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改名申請書范文

　　第一篇：改名申請書
　　
尊敬的xx鎮(zhèn)派出所領(lǐng)導：
　　
　　本人女兒現(xiàn)用名xx，女，苗族，199x年x月x日出生，住貴州省xx縣xx鎮(zhèn)派出所x居委xx路xx號。現(xiàn)在，我正式以文本形式向貴所提出更改我女兒姓名為xxx的申請。改名理由：由于當時起名草率，用字簡單，為便于孩子今后的學習﹑生活與工作，今特此提出書面申請改名。我清楚地知道，這樣會給貴所帶來額外的工作和負擔，甚至影響到其他公民更為急迫的需求，但望貴所充分理解幫助為謝！
　　
　　　　此致
　　
　　敬禮
　　
　　申請人：xx
　　
　　二0一二年十月二十一日
　　
　　第二篇：改名申請書
　　
尊敬的領(lǐng)導：
　　
　　您好！
　　
　　本人xx （男，x年x月x日出生，身份證號碼：xxxxx） 于xx年就讀xx學院，并改名為xx，現(xiàn)在已是大三的學生，正面臨著畢業(yè)與就業(yè)。
　　
　　經(jīng)學院安排所有的用人單位將在本學期內(nèi)來校招聘，由于本人在學院的注冊信息、成績信息、就業(yè)信息等都是以“xxx”的名字出現(xiàn)，因此身份證信息與學院信息不一致，將導致本人無法參加招聘會，這也關(guān)系到本人的前途。所以不得不申請改名為xxx，望各級領(lǐng)導批準。
　　
　　　　此致
　　
　　敬禮！
　　
　　申請人：xxx
　　
　　2012-11-2

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本文標題：改名申請書范文
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訴前財產(chǎn)保全申請書
　　
　　訴前財產(chǎn)保全申請書一
　　
　　申請人穆**，男，1983年11月4日生，漢族，住辛集市康樂小區(qū)榮樂胡同廣樂路5號。聯(lián)系電話：
　　
　　被申請人高**，男，1977年4月12日生，漢族，住辛集市辛集鎮(zhèn)東良馬村。聯(lián)系電話：
　　
　　請求事項
　　
　　1.請求依法扣押被申請人車牌號為冀AFL231號小型轎車一輛，申請保全的數(shù)額為人民幣1、5萬元；
　　
　　2.被申請人承擔全部的保全費用。
　　
　　事實與理由
　　
　　2012年2月16日22時55分，被申請人駕駛冀AFL231號小型轎車（乘車人穆金龍），沿興華路由北向南行駛至建設街路口時，與沿建設街由西向東行駛閆廣駕駛的冀AFF653號小型普通客車相撞， (范文先生網(wǎng)　) 造成申請人受傷住院。
　　
　　為維護申請人的合法權(quán)益，申請人根據(jù)民事訴訟法第九十三條之規(guī)定，特向貴院申請訴前財產(chǎn)保全。請求依法扣押被申請人駕駛的冀AFL231號小型轎車。
　　
　　擔保方式：申請人提交1.5萬元現(xiàn)金作為擔保。
　　
　　此致
　　
　　辛集市人民法院
　　
　　申請人：穆金龍
　　
　　二〇一二年二月二十七日
　　
　　訴前財產(chǎn)保全申請書二
　　
　　申請人趙××，女，1947年6月6日出生，漢族，住徐州市××縣××鎮(zhèn)××糧油管理所宿舍1××號，電話136××0××18。
　　
　　被申請人王××，女，1973年4月19日出生，漢族，住江蘇省××縣××鎮(zhèn)××街三號樓宿舍，電話134××54××40。
　　
　　請求事項：
　　
　　1.請求依法扣押被申請人車牌號為蘇CP1××8東風雪鐵龍轎車一輛，申請保全的數(shù)額為人民幣6萬元；
　　
　　2.被申請人承擔全部的保全費用。
　　
　　事實與理由：
　　
　　2009年5月22日，被申請人車輛（蘇CP1××8東風雪鐵龍轎車）與申請人在龐莊菜市場南發(fā)生交通事故，導致申請人受傷住院。
　　
　　為防止被申請人轉(zhuǎn)移財產(chǎn)，維護申請人的合法權(quán)益，根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定特向貴院申請訴前財產(chǎn)保全。請求貴院依法扣押被申請人的肇事車輛。
　　
　　此致
　　
　　徐州市九里區(qū)人民法院
　　
　　申請人：趙××
　　
　　二○××年五月三十一日
　　
　　法條依據(jù)：
　　
　　申請保全措施的，根據(jù)實際保全的財產(chǎn)數(shù)額按照下列標準交納：
　　
　　財產(chǎn)數(shù)額不超過1000元或者不涉及財產(chǎn)數(shù)額的，每件交納30元；超過1000元至10萬元的部分，按照1%交納；超過10萬元的部分，按照0.5％交納。但是，當事人申請保全措施交納的費用最多不超過5000元。
　　
　　申請費由申請人預交。但是，本辦法第十條第（一）項、第（六）項規(guī)定的申請費不由申請人預交，執(zhí)行申請費執(zhí)行后交納，破產(chǎn)申請費清算后交納。
　　
　　申請費由申請人在提出申請時或者在人民法院指定的期限內(nèi)預交。
　　
　　本辦法第十條第（二）項規(guī)定的申請費（申請保全措施的）由申請人負擔，申請人提起訴訟的，可以將該申請費列入訴訟請求。
　　
　　注意：涉及財產(chǎn)的，一定要寫清楚申請保全的數(shù)額，否則法院沒法計算保全申請費。
　　
　　

