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  本文關鍵詞：唯實(現(xiàn)代管理)雜志，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

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唯實(現(xiàn)代管理)

2015-04-22 14:59:06  字體：     

摘　要：刊名： 唯實(現(xiàn)代管理) 主辦： 中共江蘇省委黨校 周期： 月刊 出版地：江蘇省南京市 語種： 中文; 開本： 16開 ISSN： 1004-1605 CN： 32-1083/D 郵發(fā)代號： 28-248 歷史沿革： 現(xiàn)用刊名：唯實(現(xiàn)代管理) 曾用刊名：唯實(執(zhí)政能力) 創(chuàng)刊時間：2008 唯實雜志

關鍵詞：唯實(現(xiàn)代管理)期刊,唯實(現(xiàn)代管理)雜志社官網(wǎng),唯實(現(xiàn)代管理)編輯部投稿

唯實(現(xiàn)代管理)

　　刊名： 唯實(現(xiàn)代管理)

　　主辦： 中共江蘇省委黨校

　　周期： 月刊

　　出版地：江蘇省南京市

　　語種： 中文;

　　開本： 16開

　　ISSN： 1004-1605

　　CN： 32-1083/D

　　郵發(fā)代號： 28-248

　　歷史沿革：

　　現(xiàn)用刊名：唯實(現(xiàn)代管理)

　　曾用刊名：唯實(執(zhí)政能力)

　　創(chuàng)刊時間：2008

　　唯實雜志社/雜志簡介

　　《唯實》Reality Only（月刊）綜合性社會科學理論刊物，創(chuàng)辦于1981年，現(xiàn)為月刊，公開發(fā)行。經(jīng)過20多年的努力，雜志的辦刊水平和刊物質量穩(wěn)步提高。雜志堅持面向社會辦刊的方針，熱誠歡迎來自全國各地各方面的作者的來稿。既有針對性地向一些知名專家、學者組稿，也歡迎廣大中青年作者踴躍來稿，發(fā)表自己的學術新見。

　　多年來，《唯實》雜志始終堅持校委制定的“較強理論性與較強實踐性相結合”的辦刊方針，形成了自己的刊物風格和特色�！段▽崱冯s志立足本省黨校系統(tǒng)，面向全國，以社會科學理論研究和宣傳工作者及廣大黨政領導干部為讀者對象，為他們提供學術理論界的最新研究成果、對改革開放和現(xiàn)代化建設所面臨的理論和實踐問題的深層理論思考和對策研究，受到了讀者的廣泛歡迎。

　　唯實收錄情況/影響因子

　　國家新聞出版總署收錄　維普網(wǎng)、萬方數(shù)據(jù)庫、知網(wǎng)數(shù)據(jù)庫、龍源期刊網(wǎng)收錄

　　1、中文核心期刊：中文核心期刊(1992)

　　2、數(shù)據(jù)：MARC數(shù)據(jù)、DC數(shù)據(jù)

　　3、圖書館藏：國家圖書館館藏、上海圖書館館藏

　　4、影響因子：

　　截止2014年萬方：影響因子：0.193；總被引頻次：395

　　截止2014年知網(wǎng)：復合影響因子：0.370；綜合影響因子：0.150

　　5、唯實雜志榮譽：

　　全國期刊方陣雙效期刊

　　江蘇省期刊方陣雙效期刊

　　華東地區(qū)優(yōu)秀期刊

　　社科雙效期刊

　　唯實欄目設置

　　哲學與文化、經(jīng)濟改革與發(fā)展、科社理論與實踐、政治與法律、社會經(jīng)緯、黨建工程、雜文隨筆。

　　唯實編輯部/雜志社投稿須知

　　1．每篇稿件一般不超過8000字。本刊歡迎論證充分而又言簡意賅的稿件。來稿請用A4紙單面打印清晰，或清楚地抄寫在稿紙上。打印稿正文用字應不小于小4號字，1．5倍行距。也可發(fā)電子郵件至本刊電子信箱（E-mail:jsws@x263.net）。

　　2．稿件主題名不得超過20個漢字，如有必要可加副題名。題名應簡明、確切，能夠表達文章的中心思想、概括文章的主要內容，避免使用非公認的外來語、縮略語和字符、代號。

　　3．作者須在題名下署名（可以使用筆名），多位作者的署名之間用逗號隔開。

　　4．作者署名之下，在圓括號內標注作者工作單位的全稱（大學具體到學院（系）、社科院到研究所、省級黨校到教研部）、所在�。ㄖ陛犑�、自治區(qū)）及市或縣的地名、郵政編碼。

　　5．稿件正文前附不超過300字的摘要。摘要應是能客觀反映文章主要內容的信息（包括：主題范圍、主要觀點、創(chuàng)新之處等）。摘要不應以第一人稱作為開頭，如：“本文認為……”；不應包括常識性內容和對文章的評價性語言。

　　6．摘要下附3—8個能反映文章主題概念的詞或詞組作為關鍵詞。關鍵詞應直接從文章的各層標題或文中抽取，并應保持其在文章中的字面形式。關鍵詞下請預留2空行，以便編輯處理時加入中圖分類號等項目。

　　7．獲得基金資助產(chǎn)出的稿件，應在篇名頁地腳以“基金項目”的形式注明由國家有關部門批準立項的正式名稱，并在其后的圓括號內注明項目編號。

　　8．稿件首頁地腳須附“作者簡介”（如系基金項目，則列于其下）。內容包括：姓名（出生年—），性別，民族，出生地，工作單位及職務、職稱、學位，主要研究方向。其中，民族為漢族的可以省略族籍，，出生地須注明省和市（縣）兩級地名，工作單位須用全稱。如有多位作者，可依次列出，并以分號隔開。

