)考核小組于11月下旬至12月上旬對(duì)全鄉(xiāng)8個(gè)村的兩委干部進(jìn)行一次全面的屆末考察考核，進(jìn)一步了解掌握全鄉(xiāng)各村兩委班子及干部政治素質(zhì)和履行職責(zé)情況。此次考核主要采取“學(xué)、聽(tīng)、評(píng)、談”的方法進(jìn)行，一是考核小組帶領(lǐng)組織大家愛(ài)學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)村民委員會(huì)組織法》、《XX年全縣村級(jí)組織換屆工作方案》、十條禁令等文件、法令法規(guī);二是聽(tīng)取各村兩委班子的述職述廉報(bào)告，總結(jié)任職以來(lái)的的工作成績(jī)，找出存在的問(wèn)題和不足，同時(shí)提出今后的打算;三是圍繞班子團(tuán)結(jié)情況、工作目標(biāo)完成情況、為群眾辦實(shí)事辦好事情況、帶領(lǐng)群眾致富情況、自身建設(shè)情況等對(duì)兩委干部進(jìn)行測(cè)評(píng)并推薦產(chǎn)生初步候選人名單;四是抽取部分兩委干部、黨員代表和村民代表進(jìn)行談話，全面徹底了解情況，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)和建議。通過(guò)此次考核基本摸清了解了各村工作開(kāi)展情況和兩委干部的動(dòng)態(tài)。考核結(jié)束后，各考核小組將考核過(guò)程中獲得的信息進(jìn)行綜合分析，及時(shí)將考核結(jié)果進(jìn)行多種形式的反饋，并將此作為村級(jí)組織換屆選舉的重要參考依據(jù)。

　　目前，我鄉(xiāng)村級(jí)換屆選舉工作正在有序推進(jìn)當(dāng)中，各村支部候選人名單已經(jīng)產(chǎn)生，并提交相關(guān)部門進(jìn)行聯(lián)審。

　　三、存在的問(wèn)題和不足

　　回顧今年以來(lái)的工作，我鄉(xiāng)黨建工作取得的成績(jī)是縣委正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府以及廣大黨員干部職工共同努力的結(jié)果，是廣大人民群眾支持的結(jié)果。拋開(kāi)成績(jī)，冷靜反思，我鄉(xiāng)黨建工作還存在不少問(wèn)題和不足，一是黨員和干部培訓(xùn)形式較單一;二是干部隊(duì)伍思想素質(zhì)和工作作風(fēng)與加快發(fā)展要求存在差距;三是基層組織和黨員干部隊(duì)伍的現(xiàn)狀與農(nóng)業(yè)、農(nóng)村工作發(fā)展新階段的要求不完全適應(yīng);四是村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)壯大的工作任務(wù)十分繁重。就我個(gè)人而言，也還存在政策理論水平不夠高等問(wèn)題和不足。

　　XX年是深入學(xué)習(xí)黨的xx屆五中全會(huì)精神，全面加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)的關(guān)鍵之年，也是“十二五”規(guī)劃實(shí)施的開(kāi)局之年。因此，在今后的黨建工作中，我將繼續(xù)完善自己，努力彌補(bǔ)自己的不足，在此基礎(chǔ)上，充分履行好鄉(xiāng)黨委書(shū)記的職責(zé)，圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績(jī)好、群眾反映好的“五好”目標(biāo)，團(tuán)結(jié)黨委班子成員，并與黨委班子成員一道，改進(jìn)方法，進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制，完善制度，創(chuàng)新機(jī)制，強(qiáng)化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務(wù)群眾長(zhǎng)效工作機(jī)制，大力推進(jìn)黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)工程，切實(shí)增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的能力，為全面推進(jìn)農(nóng)村改革，提升經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平，努力構(gòu)建和諧作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

　　基層黨建工作述職報(bào)告范文(二)

　　今年我作為大悟縣基層黨建工作第一責(zé)任人，堅(jiān)持把履行基層黨建工作責(zé)任制作為首要職責(zé)，把基層黨建工作作為縣委全局性工作來(lái)抓，身體力行帶頭抓黨建，以提升基層黨建科學(xué)化水平為目標(biāo)，以基層服務(wù)型黨組織建設(shè)為重點(diǎn)，切實(shí)履行管黨責(zé)任，創(chuàng)新服務(wù)群眾工作載體，確�；鶎狱h建工作保障有力，全縣基層黨建工作抓出了特色，抓出了成效�；鶎臃⻊�(wù)型黨組織建設(shè)有聲有色，“一線一點(diǎn)”黨建示范長(zhǎng)廊建設(shè)可圈可點(diǎn)，創(chuàng)新項(xiàng)目重點(diǎn)工作特色鮮明。下面，我代表縣委做基層黨建工作述職報(bào)告，請(qǐng)予評(píng)議。

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8.2015年黨組書(shū)記抓基層黨建工作述職報(bào)告范文

9.黨組書(shū)記抓基層黨建工作述職報(bào)告

10.2015年度抓基層黨建述職報(bào)告

　　2015黨支部書(shū)記黨建工作述職報(bào)告【1】

　　在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，錦江鄉(xiāng)黨委班子團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全鄉(xiāng)干部群眾，緊緊圍繞崇州市“產(chǎn)業(yè)新城、品質(zhì)崇州”的發(fā)展戰(zhàn)略，全力推進(jìn)錦江鄉(xiāng)“兩區(qū)一帶”建設(shè)，以 “七大行動(dòng)”為抓手，以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為支撐， 把握工作重點(diǎn)，抓機(jī)遇、抓重點(diǎn)、抓落實(shí)， 認(rèn)真貫徹執(zhí)行市委決策部署，努力克服各種困難和不利因素的影響，不斷改善民生、各項(xiàng)事業(yè)取得全面進(jìn)步。

　　一、狠抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展，不斷夯實(shí)基礎(chǔ)建設(shè)

　　(一)大力發(fā)展“1+4” 現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。

　　積極探索土地股份合作社的組織形式、運(yùn)作模式、利益分配等機(jī)制，充分尊重群眾意愿，采取入社自愿、退社自由和利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)的原則，引導(dǎo)群眾充分運(yùn)用農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革成果，自愿聯(lián)合組建土地股份合作社5 個(gè)，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)小組22 個(gè)，培養(yǎng)農(nóng)業(yè)職業(yè)經(jīng)理人51 人，入社農(nóng)戶1352 戶，統(tǒng)一經(jīng)營(yíng)面積3509 畝，大春向國(guó)糧庫(kù)、五糧豐銷售糧食22.5 萬(wàn)公斤。受到國(guó)家、省和成都市等各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表?yè)P(yáng)和肯定。

　　(二)積極推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)轉(zhuǎn)型。

　　以技改項(xiàng)目拆遷安置點(diǎn)為載體，打造一座集傳統(tǒng)與現(xiàn)代工業(yè)旅游相結(jié)合的具有濃郁酒文化的釀酒小鎮(zhèn)。圍繞酒文化，在余塘村8 組投資400 萬(wàn)元，打造釀酒原料生產(chǎn)與現(xiàn)代觀光農(nóng)業(yè)為一體的生態(tài)農(nóng)業(yè)園，為釀酒小鎮(zhèn)的發(fā)展提供原料保障。實(shí)現(xiàn)一、三產(chǎn)業(yè)聯(lián)動(dòng)、互動(dòng)，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)。目前，釀酒小鎮(zhèn)安置點(diǎn)已全面完成基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，正在進(jìn)行風(fēng)貌和總平等工作，將盡快組織群眾入住。