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　個人概況:　　求職意向;________________
　　姓名:________________性別:________
　　出生年月:____年__月__日所在地區(qū)：___________
　　學歷：_______________專業(yè):__________________
　　婚姻狀況：_______________目前年薪：__________________
　　聯(lián)系方式:
　　住宅電話：公司電話：_____________
　　BP：_____________手機：_____________
　　個人主頁：
　　通訊地址：____________________________________________________
　　郵政編碼：____________________________________________________
　　教育背景:
　　最高學歷：__________________________最高學歷學校：_____________
專業(yè)：_____________時間：____年___月至____年___月
　　第二學歷：_____________第二學歷學校：_____________
　　專業(yè)：_____________時間：____年___月至____年___月
　　教育情況描述：（此處可注明：所修課程、在學校所參加的組織活動、擔任職務、獲獎情況、發(fā)表的文章等，請依據(jù)個人情況酌情增減）
　　______________________________________________________________________________
　　______________________________________________________________________________
　　外語能力:
　　外語一：基本技能：_____________________通過標準測試：__________________
　　外語二：基本技能：______________________通過標準測試：___________________
　　其它：
　　工作經(jīng)歷:
　　____年____月——____年____月_______________公司_______________部門_______________工作
　　____年____月——____年____月_______________公司_______________部門_______________工作
　�。ù颂帒獮檎啔v的核心內(nèi)容,應聘者可以著重敘述此項,并根據(jù)個人工作情況不同而重點突出說明工作具體內(nèi)容與經(jīng)歷，尤其是與求職目標相關(guān)的工作經(jīng)歷；一定要說出最主要、最有說服力的工作經(jīng)歷和最具證明性的為公司獲取的利潤和相關(guān)成績；說明的語氣要堅定、積極、有力；具體的工作、能力等證明材料等；寫工作經(jīng)驗時，一般是先寫近期的，然后按照年代的順序依次寫出。最近的工作經(jīng)驗是很重要的。在每一項工作經(jīng)歷中先寫工作日期，接著是工作單位和職務。在這個部分需要注意的一點是，陳述了個人的資格和能力經(jīng)歷之后，不要太提及個人的需求、理想等。）
　　個人能力:
　�。ㄈ珉娔X能力、組織協(xié)調(diào)能力或其他）
　　_______________________________________________________________________________
　　個人愛好:（突出自己的個性，工作態(tài)度或他人對自己的評價等）
　　_______________________________________________________________________________
　其他說明:求職信的設計――書寫格式
一般來說，求職信是屬于書信―類的，故其基本格式也應當符合書信的一般要求。一個人的書信如果寫得精彩，那么可以肯定他的求職信也不會差到哪里去。求職信的基本格式與書信無異，主要包括收信人稱呼、正文、結(jié)尾、署名、日期和附錄共六個方面的內(nèi)容。
稱呼：求職信的稱呼與一般書信不同，書寫時須正規(guī)些，如果寫給國家機關(guān)或事業(yè)單位的人事部門負責人，可用“尊敬的××處(司)長”稱呼；如果是“三資”企業(yè)首腦，則用“尊敬的××董事長(總經(jīng)理)先生；如果是各企業(yè)廠長經(jīng)理，則可稱之為“尊敬的××廠長(經(jīng)理)”；如果寫給院校人事處負責人或校長的求職信，可稱“尊敬的××教授(校長、老師)”。
求職信不管寫給什么身份的人，都不要使用“××老前輩”、“××”師兄(傅)”等不正規(guī)的稱呼。如果打探到對方是高學歷者，可以用“××博士”、“××碩士”稱呼之，則其人會更為容易接受，無形中對你產(chǎn)生一種親切感。
正文：求職信的中心部分是正文，形式多種多樣，但內(nèi)容都要求說明求職信息的來源、應聘職位、個人基本情況、工作成績等事項。首先，寫出信息來源渠道，如：“得悉貴公司正在拓展省外業(yè)務，招聘新人，且昨日又在《××商報》上讀到貴公司招聘廣告，故有意角逐營業(yè)代表―職�！庇涀〔灰谛胖谐霈F(xiàn)“冒昧”、“打攪”之類的客氣話，他們的任務就是招聘人才，何來“打攪”之有?