　　9．稿件正文中的標題序號：一級標題采用“一”，二級標題采用“（一）”，三級標題采用“1．”，四級標題采用“（1）”的形式。

　　10．稿件中數(shù)字的書寫規(guī)則，請按照《關于出版物上數(shù)字用法的試行規(guī)定》（GB/T15835—1995）執(zhí)行。

　　11．注釋是作者對題名、標題和正文中某一特定內容的進一步解釋或補充說明,用在須注釋的文字后標注序號（阿拉伯數(shù)字加圓圈，置于右上角。如：①，②……）來表示。注釋的內容置于當頁地腳，前面加與文中相一致的序號。

　　12．參考文獻是作者對文章中所引用文獻的出處或參閱的書刊資料的標引，在文中用阿拉伯數(shù)字加方括號依出現(xiàn)的順序標注于引文的右上角。如同一文獻在文中被多處引用，則一律使用該文獻第一次被引用時所編的序號，并在方括號外加注引文所在頁碼。引文的其他要素集中列于文末的“參考文獻：”（左頂格）下，用小于正文的字號左頂格依次排列，每條參考文獻為一段。

　　職業(yè)成功的“人力資本-社會資本”理論研究 施建軍，鄧宏

　　獨立董事參與、行業(yè)經(jīng)驗與公司戰(zhàn)略轉型 薛有志，王磊

　　創(chuàng)造性資產(chǎn)尋求型中國企業(yè)跨國并購知識轉移與動態(tài)技術能力提升--以南京汽車為例 賈鏡渝，趙忠秀

　　技術創(chuàng)新投入、內部管理和公共研發(fā)政策對企業(yè)吸收能力的影響研究--基于已有文獻的探討和引申 曹石亞，李義平

　　企業(yè)慈善的持續(xù)性戰(zhàn)略和目標框架對消費者品牌評價的影響研究 朱琳琳，陸雄文

　　環(huán)境規(guī)制下企業(yè)清潔生產(chǎn)博弈分析 羅富碧，范波，孟衛(wèi)東

　　城市開放式創(chuàng)新--來自美國與歐洲城市的實踐 寧鐘，楊躍

　　聯(lián)�；ケ＝鹑诋a(chǎn)品的理論分析及實際運營剖析 戴國強，羅宣東

　　我國買外匯發(fā)行人民幣的弊端分析--基于鑄幣稅的視角 胡海鷗，吳繼平

　　R & D投入、產(chǎn)學研合作與企業(yè)技術創(chuàng)新產(chǎn)出--基于我國省級面板數(shù)據(jù)的研究 王曉亞，謝思全

　　豐田汽車跨國經(jīng)營模式研究 田鑫

　　外部環(huán)境變化對企業(yè)戰(zhàn)略創(chuàng)新的影響及其案例分析 王茂祥，李東

　　互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)成長的關鍵影響因素研究--以B2C電商企業(yè)為例 何毅

　　“政府-市場”關系演變中的混合所有制改革 陳濤

　　“混合經(jīng)濟”與“混合所有制經(jīng)濟”辨析 蘭俏枝，尹晶晶

　　負面清單與上海自由貿(mào)易試驗區(qū)外資管理模式探索 鄒赫，程健

　　美國退出量化寬松政策對中國經(jīng)濟的影響 張成祥，卜振興

　　GVC/NVC雙重嵌入中傳統(tǒng)制造企業(yè)動態(tài)能力提升路徑研究--以毛織企業(yè)為例 黎偉

　　“土地財政”：歷史之理性選擇 陳建偉

　　復雜環(huán)境規(guī)制下的中央企業(yè)跨國并購目標實現(xiàn)機制--基于中國有色并購贊比亞盧安夏銅礦的案例研究 張學勇

　　中國新型城鎮(zhèn)化建設中能源互聯(lián)網(wǎng)應用研究 左宗文，姚新超

　　科技型中小企業(yè)創(chuàng)新指數(shù)評價體系研究 謝延釗，郝壽義

　　大數(shù)據(jù)視角下醫(yī)療行業(yè)發(fā)展的新思維 陳惠芳，徐衛(wèi)國

　　產(chǎn)業(yè)集聚與城市化互動研究述評 張廷海，戴倩雯

　　義務教育均等化：基于省際數(shù)據(jù)的實證考察 張俠，劉小川

　　基于主體性視角的職業(yè)發(fā)展管理模式研究--以天津諾維信公司為例 齊善，李亮，韓玲玲

　　社會保障對社會穩(wěn)定的促進作用分析 徐廣路，張聰，李峰

　　基于分權視角下的“營改增”法律問題探究 王勇，肖宏偉

　　食品安全監(jiān)督管理體制應去向何方：以中美的比較為視角 路磊，時晨

　　我國反傾銷法中公共利益原則的重構 翟中玉，周邁，李新建

　　公司并購如何影響內部資本市場--結構重塑下的效率改進 李彬，潘愛玲

　　歸屬群體社會排斥對仿冒奢侈品購買效應研究 陳潔，王一，劉尊禮

　　我國人口經(jīng)濟的區(qū)域差異研究--基于空間分析方法 聶真真，楊勝慧，智寧

　　智力資本對企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新的影響研究：組織學習的視角 陳浩，何潔

　　組織職業(yè)生涯管理增加員工對組織的情感依附和聯(lián)結的實證研究 姚蕾，陳燕

　　論德魯克有效性管理思想 魯力

　　基于環(huán)境動蕩性的動態(tài)能力與營銷績效研究 劉宇涵，韋恒

　　站在經(jīng)濟學的角度來分析公司治理與會計理論的契合點 吳連翠，陳奕瑋，胡珂

　　基于產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟構建的淮安市鹽化工高技術創(chuàng)新人才共享研究 劉林舟，劉洪昌，武博

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本文編號：99704