　　(三)全力推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。

　　積極實(shí)施集體建設(shè)用地整理項(xiàng)目，目前已完成還耕面積約54 畝，已進(jìn)入驗(yàn)收階段;初步完成一般場(chǎng)鎮(zhèn)改造設(shè)計(jì)工作，將進(jìn)入招投標(biāo)程序，預(yù)計(jì)年初可以動(dòng)工;認(rèn)真開(kāi)展電網(wǎng)建設(shè)工作，目前已完成廖崇線、廖懷線高壓輸電線架設(shè)和“凱霖線”塔基征地、組塔工作;積極實(shí)施原蜀鴻嘉場(chǎng)地農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目，目前金盆地集團(tuán)已租用約400 畝進(jìn)行農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)，余下309 畝正在開(kāi)展招商工作;懷遠(yuǎn)至市區(qū)自來(lái)水管網(wǎng)項(xiàng)目，錦江段全長(zhǎng)約7 公里，涉及農(nóng)戶約220 戶，目前已完成5.5 公里管線占地附著物補(bǔ)償，管網(wǎng)建設(shè)工作正順利推進(jìn);昊王集團(tuán)征地拆遷農(nóng)民集中安置區(qū)主體工程已竣工，進(jìn)入總平綠化階段;啟動(dòng)錦江鄉(xiāng)全域集體建設(shè)用地增減掛鉤項(xiàng)目包裝工作，現(xiàn)已向四川省國(guó)土資源廳申報(bào)，將在14 年全面啟動(dòng)項(xiàng)目。

　　(四)大力夯實(shí)基礎(chǔ)設(shè)施。

　　按照“四民定事”、“四步定人”和“六步工作法”的原則，采取“三管兩放三公開(kāi)”的方式深化村改工作，加強(qiáng)鄉(xiāng)紀(jì)委和相關(guān)辦所對(duì)項(xiàng)目的監(jiān)管，實(shí)現(xiàn)了村改項(xiàng)目中行政效能監(jiān)管與民主自治管理的有機(jī)統(tǒng)一，推進(jìn)村級(jí)公共服務(wù)和社會(huì)管理改革常態(tài)化運(yùn)行體系建設(shè)。20xx 年共 確定村(社區(qū))村改項(xiàng)目54 個(gè)，現(xiàn)已完成項(xiàng)目46 個(gè)，使用資金222 萬(wàn)元，硬化村組道路6000 余米，修建渠系745 米，修淘農(nóng)毛渠3 萬(wàn)余米，修建便橋2 座，修建垃圾房2 座，大幅度改善群眾生產(chǎn)、生活條件。

　　(五)不斷完善村級(jí)治理機(jī)制。

　　建立健全村民議事會(huì)培訓(xùn)、例會(huì)、聯(lián)系和考核機(jī)制，充分發(fā)揮群眾的主體作用和村民自治組織民主管理村務(wù)的職能。認(rèn)真組織開(kāi)展村委會(huì)、村議事會(huì)、監(jiān)事會(huì)換屆工作，進(jìn)一步完善民主議事、群眾監(jiān)督、社會(huì)評(píng)價(jià)等相關(guān)制度，群眾滿意度普遍提升。

　　二、高度關(guān)注民生，社會(huì)事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展

　　人口計(jì)生方面，新增“三結(jié)合”幫扶戶22 戶;流入人口“三查”服務(wù)率100% ;計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助187 人，特別扶助對(duì)象7 人;育齡婦女健康普查3400 人，普查率95% ，較好地完成了下達(dá)的目標(biāo)要求。

　　教育方面，學(xué)前教育入園率完成95.9% ，小學(xué)輟學(xué)率為0% ，三殘兒童入學(xué)率100% ，均已超額完成任務(wù)。建立社區(qū)教育工作站4 個(gè)。“陽(yáng)光救助”行動(dòng)救助學(xué)生48 人，救助金額8.3 萬(wàn)元。

　　社會(huì)保障方面，新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策得到全面落實(shí)，新農(nóng)合參保11721 人;少兒互助金繳納562 人;下崗失業(yè)人員再就業(yè)和失地農(nóng)民再就業(yè)90 人;勞務(wù)輸出3264 人;完成技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)60 人，完成勞動(dòng)監(jiān)察兩網(wǎng)化建設(shè)。

　　殘聯(lián)工作，殘疾人低保戶發(fā)放專項(xiàng)生活補(bǔ)助47 戶;扶持殘疾人居家靈活就業(yè)184 人;資助殘疾少兒及子女參加醫(yī)保48 人;開(kāi)展殘疾人實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)13 人。

　　綜治維穩(wěn)工作，扎實(shí)做好綜治、維穩(wěn)、信訪、防邪工作，堅(jiān)持包保責(zé)任制、落實(shí)群防群治等工作措施;加強(qiáng)矛盾糾紛排查，及時(shí)化解各類矛盾，全年共發(fā)生各類民事糾紛94 起，調(diào)處94 起，調(diào)處成功率達(dá)100% ;加強(qiáng)信訪工作，通過(guò)重點(diǎn)排查和定包案領(lǐng)導(dǎo)、定辦理要求等，確保不出現(xiàn)非法上訪，保持我鄉(xiāng)社會(huì)穩(wěn)定。

　　安全方面，加大安全生產(chǎn)法規(guī)宣傳，做好“百安工作”、“安全宣傳月”、“安全生產(chǎn)大檢查大整治”等工作，落實(shí)“一崗雙責(zé)”，明確安全包保責(zé)任，開(kāi)展安全生產(chǎn)各項(xiàng)檢查，做到“全覆蓋、零容忍、嚴(yán)執(zhí)法、重實(shí)效”，投入整改資金100 余萬(wàn)元;做好安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，截至目前，已有4 家企業(yè)正在技術(shù)公司指導(dǎo)下開(kāi)展創(chuàng)標(biāo)工作。加強(qiáng)食品安全培訓(xùn)，完善農(nóng)村家宴申報(bào)制度。

　　城鄉(xiāng)環(huán)境方面，在全 鄉(xiāng)扎實(shí)開(kāi)展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，全年投入資金100 余萬(wàn)元，發(fā)放宣傳單28000 余份，續(xù)聘保潔人員46 名，維修垃圾收集房和垃圾中轉(zhuǎn)房30 余次，對(duì)全鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行了十余次大整治，清理積存垃圾和建筑垃圾10 余噸，按照成都市“五十百千”工程的要求，垃圾清運(yùn)率達(dá)到100% ，綠化率達(dá)到40% 。大力推進(jìn)“6+4 ”、“6+5+6 ”專項(xiàng)整治工作，全面完成市整治辦下達(dá)的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治目標(biāo)任務(wù)。

　　三、加強(qiáng)班子建設(shè)，培養(yǎng)群眾滿意隊(duì)伍

　　(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)科學(xué)發(fā)展的堅(jiān)定性。

　　深入學(xué)習(xí)黨的十八大精神，特別是廣泛學(xué)習(xí)履行職責(zé)必需的知識(shí)，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，強(qiáng)化戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維，提高駕馭復(fù)雜局面、解決復(fù)雜問(wèn)題的能力和水平。

　　(二)以人為本，加強(qiáng)發(fā)展惠民的主動(dòng)性。

　　認(rèn)真開(kāi)展“實(shí)現(xiàn)偉大中國(guó)夢(mèng)，建設(shè)美麗繁榮和諧四川”和“結(jié)對(duì)心連心. 我們?cè)谝黄?rdquo;主題教育活動(dòng)，從群眾最關(guān)心的事情抓起，從群眾最困難的事情幫起，從群眾最期望的事情做起，真正做到常懷為民之心、常思為民之策、常行為民之舉。堅(jiān)持工作重心下移，深入困難矛盾多、群眾意見(jiàn)多的地方，滿腔熱情地為廣大人民群眾辦實(shí)事、解難事。

　　(三)解放思想，激發(fā)政府工作的創(chuàng)造性。

　　善于把上級(jí)精神、外地經(jīng)驗(yàn)同本地實(shí)際相結(jié)合，善于在紛繁復(fù)雜的形勢(shì)中把握機(jī)遇、尋找突破口，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。牢固樹(shù)立創(chuàng)新意識(shí)，弘揚(yáng)敢闖、敢試、敢為的精神，支持創(chuàng)新、鼓勵(lì)探索、寬容失誤，營(yíng)造有利于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造的良好環(huán)境。

　　(四)夯實(shí)作風(fēng)，提高狠抓落實(shí)的實(shí)效性。

　　健全保障落實(shí)的工作機(jī)制，明確具體目標(biāo)、時(shí)限要求、責(zé)任主體，強(qiáng)化執(zhí)行、反饋、監(jiān)督、考核，把任務(wù)一項(xiàng)一項(xiàng)抓實(shí)，把事情一件一件辦好。深入推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，加大治懶治庸力度，以科學(xué)發(fā)展的實(shí)績(jī)和人民群眾的評(píng)判檢驗(yàn)政府行政效能。