如果你的目標公司并沒有公開招聘人才，也即你并不知道他們是否需要招聘新人時，你可以寫一封自薦信去投石問路，如“久聞貴公司實力不凡，聲譽卓著，產(chǎn)品暢銷全國。據(jù)悉貴公司欲開拓海外市場、故冒昧寫信自薦，希望加盟貴公司。我的基本情況如下……”這種情況下用“冒昧”二宇就顯得很有禮貌。
其次，在正文中要簡單扼要地介紹自己與應聘職位有關(guān)的學歷水平、經(jīng)歷、成績等，令對方從閱讀完畢之始就對你產(chǎn)生興趣。但這些內(nèi)容不能代替簡歷，較詳細的個人簡歷應作為求職信的附錄。
最后，應說明能勝任職位的各種能力，這是求職信的核心部分。目的無非是表明自己具有專業(yè)知識和社會實踐經(jīng)驗，具有與工作要求相關(guān)的特長、興趣、性格和能力。總之，要讓對方感到，你能勝任這個工作。在介紹自己的特長和個性時，一定要突出與所申請職位有聯(lián)系的內(nèi)容，千萬不能寫上那些與職位毫不沾邊的東西，比如你應聘業(yè)務代表一職，印在求職信中大談“本人好靜，愛讀小說”等與業(yè)務無關(guān)的性格特征，結(jié)果肯定是“玩完”。
結(jié)尾：一般應表達兩個意思，―是希望對方給予答復，并盼望能夠得到參加面試的機會；二是表示敬意、祝福之類的詞句。如“順祝愉快安康”、“深表謝意”、“祝貴公司財源廣進”等，也可以用“此致”之類的通用詞。
最重要的是別忘了在結(jié)尾認真寫明自己的詳細通訊地址、郵政編碼和聯(lián)系電話，如果讓你的親朋好友轉(zhuǎn)告，則要注明聯(lián)系方式方法以及聯(lián)系人的姓名以及與你的關(guān)系，以方便用人單位與之聯(lián)系。
署名：按照中國人的習慣，直接簽上自己的名字即可。國外一般都在名字前“你誠摯的、你忠實的、你信賴的”等之類例形容詞，這種方法不能輕易效法。
日期：寫在署名有下方，應用阿拉伯數(shù)字書寫，年、月、日都全寫上。
附錄：求職信一般要求和有效證件一同寄出，如學歷證、職稱證、獲獎證書、身份證的復印件，并在正義左下方――注明。
（如獲獎情況等）

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　　領(lǐng)導班子征求意見匯總（一）
　　
　　現(xiàn)將意見和建議歸納總結(jié)如下：
　　
　　一、關(guān)于“四風”方面問題的意見和建議
　　
　�。ㄒ唬┬问街髁x方面
　　
　　1、精簡會議，壓縮會議，不開無效果的會議，提高效率，減輕基層負擔。
　　
　　2、領(lǐng)導下基層少。希望鄉(xiāng)領(lǐng)導干部多深入基層，深入研究農(nóng)村城市化進程中面臨的困難和問題，加強調(diào)查研究，提出有效措施建議。
　　
　　3、建議鄉(xiāng)領(lǐng)導不要把工作目標定的太高，要把工作落到實處，以免在達標過程中出現(xiàn)形式主義。
　　
　　4、鄉(xiāng)領(lǐng)導干部理論知識、業(yè)務知識學習不夠，解決問題的能力有待提高。建議加強政治理論學習，提高用科學理論指導實踐，解決問題的能力，工作開展增強針對性和實效性，注重抓工作長效性。
　　
　　5、建議加強與駐地軍隊單位的聯(lián)系，建立日常溝通交流的平臺，拓寬雙擁共建空間，建立警地共建商討機制，共同加強作風建設。
　　
　�。ǘ┕倭胖髁x方面
　　
　　1、班子中有的成員，對有些事情的決策不調(diào)查，不研究。應深入到群眾中，了解群眾需求，與群眾經(jīng)常溝通，對群眾反映的突出問題，及時核實，認真解決好。應多征求基層的意見、尊重基層的決定；要全心全意為群眾辦事，多站在群眾的角度看問題。
　　
　　2、班子成員有時存在“官本位”思想，脫離群眾，不敢面對群眾，不會做群眾工作。要弘揚務實為民的作風，做到思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、決策上為了群眾、工作上深入群眾、利益上惠及群眾。
　　
　　3、鄉(xiāng)政府見難點問題有繞著走的現(xiàn)象，不敢碰硬。
　　
　�。ㄈ┫順分髁x方面
　　
　　在工作中有安于現(xiàn)狀的表現(xiàn)，在辦公室里坐等下級的匯報。
　　
　　（四）奢靡之風方面
　　
　　1、辦公場所奢華。
　　
