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史記讀后感_《青島大學(xué)》2015年碩士論文

發(fā)布時(shí)間:2016-11-30 09:44

  本文關(guān)鍵詞:《史記》人才思想研究,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。


《青島大學(xué)》 2015年

《史記》人才思想研究

王沛  

【摘要】:《史記》是一部體大思精的歷史著作,創(chuàng)作于西漢“大一統(tǒng)”的政治社會(huì)背景之下。此時(shí)的繁榮文化、濟(jì)濟(jì)人才,為《史記》人才思想的形成提供了時(shí)代的啟示和思考問題的視角。《史記》通過對(duì)大量歷史人物的記敘與評(píng)論,全面而細(xì)致地揭示出王朝興衰與人才的關(guān)系及其經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),以此體現(xiàn)出豐富的人才思想內(nèi)容。本文從現(xiàn)代人才學(xué)研究理論出發(fā),運(yùn)用文獻(xiàn)分析、心理分析等史學(xué)方法,通過“《史記》人才思想形成的背景”、“《史記》人才思想內(nèi)容”、“‘天命論’對(duì)《史記》人才思想的影響”和“《史記》人才思想的價(jià)值啟示”四個(gè)方面,對(duì)《史記》中人才思想進(jìn)行歸納、分析與研究。其中在《史記》人才思想內(nèi)容部分可得出以下結(jié)論:人對(duì)歷史有巨大的推動(dòng)作用,人才是興國安邦的基石;對(duì)人才要從“德”、“才”兩方面進(jìn)行考量,不以出身、成敗論英雄;知人善任,量才使用;人才養(yǎng)成受內(nèi)外因素影響,要通過教育培養(yǎng)和自我修煉得以成為有用之人!妒酚洝纷鳛檠芯肯惹丶扒貪h政治文化的必備之作,其蘊(yùn)含的人才思想在我國人才思想發(fā)展史中具有承上啟下的重要作用,對(duì)于當(dāng)代人才選拔和任用管理以及人才理論的發(fā)展仍具有啟示意義。

【關(guān)鍵詞】:
【學(xué)位授予單位】:青島大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2015
【分類號(hào)】:C96;K204.2
【目錄】:

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本文編號(hào):198962

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