　　(五)清正廉潔，強(qiáng)化拒腐防變的自覺(jué)性。

　　加強(qiáng)政府重大投資項(xiàng)目公示制和責(zé)任追究制，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。進(jìn)一步深化政務(wù)公開(kāi)，按照節(jié)儉、高效、廉潔的原則，深入推動(dòng)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)，大力削減行政成本，真正把有限的資金用在科學(xué)發(fā)展和民生改善上，以務(wù)實(shí)清廉的政府形象取信于民。

　　2015黨支部書(shū)記黨建工作述職報(bào)告【2】

　　一、履職工作特色和亮點(diǎn)

　　1.健全制度，加強(qiáng)黨建保障。立足“第一責(zé)任人”職責(zé)，將基層黨建作為工作重點(diǎn)，列入重要議事日程。完善了基層黨建例會(huì)制度、領(lǐng)導(dǎo)包村制度、黨建聯(lián)絡(luò)員制度等黨建工作制度。理清了黨建工作思路，及時(shí)解決了基層黨建工作存在的一些問(wèn)題和具體困難。

　　2.帶好班子，發(fā)揮龍頭作用。不斷強(qiáng)化班子的政治理論學(xué)習(xí)，以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”為載體，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì)。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制。作為“班長(zhǎng)”，在黨政會(huì)議討論研究工作時(shí)，堅(jiān)持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強(qiáng)制拍板作決定。在民主集中的基礎(chǔ)上，對(duì)重大問(wèn)題做到有主見(jiàn)不主觀、能果斷不武斷。堅(jiān)持開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，做到及時(shí)溝通協(xié)調(diào)，確保班子團(tuán)結(jié)，充分調(diào)動(dòng)了班子成員的能動(dòng)性和積極性，突出了黨委班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。

　　3.發(fā)展隊(duì)伍，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。注重隊(duì)伍建設(shè)。2014年，從年輕干部中擇優(yōu)配備中層干部8名;對(duì)致富帶動(dòng)能力弱，年齡、知識(shí)結(jié)構(gòu)不合理，不能適應(yīng)基層發(fā)展需要的2名村書(shū)記進(jìn)行了調(diào)整;選派了4名大學(xué)生到村就職或掛職。注重黨員管理。開(kāi)展豐富多彩的宣教活動(dòng)，使廣大黨員干部不斷增強(qiáng)黨性，自覺(jué)遵守黨紀(jì);堅(jiān)持開(kāi)展“三會(huì)一課”及黨員踐諾爭(zhēng)星活動(dòng)，定期對(duì)黨員進(jìn)行評(píng)議，對(duì)評(píng)定為不合格的1名黨員做出勸退處理;建立了流動(dòng)黨員外出登記制度;培養(yǎng)入黨積極分子29名，新發(fā)展黨員10名。

　　4.加強(qiáng)指導(dǎo)，建強(qiáng)基層組織。本人始終把基層黨組織建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來(lái)抓，努力推進(jìn)基層工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化。實(shí)行村兩委會(huì)、村民會(huì)議、村民代表大會(huì)等機(jī)構(gòu)“民主議事”，村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)、民主理財(cái)小組等機(jī)構(gòu)“跟蹤督事”，村級(jí)班子績(jī)效考核“述職評(píng)事”，切實(shí)保障了農(nóng)民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利。

　　5.提升服務(wù)，凝聚發(fā)展合力。認(rèn)真開(kāi)展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，全鎮(zhèn)黨員干部形成了“黨的群眾路線是我們?nèi)抗ぷ鞯纳�”的思想共識(shí)，“四風(fēng)”問(wèn)題得到有效整治。新建“兩站兩中心”，打通服務(wù)群眾“最后一公里”。堅(jiān)持事前預(yù)防與積極調(diào)處并重，調(diào)處化解各類矛盾糾紛82起。如期完成東巴兔村一組災(zāi)后重建。扶貧項(xiàng)目資金、糧食直補(bǔ)資金、低保等救助資金及時(shí)足額發(fā)放并向群眾公開(kāi)，維護(hù)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。

　　二、存在的主要問(wèn)題及原因

　　存在問(wèn)題：一是工作要求不夠嚴(yán)。主要表現(xiàn)在對(duì)村支部工作要求標(biāo)準(zhǔn)不夠高;對(duì)東巴兔村、中渠村致富能力弱、年齡結(jié)構(gòu)不合理、身體條件和能力素質(zhì)不能適應(yīng)當(dāng)前發(fā)展需要的2名村支部書(shū)記調(diào)整處理不夠及時(shí);作風(fēng)建設(shè)時(shí)松時(shí)緊，存在一手硬、一手軟的問(wèn)題。二是落實(shí)任務(wù)不夠?qū)�。工作中有時(shí)滿足于提要求、定目標(biāo)，督查檢查少了，對(duì)黨建目標(biāo)責(zé)任落實(shí)情況、制度執(zhí)行情況不能及時(shí)進(jìn)行督導(dǎo)、指正;村組活動(dòng)場(chǎng)所功能發(fā)揮不好，資源利用率低下。三是思考問(wèn)題不夠深。部分黨員宗旨意識(shí)不強(qiáng)，服務(wù)群眾意識(shí)差，把自己等同于普通群眾，沒(méi)有充分發(fā)揮先鋒模范作用，素質(zhì)亟需提高的問(wèn)題沒(méi)有得到有效解決。四是工作方法不夠活。對(duì)年輕干部的培養(yǎng)、對(duì)基層支部工作指導(dǎo)上方法不多，致使發(fā)展不平衡，活力不強(qiáng)、后繼乏人，有“矬子里拔大個(gè)”現(xiàn)象。

　　認(rèn)真反思存在的問(wèn)題，既有客觀因素，更有主觀原因。一是對(duì)加強(qiáng)基層黨建工作重要性認(rèn)識(shí)不深刻，沒(méi)有把抓基層黨建工作作為最大政績(jī)，作為硬任務(wù)、硬指標(biāo)抓落實(shí)，政績(jī)觀存在偏差。二是沒(méi)能做到統(tǒng)籌兼顧，沒(méi)有處理好抓基層黨建工作與抓其它工作的關(guān)系，沒(méi)有把基層黨建工作有效融入到推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展之中，反映出自己工作方式方法上還有欠缺。三是抓基層黨建工作缺乏經(jīng)常性、持續(xù)性，沒(méi)有把每個(gè)領(lǐng)域、每個(gè)環(huán)節(jié)抓具體、抓深入。這實(shí)質(zhì)上是自己缺乏持之以恒、久久為功的“釘釘子”的精神，缺乏“功成不必在我”的情懷。四是抓工作闖勁不足，還存在求穩(wěn)怕亂的思想。

　　三、下一步工作思路和主要措施

　　針對(duì)存在的問(wèn)題，我一定按照習(xí)近平總書(shū)記提出的“在其位、謀其政、履行好‘第一責(zé)任人’職責(zé)”的要求，堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，促進(jìn)發(fā)展保穩(wěn)定”的工作思路，扎扎實(shí)實(shí)抓好基層黨建工作。

　　1.進(jìn)一步加強(qiáng)研究，更加明確目標(biāo)任務(wù)。貫徹落實(shí)上級(jí)黨委工作要求，研究部署本鎮(zhèn)基層黨建工作，制定并落實(shí)工作計(jì)劃、目標(biāo)任務(wù)和具體措施。牽頭抓總，及時(shí)召集相關(guān)會(huì)議傳達(dá)上級(jí)精神，主持研究提出貫徹落實(shí)的具體意見(jiàn)，對(duì)方向性、全局性工作作出決策部署，對(duì)重大問(wèn)題和重要事項(xiàng)作出決定安排,增強(qiáng)黨建工作的整體性、系統(tǒng)性和協(xié)調(diào)性。

　　2.進(jìn)一步修訂制度，更加完善體制機(jī)制。堅(jiān)持書(shū)記抓、抓書(shū)記，加大精力投入，做到聚精會(huì)神抓黨建。研究責(zé)權(quán)利相統(tǒng)一的基層黨建工作體制機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)化黨建工作力量。強(qiáng)化各黨組織負(fù)責(zé)人從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)，嚴(yán)格開(kāi)展黨內(nèi)組織生活。建立健全從嚴(yán)管理監(jiān)督黨員干部制度。