　　2、執(zhí)行公車使用制度不夠嚴格。
　　
　　3、堅持節(jié)約辦會，反對鋪張浪費。
　　
　　二、解決關(guān)系群眾切身利益問題方面的意見和建議
　　
　　1、大力發(fā)展經(jīng)濟，把我鄉(xiāng)的經(jīng)濟建設搞上去，使全鄉(xiāng)的人民得到更多的實惠，群眾安居樂業(yè)，民生工程進一步提高。同時，加強社會管理。
　　
　　2、嚴格落實屬地責任，做好群體性事件和群體性聚集的現(xiàn)場疏導工作。
　　
　　3、加強對流動人口的管理，減少安全隱患。
　　
　　4、對屬地內(nèi)公租房承租人群的生活狀況、思想狀態(tài)、家庭困難等切身利益關(guān)注不夠。
　　
　　5、解決好全鄉(xiāng)農(nóng)民村與村之間貧富差距上的問題。
　　
　　6、進一步提高農(nóng)民退休待遇。
　　
　　7、轄區(qū)內(nèi)多處公共廁所（如紫綬園社區(qū)、時代莊園社區(qū)、勇士營公園等）已建成多年，但從未使用過，給周邊居民群眾造成很大不便，希望公廁盡快運營。
　　
　　8、轄區(qū)內(nèi)有多處道路（如羊坊東路、北苑村周邊道路等）尚未完工或者部分道路（如來廣營西路至實業(yè)公司路段等）交通秩序混亂，對居民出行造成嚴重影響，斷頭路等情況造成了停車亂、馬路揚塵嚴重、周邊臟亂差。
　　
　　9、青年城西邊物美超市、時代莊園北門的市場，周邊臟亂差，影響環(huán)境，卻無人管理監(jiān)督。
　　
　　10、佳興園小區(qū)西門便民亭，夏季燒烤攤油煙污染、噪音污染嚴重。
　　
　　11、基層衛(wèi)生站的藥很少。
　　
　　12、對養(yǎng)犬的管理只停留在紙面的宣傳。
　　
　　13、關(guān)于養(yǎng)老問題，各社區(qū)的托老問題，老年飯桌應當有。
　　
　　14、黑摩的，小廣告，占道停車，隨意擺攤經(jīng)營這些現(xiàn)象的存在嚴重影響群眾日常生活，可無人管理。
　　
　　15、努力為民營造良好的居住環(huán)境，加強老舊小區(qū)改造進程。
　　
　　16、建議關(guān)注學校周邊上下學期間的亂停車問題。
　　
　　17、加強對一線工作人員的關(guān)心關(guān)愛，提高基層工作人員（社區(qū)工作者、企業(yè)職工等）的福利待遇。
　　
　　18、在勞動用工方面，農(nóng)轉(zhuǎn)工的居民員工有五險一金，農(nóng)民和部分居民員工有五險無住房公積金。
　　
　　19、時代莊園后門市場沒有規(guī)范的負責人，經(jīng)常有裸露垃圾，影響環(huán)境。
　　
　　20、時代莊園小區(qū)臨時電問題已經(jīng)困擾居民12年；山水藍維小區(qū)地下車庫問題必須提上日程，這些關(guān)系民生的問題亟待解決。
　　
　　21、南湖東園小學青年城分校學生較多，學校門口應設立紅綠燈，以保證學生的安全。
　　
　　22、北苑東路要修建地鐵17號線，緊鄰青年城社區(qū)，希望政府修建地下地鐵站。
　　
　　23、羊坊東路位于新街坊社區(qū)佳興園小區(qū)西側(cè)，2007年1月30日開工，至今未完工，并帶來“斷頭路”周邊環(huán)境的臟亂差。希望積極協(xié)調(diào)促成羊坊東路的盡早完工。
　　
　　24、解決本地區(qū)停車難及道路堵塞的情況；治理本地區(qū)環(huán)境衛(wèi)生死角問題。
　　
　　25、建議治理解決北苑地區(qū)地鐵口、公交站點黑車拉客占道停車擾亂公共秩序問題，不要只在有大型活動和節(jié)假日才治理，治理常態(tài)化。
　　
　　26、建議關(guān)停整頓無照經(jīng)營小飯店，解決小飯店臟亂差的現(xiàn)象及衛(wèi)生不合格的現(xiàn)象。
　　
　　27、湯立路201號院小區(qū)南門，面臨地鐵13號線和5號線出口，黑車、游商帶來一系列環(huán)境和治安問題，亟待解決。
　　
　　28、立水橋甲2號院地質(zhì)大院小區(qū)，地屬于昌平管轄，居民屬于朝陽，小區(qū)門口臟亂差，需要協(xié)調(diào)解決。
　　
　　29、立城苑社區(qū)管轄六個小區(qū)（湯立路216號院、立水橋甲3號院、立水橋北里1號樓、立水橋北里2號水景花園、立水橋甲2號院和湯立路201號院），這六個小區(qū)均沒有劃入相應的片區(qū)學校，適齡兒童上學目前只能家長自己聯(lián)系，需要解決。
　　
　　30、關(guān)心和幫助困難群體，時刻為民辦好事、辦實事實現(xiàn)黨的全心全意為人民服務的宗旨。
　　
　　31、加大對社區(qū)便民投入，社區(qū)辦公室面積小，不利于工作。
　　
　　32、加大環(huán)衛(wèi)職工休息點建設支持力度。
　　
　　33、建議確保安置房建設按期實施、整治工作持續(xù)推進，同步完善道路供水供電等市政基礎設施。
　　
　　34、違法建設有新增的現(xiàn)象。
　　
　　35、來北家園社區(qū)兒童入學難問題，望盡快解決。
　　
　　36、繡菊園小區(qū)路燈損壞、柵欄破損等影響群眾出行。
　　
　　37、社區(qū)缺少體育健身器材。
　　
　　38、應規(guī)范職工休假制度，使職工正常休假。
　　
　　39、會同相關(guān)部門，認真履行安全監(jiān)管職能。
　　
　　40、建議按照相關(guān)法律法規(guī)繼續(xù)深化，落實對違法違規(guī)的屬地監(jiān)管職責。
　　
　　41、對于已經(jīng)實物配租的租戶常有違反租賃合同規(guī)定項目的問題，雖然該街道負責發(fā)放低保金等款項，但無法與其他部門形成聯(lián)動來遏制享受實物配租的租戶已經(jīng)出現(xiàn)的違反租賃合同規(guī)定項目的行為。
　　
　　42、加快道路基礎設施建設，為居民出行提供便利。
　　
　　43、加強群租房治理，改善居民居住環(huán)境。
　　
　　44、深入困難家庭進行探訪和跟蹤，及時與相關(guān)部門溝通了解本街道困難家庭的動態(tài)和意愿。真正領(lǐng)導好老齡、群團等組織對享受實物配租的困難家庭給予切實有效的管理和幫助。
　　
　　45、多了解村民及外來人口的實際困難，多深入村民租戶家中調(diào)研走訪，聽取群眾對城鄉(xiāng)一體化工作所存在問題的意見和建議。
　　
　　三、解決基層基礎薄弱問題方面的意見和建議
　　
　　1、制定基層基礎薄弱環(huán)節(jié)排查工作實施方案，查找問題，進行整改，提高基層組織整體水平。
　　
　　2、以領(lǐng)導班子建設為核心，全力增強凝聚力。把好進人關(guān)，提拔一些有工作能力的年輕人，充實進領(lǐng)導班子。
　　
　　3、健全完善轄區(qū)內(nèi)的信訪排查調(diào)處網(wǎng)絡體系。
　　
　　4、加強基層各方面的培訓和指導。
　　
　　5、進一步加強地區(qū)老齡工作的組織領(lǐng)導，提升為老服務工作水平。
　　
　　6、創(chuàng)新黨建工作載體，完善為民服務體系，推動基層黨建工作向深度和廣度拓展。
　　
　　7、提升社區(qū)為民服務能力，轉(zhuǎn)變社區(qū)工作作風。
　　
　　8、建議經(jīng)常組織針對保障性住房人群的文化生活方面的宣傳活動，希望能夠真正將保障性住房納入到社區(qū)管理體系當中。
　　
　　9、加強對兩委班子的考核力度，對兩委班子的調(diào)整力度，對兩委班子的教育力度，大力弘揚敢于擔當、敢于負責和團結(jié)協(xié)作的精神。
　　
　　四、進一步加強作風建設的意見和建議
　　
　　1、加強干部隊伍的教育和管理，引導干部樹立正確的人生觀、價值觀、權(quán)力觀和利益觀，采取集體學習、班子交流、個別談話等方式從干部的思想上切實加強教育，明確努力方向。同時，建立加強作風建設長效機制。
　　
　　2、提高整體素質(zhì)，不要紙上談兵，要深入基層傾聽民聲，做到表里如一；要轉(zhuǎn)變思想和工作作風，增強領(lǐng)導班子的執(zhí)政能力，激發(fā)工作活力，加強干部監(jiān)督制度，加強對工作人員的考核力度；要重事實，多調(diào)查研究，抓好工作落實，加強為人民服務的宗旨，增強工作效果。
　　
　　3、加強思想武裝，堅定理想信念，增強政治敏銳性和政治鑒別力。
　　
　　4、多讓黨員干部收看一些反腐的警示片和與“四風”相關(guān)的一些學習資料，提高黨員干部的政治素養(yǎng)，轉(zhuǎn)變工作作風。
　　
　　5、應向身邊的優(yōu)秀人物進行學習，樹立典型。