　　3.進(jìn)一步加強(qiáng)督導(dǎo)，更加強(qiáng)化任務(wù)落實(shí)。根據(jù)需要不定期召開(kāi)黨建會(huì)議，研究分析新情況新問(wèn)題，及時(shí)作出部署安排。每月聽(tīng)取1次各支部黨建工作情況匯報(bào)，抓好基層黨建工作述職評(píng)議，認(rèn)真落實(shí)基層黨員干部約談制度，建立健全督導(dǎo)檢查、考核評(píng)價(jià)機(jī)制，并嚴(yán)格追究問(wèn)責(zé)，將考核結(jié)果作為獎(jiǎng)懲和使用干部的重要依據(jù)。

　　篇1：

　　一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，提高黨員干部思想素質(zhì)

　　組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中全會(huì)和工會(huì)十六大精神，要求全體黨員干部深刻領(lǐng)會(huì)會(huì)議的精神實(shí)質(zhì)，把握形勢(shì)，明確定位，并結(jié)合年度的廉政教育計(jì)劃、紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月和廉潔讀書(shū)月等活動(dòng)，不斷強(qiáng)化對(duì)黨員干部的學(xué)習(xí)教育，不斷提升黨員干部的思想素質(zhì)，使黨員干部在繼承我黨優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)的同時(shí)，跟上時(shí)代的步伐，適應(yīng)發(fā)展的形勢(shì)，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性。

　　二、加強(qiáng)組織建設(shè)，發(fā)揮黨員干部帶頭作用

　　認(rèn)真抓好黨組織建設(shè)，不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，深入貫徹落實(shí)民主集中制，定期召開(kāi)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)，組織開(kāi)展民主評(píng)議黨員活動(dòng)，組織黨員干部開(kāi)展了“進(jìn)村入戶大走訪”、“群眾路線大家談”活動(dòng)，主動(dòng)參與“轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí)年”活動(dòng)，制定了黨員干部聯(lián)系扶貧村貧困戶制度，切實(shí)做到深入基層，聯(lián)系群眾，改進(jìn)作風(fēng)，擔(dān)負(fù)起工會(huì)作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用的責(zé)任，充分發(fā)揮了黨員干部的示范帶頭作用。

　　三、創(chuàng)建廉潔文化，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)

　　深入貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，積極開(kāi)展“正風(fēng)”行動(dòng)，通過(guò)黨組領(lǐng)導(dǎo)親自部署、開(kāi)展廉政教育專題學(xué)習(xí)活動(dòng)、開(kāi)設(shè)廉潔文化宣傳欄、張貼廉潔警句宣傳標(biāo)語(yǔ)和“以案說(shuō)廉”宣傳掛圖、開(kāi)展治理庸懶散奢等不良風(fēng)氣的自查自糾工作，開(kāi)展“查四風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)”活動(dòng)等一系列舉措，大力推行廉政文化創(chuàng)建活動(dòng)，切實(shí)改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，提升機(jī)關(guān)工作效能。

　　四、完善內(nèi)部制度，營(yíng)造透明公開(kāi)政務(wù)環(huán)境

　　加強(qiáng)內(nèi)部管理，完善制定了《縣總工會(huì)主席接訪日制度》，指定每月的25日為工會(huì)主席接訪日，要求縣總工會(huì)副職以上領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)接待職工群眾來(lái)訪，解答職工群眾政策法規(guī)咨詢，重點(diǎn)解決職工反映的疑難問(wèn)題;完成了《XX縣總工會(huì)提升機(jī)關(guān)效能制度匯編》，通過(guò)進(jìn)一步完善制度，規(guī)范流程，促進(jìn)全體干部職工轉(zhuǎn)變作風(fēng)、改進(jìn)服務(wù)、提高效能;大力推動(dòng)我縣工會(huì)系統(tǒng)的法治建設(shè)工作，依法依規(guī)維權(quán);扎實(shí)開(kāi)展“六五”普法工作，積極推行黨務(wù)公開(kāi)和政務(wù)公開(kāi)，主動(dòng)參與 “公述民評(píng)”活動(dòng)，努力營(yíng)造透明公開(kāi)的政務(wù)環(huán)境。

　　五、推進(jìn)兩個(gè)普遍，努力推動(dòng)社會(huì)科學(xué)發(fā)展

　　以“保障職工權(quán)益”為重點(diǎn)，大力推進(jìn)“兩個(gè)普遍”工作，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。截至今年9月份，全縣已完成非公企業(yè)工會(huì)組建290家，組建率達(dá) 125%，超額完成35%;發(fā)展會(huì)員2546人，入會(huì)率達(dá)116.63%，超額36.63%;簽訂工資集體協(xié)商協(xié)議22份，覆蓋147家企業(yè)單位，建制率達(dá)350%，超額完成270%;職工群體性事件信息報(bào)送系統(tǒng)規(guī)范運(yùn)行，專人負(fù)責(zé)，臺(tái)賬健全，年度無(wú)職工群體性事件發(fā)生;全面通過(guò)科學(xué)發(fā)展觀考核。

　　篇2：

　　20xx年以來(lái)，在辦事處的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我作為第一責(zé)任人，帶領(lǐng)社區(qū)兩委班子成員，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以黨建為主抓手，以服務(wù)為重點(diǎn)，充分發(fā)揮黨支部服務(wù)群眾、凝聚人心、優(yōu)化管理、維護(hù)穩(wěn)定的作用，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線方針政策，嚴(yán)格完成上級(jí)黨委下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，有效地推動(dòng)了社區(qū)各項(xiàng)工作發(fā)展，提升了社區(qū)黨建工作水平，為打造文明、和諧新社區(qū)奠定了基礎(chǔ)。

　　一、抓班子、強(qiáng)隊(duì)伍、硬作風(fēng)，奠定工作基礎(chǔ)

　　抓班子--工作能否開(kāi)展好要看支部基礎(chǔ)牢不牢。我在工作中始終把思想政治工作作為開(kāi)展各項(xiàng)工作的基石，兩委成員始終步調(diào)一致，把工作落到實(shí)處，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)提高班子成員的知識(shí)水平和工作能力。

　　強(qiáng)隊(duì)伍--20xx年12月?lián)Q屆后，兩委班子的年齡結(jié)構(gòu)和知識(shí)結(jié)構(gòu)得到了進(jìn)一步優(yōu)化。新班子的組建、社區(qū)干部的調(diào)整，為黨支部工作的開(kāi)展奠定了基礎(chǔ)，干部綜合能力明顯提高，工作效率明顯增強(qiáng)，社區(qū)各項(xiàng)工作有序開(kāi)展。

　　硬作風(fēng)--作風(fēng)好壞事關(guān)成敗，在工作中社區(qū)干部一人身兼多職，教育引導(dǎo)班子成員自覺(jué)做到大事講原則，小事講風(fēng)格，實(shí)行各項(xiàng)工作明確責(zé)任，分工到人，做到了人人肩上有擔(dān)子，個(gè)個(gè)身上有責(zé)任。

　　二、抓黨建創(chuàng)新，以網(wǎng)格化管理提升社區(qū)軟實(shí)力服務(wù)

　　今年，按照區(qū)委、區(qū)政府、辦事處提出的實(shí)行網(wǎng)格化管理的新要求，開(kāi)展了開(kāi)展網(wǎng)格化管理創(chuàng)新工作。

　　科學(xué)劃分網(wǎng)格--根據(jù)社區(qū)實(shí)際情況、結(jié)合居民住宅區(qū)、轄區(qū)單位分布現(xiàn)狀，將轄區(qū)劃分為4個(gè)網(wǎng)格即：西大街、北大街、府衙街、書(shū)院街四條主干道，面積接近，所轄單位居民數(shù)基本相同，四個(gè)網(wǎng)格內(nèi)共分二十五個(gè)網(wǎng)格聯(lián)系點(diǎn)。