　　
　　6、希望各位領(lǐng)導在不打招呼的情況下，到社區(qū)、到機關(guān)各科室走走看看，了解基層和機關(guān)科室的工作情況。
　　
　　7、有的科室人員高高在上，隨意下發(fā)文件、通知，對基層辦事人員愛搭不理，上班遲到早退，，在辦公電腦上玩游戲。
　　
　　8、領(lǐng)導班子要加強對信訪工作的重視程度，加強信訪干部隊伍建設力度。
　　
　　9、建議進一步加強與相關(guān)委辦局的溝通協(xié)調(diào)，提高工作的互補性。
　　
　　10、建議在工作上能增強創(chuàng)新意識，圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作發(fā)揮更大的作用，建議進一步增強艱苦奮斗和勤儉節(jié)約的意識。
　　
　　11、強化服務基層，服務企業(yè)，服務群眾的意識，認真解決辦事拖拉、推諉扯皮、不負責任的作風問題。
　　
　　12、提高為民辦實事效率；工作決策要從根本利益出發(fā)，真正體現(xiàn)以人為本、執(zhí)政為民。
　　
　　13、對村干部的管理力度需要增強。
　　
　　五、深入開展以為民務實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動方面的意見和建議
　　
　　1、要深入學習，深刻領(lǐng)會教育實踐活動的重要意義，通過開展教育實踐活動，著力解決人民群眾放映強烈的突出問題，進一步提高黨組織和黨員干部做好新形勢下群眾工作的能力。
　　
　　2、愿全體黨員干部做到敢于見群眾，愿意見群眾，時常見群眾，真正做到從群眾中來，到群眾中去。
　　
　　3、多聽聽群眾意見，注重群眾參與，注重開門糾風，讓群眾成為教育實踐活動的主體。
　　
　　4、請先進單位的代表到基層單位來講講課，介紹經(jīng)驗。
　　
　　5、通過這次黨的群眾路線教育，切實落實為民務實工作作風，不走形式。
　　
　　6、找準存在的問題，真正傾聽基層的建議。要將群眾反映上來的意見及時匯總，指認一個部門或成立一個工作小組，專門對收集到的群眾意見進行分門別類，進行落實，并進行階段性地公布。
　　
　　7、要以為民務實清廉為主要內(nèi)容，聯(lián)系自身實際，分析存在的問題，開展批評和自我批評，研究提出加強作風建設的措施及有關(guān)制度規(guī)定。
　　
　　8、注重層次性，明確不同層次的標準要求。
　　
　　9、明確教育活動目的，明確應解決的主要問題。
　　
　　10、群眾路線教育活動搞得有些死板、不切合實際，要理論聯(lián)系實際靈活多樣的開展活動。
　　
　　11、為民務實清廉，要堅持長久，不流于形式。
　　
　　12、建議要把握時機節(jié)奏，創(chuàng)新方法渠道，搞好宣傳策劃。
　　
　　13、加強與功能區(qū)管委會的統(tǒng)籌聯(lián)動，推進功能區(qū)城鄉(xiāng)一體化。
　　
　　14、希望加強黨史、區(qū)史學習。
　　
　　六、對鄉(xiāng)執(zhí)法監(jiān)管部門和窗口單位、服務行業(yè)的意見和建議
　　
　　1、執(zhí)法監(jiān)管部門執(zhí)行任務敷衍了事、應付差事，辦事不夠積極主動、工作期間自由散漫，執(zhí)法力度不夠；多部門辦事質(zhì)量不高、效率低、不作為，要通過教育活動，真正轉(zhuǎn)變作風、提高能力。
　　
　　2、部分協(xié)管員存在素質(zhì)低的問題，應文明執(zhí)法，禮貌待人。
　　
　　3、希望來廣營鄉(xiāng)執(zhí)法監(jiān)管部門，依法辦事，對外來的小商小販加強管理，使地區(qū)的環(huán)境得以整治。
　　
　　4、讓基層、群眾參加考核，增進執(zhí)法部門和窗口單位之間的認知感。
　　
　　5、對執(zhí)法監(jiān)管部門和窗口單位、服務行業(yè)加強職業(yè)道德和法治教育，
　　
　　6、服務行業(yè)服務意識還不是很強，工作中有安于現(xiàn)狀的表現(xiàn)，遇到難題時躲避，一定程度上存在“慵懶散”的現(xiàn)象。居民反映社保所個別工作人員臉生硬、態(tài)度粗暴，服務態(tài)度還有待提高。
　　