　　落實(shí)管理人員--網(wǎng)格第一責(zé)任人由我擔(dān)任，兩委成員任網(wǎng)格組長(zhǎng)，每格網(wǎng)格配備3社區(qū)工作人員，共有網(wǎng)格管理工作人員62人，網(wǎng)格管理人員主要以社區(qū)黨員、社區(qū)志愿者、單位小區(qū)負(fù)責(zé)人、樓院長(zhǎng)等共同組成網(wǎng)格管理隊(duì)伍。

　　完善網(wǎng)格機(jī)制--社區(qū)網(wǎng)格化管理工作在社區(qū)黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，社區(qū)在工作中錄入網(wǎng)格內(nèi)的各種信息實(shí)現(xiàn) “一次采集、多次使用，一家采集、多家使用”的原則。

　　述職報(bào)告基本結(jié)構(gòu)

　　述職報(bào)告外在結(jié)構(gòu)是格式化的，包括標(biāo)題、稱謂、正文和署名四部分。

　　標(biāo)題

　　1.單行標(biāo)題：“述職報(bào)告”或者“在……(上)的述職報(bào)告”。2.雙行標(biāo)題：正題寫主題，或者寫述職報(bào)告類型，副題寫述職場(chǎng)合。

　　稱謂

　　稱謂是報(bào)告者對(duì)聽(tīng)眾的稱呼。稱謂要根據(jù)會(huì)議性質(zhì)及聽(tīng)眾對(duì)象而定。“各位領(lǐng)導(dǎo)、代表”。稱謂放在標(biāo)題之下正文的開(kāi)頭，有時(shí)根據(jù)需要在正文中間適當(dāng)穿插使用。稱謂一般采用提行的寫法。要用“謝謝大家”等禮貌語(yǔ)言。

　　正文

　　述職報(bào)告的寫法依據(jù)報(bào)告的場(chǎng)合和對(duì)象而定，一般來(lái)說(shuō)采用總結(jié)式寫法，共分四部分。

　　1.基本情況

　　履行職責(zé)的基本情況，須平直、概括、簡(jiǎn)短。用最精練的文字，概括地交待，如主要情況、時(shí)間、地點(diǎn)、背景、事件經(jīng)過(guò)等。

　　(1)工作過(guò)程。(2)內(nèi)容概括(成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)為主)�？梢詫⒖偨Y(jié)出來(lái)的規(guī)律性認(rèn)識(shí)、主要經(jīng)驗(yàn)或教訓(xùn)、主要成績(jī)或存在的問(wèn)題用簡(jiǎn)短概括性文字寫出來(lái)。(3)主題認(rèn)識(shí)。這樣，聽(tīng)眾在對(duì)報(bào)告的全貌有一個(gè)大致的了解，也能夠統(tǒng)領(lǐng)全篇，激發(fā)聽(tīng)取的興趣，啟發(fā)和引導(dǎo)聽(tīng)眾積極思考。

　　2.成績(jī)經(jīng)驗(yàn)

　　自此以下包括問(wèn)題教訓(xùn)和今后計(jì)劃共三部分，分層次來(lái)分析證明主題，這才能條理分明。層次安排方法，一般采取橫向排列(各層次獨(dú)立性強(qiáng)，共同論證主題的正確)。每一層次都要有一個(gè)小的主題，寫成層義句。層義句，一般寫在層次前面，或者每一層次前后都要寫出，也有的層義句寫成了小標(biāo)題。可以是口號(hào)(主題句)的反復(fù)。層次中間要恰當(dāng)運(yùn)用材料。

　　3.問(wèn)題教訓(xùn)

　　要實(shí)實(shí)在在，要有條理，不要避重就輕。

　　4.今后計(jì)劃

　　包括目標(biāo)、措施、要求三要素。要切實(shí)可行。這部分與總結(jié)不同，數(shù)量少一些，占全文1/5以下為好。報(bào)告結(jié)束時(shí)要用稱謂禮貌用語(yǔ)，如：“以上述職報(bào)告妥否，請(qǐng)予審議。謝謝大家!”

　　【范文】

　　在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，本人以開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，著力抓班子、把方向,帶隊(duì)伍、轉(zhuǎn)作風(fēng)，重服務(wù)、促落實(shí)，健機(jī)制、強(qiáng)保障，保持全鄉(xiāng)各項(xiàng)工作健康有序推進(jìn)。

　　一、履職工作特色和亮點(diǎn)

　　1.抓班子，帶隊(duì)伍，落實(shí)黨建主體責(zé)任。調(diào)研謀劃樹(shù)靶子。自到崗伊始，深入開(kāi)展民情連心走訪活動(dòng)，征求黨建工作建議57條;認(rèn)真分析研究，確定了全鄉(xiāng)“1236”發(fā)展思路和重點(diǎn)任務(wù)。三級(jí)聯(lián)動(dòng)聚合力。完善黨建責(zé)任聯(lián)系制度，班子成員每人聯(lián)系1個(gè)村，每村配備1名大學(xué)生村官和1名黨建聯(lián)絡(luò)員，每組包掛1名村干部和1名機(jī)關(guān)黨員，實(shí)現(xiàn)黨建責(zé)任與績(jī)效考評(píng)直接掛鉤。發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng)，嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”事項(xiàng)集體決策制度。思想引領(lǐng)提素質(zhì)。堅(jiān)持黨委中心組學(xué)習(xí)制度，深入學(xué)習(xí)宣傳黨的最新理論，通過(guò)專題講座集中學(xué)、先鋒課堂大家講、田間課堂現(xiàn)場(chǎng)學(xué)，提升黨員干部為民服務(wù)能力。優(yōu)選優(yōu)育抓示范。著力從優(yōu)秀青年、致富能手中培養(yǎng)黨員，今年發(fā)展黨員6名，入黨積極分子30名，村組后備干部21名，培樹(shù)產(chǎn)業(yè)典型63名。

　　2.抓載體，促創(chuàng)新，夯實(shí)基層組織基礎(chǔ)。開(kāi)展服務(wù)型黨組織創(chuàng)建。開(kāi)展黨組織評(píng)星晉級(jí)、黨員承諾踐諾等活動(dòng)，建成先鋒富民產(chǎn)業(yè)基地6個(gè)，黨員示范戶145戶，結(jié)成黨群“1+5”幫扶對(duì)子125個(gè)。開(kāi)展矛盾糾紛大排查活動(dòng)。緊盯頭等大事，摸清問(wèn)題癥結(jié)，分類梳理臺(tái)賬，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案包人制，調(diào)處矛盾糾紛56件。持續(xù)推進(jìn)“雙聯(lián)”行動(dòng)。落實(shí)幫扶資金115.21萬(wàn)元、物資283.5萬(wàn)元，進(jìn)一步改善村組基礎(chǔ)設(shè)施條件。

　　3.抓制度，建機(jī)制，鞏固擴(kuò)大整改實(shí)效。制度健全常態(tài)化。完善黨內(nèi)民主生活、村組干部績(jī)效考核等10項(xiàng)制度，健全關(guān)愛(ài)激勵(lì)幫扶機(jī)制，村、組干部年均工資分別達(dá)到13624.6元、4690.5元，村級(jí)辦公經(jīng)費(fèi)增至5萬(wàn)元。整改落實(shí)持續(xù)化。深入推進(jìn)“7+4+10+3”專項(xiàng)整治和“保民生、促三農(nóng)”行動(dòng)，督促整改班子“四風(fēng)”問(wèn)題16條，班子成員問(wèn)題86條。集中整頓規(guī)范化。敞開(kāi)大門評(píng)黨員，對(duì)作用發(fā)揮不明顯的12名黨員進(jìn)行告誡談話。堅(jiān)持抓班子調(diào)優(yōu)、抓民主管理、抓服務(wù)保障，對(duì)新堡村支部進(jìn)行整頓轉(zhuǎn)化。

　　二、存在的主要問(wèn)題及原因分析

　　1.村黨組織班子培育力度不大。村班子高中學(xué)歷以上的僅5人，占19.2%，發(fā)展思路不寬，應(yīng)對(duì)矛盾能力弱。目前，尚有5個(gè)村民小組長(zhǎng)作用發(fā)揮不好，一直未更換。作為黨委書(shū)記，我在配強(qiáng)村班子、優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)上緊迫感不足，缺乏全面系統(tǒng)的規(guī)劃，有怕大刀闊斧、過(guò)猶不及的顧慮，存在邊干邊摸索的保穩(wěn)傾向。