　　7、建議減少辦事環(huán)節(jié)和材料，簡化工作程序，提高工作效率，提供一站式服務，增強網(wǎng)上辦公的能力。
　　
　　8、地區(qū)窗口行業(yè)的服務對象以居民為主，建議錯時上班，增加早晚及周末的服務時間，便于上班族辦事。
　　
　　七、轄區(qū)單位對鄉(xiāng)領(lǐng)導班子進一步加強服務工作方面的意見和建議
　　
　　1、希望來廣營地區(qū)的領(lǐng)導和同志多走動、多聽取意見，在加強溝通的基礎上突出問題導向，創(chuàng)新工作思路；
　　
　　2、希望領(lǐng)導班子不斷加強與新城區(qū)相適應的管理服務體系建設，分類指導、力求實效。針對司法機關(guān)提供有效的地方保障和服務。
　　
　　3、多關(guān)心北苑二號院的環(huán)境建設，特別是在政策和資金上給予支持（停車場建設、綠化、環(huán)境改善等方面），使北苑二號院單位和居民的辦公環(huán)境和居住環(huán)境有所改善。
　　
　　4、希望更能體現(xiàn)“以人為本”思想，多創(chuàng)新工作思路與方法，更好地提供便民、高質(zhì)的服務。
　　
　　5、解決孩子上學難、干部子女入托問題。希望鄉(xiāng)領(lǐng)導能夠?qū)⒊瘉硖焓褂變簣@與部隊結(jié)成共建對子，解決部隊干部子女入托難的問題。
　　
　　6、加強地區(qū)聯(lián)誼工作，解決大齡男女青年婚姻問題。
　　
　　7、希望所在企業(yè)業(yè)務流程辦理方面多給予指導。如：組織集體培訓、宣講等。
　　
　　8、雖然單位相鄰，但平時溝通交流不夠，工作中缺乏相互學習借鑒。
　　
　　9、進一步加強政企溝通，加強合作，提高協(xié)作能力。
　　
　　10、建議進一步關(guān)注并加強我部機關(guān)前道路的交通安全的整治。特別是營門口外出租車亂停放的問題。
　　
　　11、建議能夠加大對部隊的援建力度，在官兵學習成才和部隊基礎建設方面提供必要的智力和資金幫助，改善官兵的生活。
　　
　　12、建議協(xié)調(diào)解決營區(qū)周邊建設。部隊東門外、北苑中學北側(cè)有一段10米左右的斷尾路，去年貴鄉(xiāng)修路到此后就沒有再修。希望能夠協(xié)調(diào)解決。
　　
　　13、解決隨軍軍屬就業(yè)問題。能夠在招收社區(qū)工作者的時候依據(jù)相關(guān)政策向隨軍家屬適當傾斜。
　　
　　14、建立軍警民治安聯(lián)防體系，共同守護駐區(qū)的安全，保障群眾日常生活。
　　
　　15、建議多給部隊提供一些擁政愛民的機會，以便部隊為建設和諧穩(wěn)定朝陽貢獻力量。
　　
　　領(lǐng)導班子征求意見匯總（二）
　　
　　按照教育局黨委關(guān)于《沽教育系統(tǒng)開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》工作日程安排，在專題學習、專題討論的基礎上，學校黨支部通過發(fā)放征求意見函、召開座談會、個別訪談等形式，廣泛征求黨員、群眾對領(lǐng)導班子及其成員的意見，現(xiàn)匯報如下：
　　
　　一、對學校黨政領(lǐng)導班子和班子成員的基本評價
　　
　　1、領(lǐng)導班子和班子成員能執(zhí)政為民，發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)，維護群眾利益，一切從群眾利益出發(fā)，想群眾所想，幫群眾之難，解群眾之困，努力做到為群眾辦實事、辦好事。（群眾工作）
　　
　　2、領(lǐng)導班子成員能深入基層，及時幫助基層解決問題，()能調(diào)動基層同志的工作積極性。支部、工會換屆選舉等系列工作能發(fā)揚民主體現(xiàn)風清氣正。（工作作風）
　　
　　3、領(lǐng)導班子成員政治素質(zhì)普遍較高，工作能力較強，班子成員之間團結(jié)協(xié)作好，有較強的責任心，能較好地貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度。（綜合素質(zhì)）
　　
　　4、領(lǐng)導班子成員在廉潔自律方面能以身作則，嚴格要求，自覺貫徹黨風廉政建設制度，有效地防止了腐敗行為的發(fā)生。在群眾中有良好的口碑，樹立了較好的形象，望繼續(xù)保持。（廉潔從業(yè)）