　　2.黨員隊(duì)伍教育引導(dǎo)不足。對(duì)農(nóng)民黨員黨性修養(yǎng)抓得不緊，沒(méi)有調(diào)動(dòng)起黨員責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí);個(gè)別黨員自我要求低，有與民爭(zhēng)利、參與上訪現(xiàn)象。黨員教育安排不細(xì)、督促不緊、落實(shí)不嚴(yán)，常常依靠會(huì)議灌耳音，抓落實(shí)。以黨員冬訓(xùn)為例，各村平均開(kāi)展集中教育僅10次，安排技術(shù)培訓(xùn)多，急需的感恩教育、誠(chéng)信教育、法制教育內(nèi)容少，思想認(rèn)識(shí)上沒(méi)有實(shí)質(zhì)性提高。

　　3.基層黨建資源利用不充分。對(duì)村級(jí)黨建活動(dòng)缺乏指導(dǎo)，重硬件改善，輕功能發(fā)揮，教育覆蓋面不廣。特別是遠(yuǎn)程教育網(wǎng)，為應(yīng)付考核消耗資源，運(yùn)用水平淺表化;建立的飛信黨校平臺(tái)，只是發(fā)會(huì)議通知、天氣預(yù)報(bào)，在政策宣傳、科技推廣方面作用發(fā)揮不夠。

　　4.工作管理機(jī)制落實(shí)不到位。鄉(xiāng)、村黨組織的“墻面”制度、“紙張”制度多，剛性約束要求少、獎(jiǎng)懲辦法少。工作中重安排、輕督查，只在口頭上強(qiáng)調(diào)村干部坐班、周末值班制度，但實(shí)際坐班只有4個(gè)村，各組為民服務(wù)代辦員僅有25人，致使“農(nóng)事村辦”打了折扣。

　　認(rèn)真剖析存在問(wèn)題的原因，主要有：一是思想上對(duì)基層黨建重要性認(rèn)識(shí)不夠。由于我來(lái)廣至?xí)r間較短，統(tǒng)籌工作仍未能把準(zhǔn)要害關(guān)節(jié)，尤其是面對(duì)廣至整體貧困面大的現(xiàn)狀，只想把經(jīng)濟(jì)發(fā)展擺在突出位置，在提升基層黨建水平上投入精力不足，在落實(shí)工作中聽(tīng)黨員意見(jiàn)、群眾訴求還不夠。二是行動(dòng)上對(duì)基層黨建思考不深。自認(rèn)為曾在組織部門工作，積累了一些管理經(jīng)驗(yàn)，實(shí)際上落實(shí)黨建任務(wù)不能貼近黨員需求，沒(méi)有進(jìn)行分類指導(dǎo)，活動(dòng)載體創(chuàng)新不夠，缺乏必要的吸引力，未能體現(xiàn)移民鄉(xiāng)村、民族鄉(xiāng)村的工作特色。三是服務(wù)上對(duì)推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變的魄力不大。主動(dòng)服務(wù)群眾的意識(shí)還不強(qiáng)烈，沒(méi)有真正把“帶著群眾干、干給群眾看”的作風(fēng)落實(shí)到位，對(duì)黨支部、黨員作風(fēng)轉(zhuǎn)變成果缺乏具體的抓手，黨員隊(duì)伍活力還未有效激發(fā)。四是管理上對(duì)制度落實(shí)督查不嚴(yán)。對(duì)鄉(xiāng)村兩級(jí)規(guī)范化建設(shè)抓得不牢，制度運(yùn)行常態(tài)化監(jiān)督落實(shí)不嚴(yán)，村班子和下屬工作紕漏不及時(shí)指正，存在“老好人”思想，改過(guò)機(jī)會(huì)給的多，問(wèn)責(zé)追究查的少，影響工作質(zhì)量和效率。

　　三、下一步工作思路和主要措施

　　2016年，我鄉(xiāng)將緊扣從嚴(yán)治黨主線，深化服務(wù)型黨組織建設(shè)，狠抓鄉(xiāng)村班子強(qiáng)化、黨群素質(zhì)提升、服務(wù)品牌創(chuàng)樹(shù)、保障機(jī)制健全、活動(dòng)成果鞏固，推動(dòng)廣至經(jīng)濟(jì)社會(huì)更好更快發(fā)展。

　　1.強(qiáng)化理論武裝，聚集思想動(dòng)力源泉。深入學(xué)習(xí)宣傳黨的十八屆四中全會(huì)精神，全力貫徹縣委、政府的重大決策部署,開(kāi)展黨員干部理想信念、廉政教育，擰緊“總開(kāi)關(guān)”;開(kāi)展政策法規(guī)、科技致富、感恩回饋等教育活動(dòng)，不斷提高黨員群眾綜合素質(zhì)。

　　.提升隊(duì)伍能力，打好脫貧攻堅(jiān)硬仗。實(shí)施村干部“頭雁培育”、黨員“素質(zhì)提升”和后備干部“梯隊(duì)升級(jí)”三項(xiàng)工程，集中培樹(shù)一批“富民先鋒”典型。建立黨員功績(jī)積分檔案，實(shí)行黨員分類管理模式，開(kāi)展流動(dòng)黨員、“問(wèn)題”黨員集中整頓。以新堡村、岷縣村、卓園村為重點(diǎn)，建設(shè)遠(yuǎn)程教育實(shí)踐基地3個(gè)，新建黨建示范點(diǎn)5個(gè)，樹(shù)立先鋒富民產(chǎn)業(yè)新樣板。

　　3.創(chuàng)新活動(dòng)載體，樹(shù)立基層黨建品牌。深入推進(jìn)“黨群連心、安鄉(xiāng)富民”活動(dòng)、“便民服務(wù)直通”行動(dòng)、結(jié)對(duì)幫扶助力和黨員關(guān)愛(ài)幫扶活動(dòng)，構(gòu)建黨建工作“533”體系(即機(jī)關(guān)黨建“三比三做”，村組黨建“三帶三爭(zhēng)”，隊(duì)伍建設(shè)“三比三促”，黨群聯(lián)動(dòng)“三聯(lián)三幫、三訪三問(wèn)”系列活動(dòng))，打造具有廣至特色的黨建品牌。

　　4.增強(qiáng)機(jī)制保障，促進(jìn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。落實(shí)村組聯(lián)系“五個(gè)一”機(jī)制，構(gòu)建專項(xiàng)述職、巡查通報(bào)、評(píng)議考核、末位問(wèn)責(zé)的黨建責(zé)任落實(shí)體系。加強(qiáng)民主集中、“三會(huì)一課”、黨務(wù)公開(kāi)督查，完善村班子民主管理、動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)、常態(tài)整頓、監(jiān)督考核和村組干部績(jī)效考核管理機(jī)制，提高制度執(zhí)行力。落實(shí)村組干部增資待遇，每村增加黨建經(jīng)費(fèi)5000元。

　　5.鞏固活動(dòng)成果，營(yíng)造平安和諧環(huán)境。實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)包案和常態(tài)化矛盾排查化解機(jī)制，完善定期接訪下訪、黨員承諾踐諾等制度，建立群眾利益征詢臺(tái)賬，定期公開(kāi)征詢結(jié)果，做到掌握情況不遲鈍、解決問(wèn)題不拖延、化解矛盾不積壓。

　　2015年黨建工作專項(xiàng)述職報(bào)告[1]

　　今年來(lái)，本人切實(shí)履行黨委書(shū)記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，團(tuán)結(jié)鄉(xiāng)黨委一班人，立足鄉(xiāng)情，認(rèn)真落實(shí)基層黨組織建設(shè)工作各項(xiàng)措施，全年黨建工作取得了一定成效，全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)現(xiàn)了新的跨越。下面，我就2015年度黨建工作述職如下：

　　一、強(qiáng)化工作責(zé)任落實(shí)，健全規(guī)章制度，形成工作合力

　　一年來(lái)，我認(rèn)真落實(shí)縣委決議決定和會(huì)議精神，在具體抓黨建工作中，我作為“第一責(zé)任人”，年初就召開(kāi)班子會(huì)議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點(diǎn)，列入重要議事日程，把黨建工作列入對(duì)村考核的重要內(nèi)容。一是完善黨建工作例會(huì)制度，每季度召開(kāi)一次，探索黨建工作的新思路，新舉措，討論解決黨建工作方面的重大問(wèn)題。二是建立黨建工作黨員干部駐村制度，要求黨建駐村干部幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計(jì)劃，協(xié)調(diào)解決具體困難和問(wèn)題。三是下派黨建指導(dǎo)員。鄉(xiāng)黨委對(duì)各支部下派一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作為黨建指導(dǎo)員，指導(dǎo)各支部，健全規(guī)范黨組織生活。四是建立分級(jí)負(fù)責(zé)的責(zé)任體系。鄉(xiāng)黨委與各村(支部)簽訂組織工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)，對(duì)駐村領(lǐng)導(dǎo)和黨建指導(dǎo)員也明確工作職責(zé)，形成上下聯(lián)動(dòng)，層層抓落實(shí)的良好格局。鄉(xiāng)黨委在黨建工作方面保障了人財(cái)物的到位。

　　二、強(qiáng)化基層組織建設(shè)，筑牢戰(zhàn)斗堡壘，夯實(shí)執(zhí)政基礎(chǔ)

　　(一)加強(qiáng)鄉(xiāng)黨委班子建設(shè)，充分發(fā)揮黨委班子的領(lǐng)導(dǎo)核心作用

　　一年來(lái)，我以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”為載體，完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)機(jī)制，深入開(kāi)展了“一人學(xué)一技”活動(dòng)，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，堅(jiān)持民主議事，突出了黨委班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。

　　(二)加強(qiáng)村級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

　　一年來(lái)，我始終把基層黨組織建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來(lái)抓，切實(shí)發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。年內(nèi)新組建金桂電站等非公企業(yè)黨組織兩個(gè)，全面完成了村支兩委換屆選舉任務(wù)，配優(yōu)配強(qiáng)了村級(jí)組織領(lǐng)導(dǎo)班子，按上級(jí)規(guī)定落實(shí)了村級(jí)管理經(jīng)費(fèi)，落實(shí)村黨支部書(shū)記“一定三有”政策，認(rèn)真組織開(kāi)展“一體雙聯(lián)”、建設(shè)扶貧和村級(jí)組織場(chǎng)建設(shè)工作，努力健全充滿活力的村級(jí)工作運(yùn)行機(jī)制，推進(jìn)村級(jí)工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化，實(shí)行村兩委會(huì)、村民會(huì)議、村民代表大會(huì)等機(jī)構(gòu)“民主議事”，黨務(wù)村務(wù)公開(kāi)監(jiān)督小組、民主理財(cái)小組、村民理事會(huì)等機(jī)構(gòu)“跟蹤督查”，村級(jí)班子績(jī)效考核“述職評(píng)議”機(jī)制。保障了農(nóng)民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利。

　　(三)創(chuàng)新工作方法，基層黨建工作的有效開(kāi)展

　　一是實(shí)行學(xué)教互動(dòng)。一年來(lái)，我要求各村的駐村干部和村干部“學(xué)教互動(dòng)”，村干部有經(jīng)驗(yàn)，有辦法，駐村干部有知識(shí)、有思路，他們優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，形成了機(jī)關(guān)干部和村干部“學(xué)教互動(dòng)”的良好格局，增強(qiáng)了村級(jí)班子的工作合力。二是實(shí)行資源共享。我統(tǒng)籌人才配置，積極發(fā)揮年輕干部、選調(diào)生和大學(xué)生村官的作用。現(xiàn)有2名選調(diào)生1名大學(xué)生村官都擔(dān)任了村主任助理，年輕干部和大學(xué)生村官能利用自身文化素質(zhì)好、理論水平高的優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持把“解決農(nóng)民的實(shí)際問(wèn)題”作為學(xué)習(xí)的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)，通過(guò)自身學(xué)習(xí)不斷提升為民辦事的能力。三是實(shí)施互動(dòng)考核。以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”為總抓手，形成黨委書(shū)記親自抓，黨委成員和黨建指導(dǎo)員合力抓，村支部書(shū)記親自抓的黨建工作機(jī)制。健全了鄉(xiāng)村互動(dòng)的基層黨建工作考核評(píng)價(jià)體系，把鄉(xiāng)村互幫互助機(jī)制建設(shè)工作納入黨建目標(biāo)考核的重要內(nèi)容，年底互動(dòng)考核，形成了齊抓共管、互動(dòng)互促的工作格局。

　　三、強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè)，培植黨員先鋒，擴(kuò)大黨內(nèi)民主

　　(一)加強(qiáng)干部隊(duì)伍管理，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)

　　一年來(lái)，我鄉(xiāng)實(shí)行“兩片兩線”管理模式，把各項(xiàng)工作分解到片，落實(shí)到崗，明確到人。實(shí)行量化考核，考核結(jié)果與干部年終待遇直接掛鉤，以此激勵(lì)干部開(kāi)拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)工作。堅(jiān)持和完善民主集中制原則，建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)和工作制度，做到了用制度管事管人。強(qiáng)化干部上班簽到制，出差、請(qǐng)假事前登記制，和月底公示制。規(guī)定全鄉(xiāng)干部職工月出勤22天、住宿18晚以上。由于制度完善，責(zé)任明確，機(jī)關(guān)干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，機(jī)關(guān)效能進(jìn)一步提高，營(yíng)造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

　　(二)做好黨員發(fā)展工作，加強(qiáng)黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

　　堅(jiān)持黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把黨員入口關(guān)。確保發(fā)展黨員工作的規(guī)范性、合理性、嚴(yán)肅性、民主性。年內(nèi)培訓(xùn)入黨積極分子91名，確定黨員發(fā)展對(duì)象15名，新發(fā)展黨員15名，其中婦女黨員2名，35歲以下年輕黨員3名。

　　建立健全“服務(wù)、幫扶、管理、教育”四位一體的黨員服務(wù)管理機(jī)制。一是健全黨員管理機(jī)制。建立了黨員信息庫(kù)、流動(dòng)黨員聯(lián)絡(luò)站，對(duì)黨員進(jìn)行動(dòng)態(tài)信息化管理;二是健全黨員幫扶機(jī)制，在春節(jié)、“七·一”對(duì)困難黨員開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng)。發(fā)揮黨員先鋒模范作用，建立了黨員與困難群眾“一幫一”幫扶體系;三是完善黨務(wù)公開(kāi)制度，推行“四議兩公開(kāi)”工作法，著力規(guī)范村級(jí)民主管理工作。四是建立黨員教育機(jī)制。通過(guò)遠(yuǎn)教平臺(tái)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等方式，強(qiáng)化黨員政治理論和專業(yè)技能學(xué)習(xí)。建立遠(yuǎn)教指導(dǎo)員制度，遠(yuǎn)教平臺(tái)紅星視頻點(diǎn)擊率全年居全縣第一名，培植了長(zhǎng)鋪等遠(yuǎn)教示范點(diǎn)3個(gè)。

　　(三)、強(qiáng)化村干部教育培訓(xùn)，規(guī)范村干部管理

　　今年七月，村支兩委換屆結(jié)束后，我組織開(kāi)展了村支兩委干部任前教育培訓(xùn)，鄉(xiāng)里制訂出臺(tái)了《xx鄉(xiāng)村干部管理辦法》，規(guī)范了村干部的日常行為準(zhǔn)則，堅(jiān)持用制度管人，強(qiáng)化了村干部的規(guī)范化管理。

　　(四)、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

　　年初，鄉(xiāng)黨委與各村委、鄉(xiāng)屬各部門分別簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)，把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)作為村級(jí)文明績(jī)效考核一項(xiàng)重要內(nèi)容。加大了農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作力度，完善村務(wù)公開(kāi)機(jī)制，結(jié)合村支兩委換屆，認(rèn)真開(kāi)展了村級(jí)屆期財(cái)務(wù)清理審計(jì)工作，強(qiáng)化村級(jí)財(cái)務(wù)管理。進(jìn)一步強(qiáng)化了厲行節(jié)約工作力度，實(shí)行村級(jí)零接待制度，鄉(xiāng)機(jī)關(guān)和各部門嚴(yán)禁在外開(kāi)餐，食堂開(kāi)餐酒水自帶，規(guī)范小車管理，嚴(yán)禁公車私用，實(shí)行財(cái)務(wù)月底會(huì)審制，切實(shí)降低行政成本，全面建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)。