　　
　　5、領(lǐng)導班子職責進一步明確，有分工有合作，重大事項集體商量。（職責履行）
　　
　　二、對領(lǐng)導班子的意見和建議
　　
　　（一）深化改革、推動發(fā)展
　　
　　1、希望領(lǐng)導班子繼續(xù)抓好學校層面的大事，加快教育教學改革步伐，努力提高學校教育教學質(zhì)量。（深化改革）
　　
　　2、實施好學校新三年發(fā)展規(guī)劃的同時。希望進一步加大資源整合力度，完善硬件設施，解決校門口的秩序問題。（制定規(guī)劃）
　　
　　3、加強師德建設，完善用人機制。（促進發(fā)展）
　　
　　4、要惠及廣大教職員工的利益，理順利益關(guān)系。（利益兼顧）
　　
　　（二）深入基層、服務群眾
　　
　　1、希望領(lǐng)導在密切聯(lián)系群眾維護群眾利益的工作中能否再深入一些，能夠和基層教師多溝通，幫助指導日常工作。走進第一線多了解群眾的各種實際情況，和職工群眾多溝通，進一步促進和諧的工作和生活氛圍，避免不必要的矛盾發(fā)生。（深入基層）
　　
　　2、希望學校領(lǐng)導班子切實關(guān)心群眾疾苦，并要落實在行動上。要繼續(xù)保持良好的工作作風，克服急躁情緒，爭取更大的成績。（服務群眾）
　　
　　（三）選任干部、引進人才
　　
　　1、建議領(lǐng)導班子進一步解放思想，廣開思路，大膽創(chuàng)新，在培養(yǎng)年輕領(lǐng)導成員上加大力度，新老交替上有所創(chuàng)新，有所發(fā)展，使學校發(fā)展上更充滿活力。（干部選任）
　　
　　2、建議抓緊后備人才隊伍建設，加強對管理人才、專業(yè)人才的培訓。（人才培養(yǎng)）
　　
　　3、學校在發(fā)展中，需要培養(yǎng)更多的年輕干部。當前已經(jīng)到了迫在眉睫的時候，特別是對干部的需要。
　　
　　領(lǐng)導班子征求意見匯總（三）
　　
　　一、班子建設方面
　　
　　1、班子成員之間要努力形成團結(jié)互助、友愛和諧的氛圍；
　　
　　2、在工作上互相配合，互相支持；
　　
　　3、領(lǐng)導班子要帶頭參加各項學習，為機關(guān)干部作表率
　　
　　二、農(nóng)村工作方面
　　
　　4、對農(nóng)村工作要下大力氣；
　　
　　5、班子成員對農(nóng)村問題要主動出擊，沉下身子主動解決；
　　
　　6、多下鄉(xiāng)解決實際問題，盡量多地接觸農(nóng)村群眾
　　
　　7、切實解決一些村衛(wèi)生臟亂差問題；
　　
　　8、對農(nóng)村道路硬化和衛(wèi)生室改造要加大力度；
　　
　　9、期盼政府能有效改善農(nóng)村休閑文化設施
　　
　　三、工作作風方面
　　
　　10、中午時盡量在機關(guān)食堂就餐；
　　
　　11、晚上值班，班子成員要盡量避免外出喝酒；
　　
　　12、班子成員要盡量拿起筆親自寫一些文字材料；
　　
　　13、要加大理論學習力度，切實提高理論水平
　　
　　14、開會要盡量短，提高會議質(zhì)量；
　　
　　15、班子成員要堅持完周六的集中學習；
　　
　　四、實踐科學發(fā)展觀方面
　　
　　16、對發(fā)展工業(yè)應該有一個統(tǒng)籌規(guī)劃，盡量減少污染；
　　
　　17、真正落實好科學發(fā)展觀，村鎮(zhèn)建設、農(nóng)業(yè)等項目要立足長遠、不能急功近利；
　　
　　18、多做打基礎、上臺階的工作。
　　
　　五、其他
　　
　　19、領(lǐng)導班子要多和機關(guān)干部作交流；
　　
　　20、班子成員要多到各自分管部門辦公室，看看同志們的工作情況；
　　
　　21、要作嚴于律己的表率；
　　
　　22、要求機關(guān)干部不做的，領(lǐng)帶班子要首先帶頭不做；
　　
　　23、要求機關(guān)干部做到的，班子更要首先做好；
　　
　　24、多關(guān)懷普通干部的疾苦，體諒大家工作中的難處。
　　
　　25、要多舉辦一些集體活動，讓大家參與其中，激發(fā)機關(guān)干部的集體榮譽感。

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