　　四、明確目標(biāo)任務(wù)，狠抓主題活動(dòng)，工作有效開(kāi)展

　　(一)深入開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”和“兩轉(zhuǎn)一建”活動(dòng)

　　繼續(xù)開(kāi)展“笑臉迎、即時(shí)辦、回頭訪”為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，一是開(kāi)展公開(kāi)承諾活動(dòng)，確保承諾內(nèi)容符合實(shí)際，切實(shí)可行。鄉(xiāng)黨委的公開(kāi)承諾得到了縣里的充分肯定，并在縣“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)上予以推介。二是切實(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)和群眾評(píng)議工作。鄉(xiāng)黨委明確了鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)聯(lián)系單位，指導(dǎo)各支部按要求開(kāi)展了領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)和評(píng)議工作。三是開(kāi)展了“個(gè)十百”創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)。培植了臘元、石井、中星三個(gè)“項(xiàng)目建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展”示范點(diǎn)，抓好了示范點(diǎn)的輻射帶動(dòng)作用，帶動(dòng)全鄉(xiāng)種植烤煙1500余畝，收煙5200擔(dān)、創(chuàng)稅40余萬(wàn)元。

　　把“兩轉(zhuǎn)”主題活動(dòng)與群眾工作站建設(shè)結(jié)合起來(lái)，抽調(diào)27名，和縣直機(jī)關(guān)單位派駐的7名，在全鄉(xiāng)17個(gè)行政村設(shè)立了群眾工作站。幫助所駐村解決實(shí)際問(wèn)題。臘元村積極帶動(dòng)群眾種植烤煙500畝，茶花村落實(shí)雙季稻種植面積500畝。通過(guò)干部下基層調(diào)查研究，為群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，干部的宗旨意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，融洽了黨群干群關(guān)系，樹(shù)立了干部的良好形象。

　　(二)、完成鄉(xiāng)村兩級(jí)換屆任務(wù)，配強(qiáng)鄉(xiāng)村班子

　　3月28日我鄉(xiāng)召開(kāi)了中共xx鄉(xiāng)第十二次代表大會(huì)，選舉產(chǎn)生了新一屆黨委班子。4月15日召開(kāi)了xx鄉(xiāng)第十六屆人民代表大會(huì)第五次會(huì)議，補(bǔ)選產(chǎn)生了鄉(xiāng)長(zhǎng)、人大主席、副鄉(xiāng)長(zhǎng)、人大副主席各1名。4月中旬以來(lái)，我們精心組織并完成了全鄉(xiāng)村支兩委換屆選舉工作，把一批政治素質(zhì)好、廉潔奉公、能帶領(lǐng)群眾致富奔小康的優(yōu)秀黨員群眾選進(jìn)村支兩委班子，配強(qiáng)了村級(jí)班子。

　　(三)黨建促經(jīng)建，全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)較快發(fā)展

　　今年，我鄉(xiāng)以“黨的建設(shè)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)”為指引，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。立足“烤煙興鄉(xiāng)”戰(zhàn)略，健全土地流轉(zhuǎn)機(jī)制，全鄉(xiāng)種植烤煙1700畝，收購(gòu)煙葉近6000擔(dān)，產(chǎn)值500萬(wàn)元，打造了臘元交煙1800擔(dān)和石井交煙1000擔(dān)的兩個(gè)現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范村。全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展來(lái)勢(shì)喜人。

　　五、強(qiáng)化考核評(píng)價(jià)，嚴(yán)格督促檢查，適時(shí)總結(jié)表彰

　　我們把黨建工作納入全鄉(xiāng)文明考核的重要內(nèi)容，與村干部待遇、干部評(píng)先評(píng)優(yōu)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，開(kāi)展了黨建工作檢查評(píng)比活動(dòng)，評(píng)選出蔣連格同志為縣“十佳共產(chǎn)黨員”、石井村為縣“先進(jìn)黨支部”，蔣重先為縣“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。鄉(xiāng)黨委在“七一”期間對(duì)7個(gè)先進(jìn)黨支部，29名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員也分別進(jìn)行了表彰。

　　六、存在的問(wèn)題和今后的工作

　　回顧今年以來(lái)的工作，我鄉(xiāng)黨建工作取得了一定的成績(jī)，但也仍有許多不足之處，一是農(nóng)村黨建存在薄弱環(huán)節(jié)，部分村黨支部在全面建設(shè)小康社會(huì)中的戰(zhàn)斗力沒(méi)有充分發(fā)揮，村與村發(fā)展不平衡;二是黨員干部教育培訓(xùn)有待加強(qiáng)，要更加注重培養(yǎng)適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展的高素質(zhì)村干部;三是村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所的建設(shè)步伐要加快、管理和使用需進(jìn)一步規(guī)范;四是個(gè)別農(nóng)村黨支部在開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)公開(kāi)承諾中承諾內(nèi)容不很具體，顯得有些空泛;五是黨員管理工作還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

　　在今后的黨建工作中，我將繼續(xù)完善自己，充分履行好鄉(xiāng)黨委書(shū)記的職責(zé)，圍繞“五好”目標(biāo)，團(tuán)結(jié)黨委班子成員，改進(jìn)方法，落實(shí)黨建工作責(zé)任制，積極探索黨員服務(wù)群眾長(zhǎng)效工作機(jī)制，切實(shí)增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的能力，為構(gòu)建和諧xx作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

　　2015年黨建工作專項(xiàng)述職報(bào)告[2]

　　2015年以來(lái)，我認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，堅(jiān)持抓班子、帶隊(duì)伍，抓基層、打基礎(chǔ)，抓重點(diǎn)、求突破，有效加強(qiáng)了全縣基層黨建工作，為加快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織和作風(fēng)紀(jì)律保障。

　　一、履職工作特色和亮點(diǎn)

　　(一)強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，以上率下抓黨建。按照從嚴(yán)治黨新要求，我始終牢記和履行縣委書(shū)記職責(zé)，把抓好黨建工作作為最大責(zé)任，去年主持召開(kāi)專題研究黨建工作會(huì)17次，做到黨建工作與中心工作目標(biāo)同向、工作合拍、措施配套。堅(jiān)持把黨建工作納入縣委“六個(gè)一”工作運(yùn)行機(jī)制，定期聽(tīng)取黨建工作匯報(bào)，按季度開(kāi)展督查活動(dòng)。認(rèn)真落實(shí)黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制，實(shí)行黨組織書(shū)記抓黨建工作述職評(píng)議制度，嚴(yán)格落實(shí)考核問(wèn)責(zé)機(jī)制，對(duì)2013年度黨建考核綜合排名最后2位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記進(jìn)行了組織調(diào)整。

　　(二)突出工作重點(diǎn)，務(wù)實(shí)創(chuàng)新抓黨建。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，圍繞持續(xù)深入反“四風(fēng)”、改作風(fēng)，針對(duì)“三重一大”制度落實(shí)，全面推行了“2111”工作法，不斷優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境;采取“選、撤、調(diào)、派”等方式，集中整頓基層軟弱渙散班子45個(gè)，涌現(xiàn)出了王壩何家莊、望關(guān)沈?yàn)车纫慌筮M(jìn)轉(zhuǎn)先進(jìn)典型，按照“逢提必下”原則，下派村第一書(shū)記38名，協(xié)調(diào)專項(xiàng)資金13.2萬(wàn)元扶持大學(xué)生村官開(kāi)辦網(wǎng)店56家。以創(chuàng)建服務(wù)型黨組織為抓手，扎實(shí)開(kāi)展雙聯(lián)結(jié)對(duì)共建活動(dòng)，去年全縣新建美麗鄉(xiāng)村64個(gè)，累計(jì)建成美麗鄉(xiāng)村211個(gè)，占全縣350個(gè)村的60.29%，得到了省、市的充分肯定，連續(xù)三次召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn);組織1203名在職黨員到社區(qū)開(kāi)展黨性實(shí)踐活動(dòng)36次，密切了黨群干群關(guān)系。

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