人力資源管理類學科是商科類的重點課程,隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,我國需要更多具有社會責任感強、專業(yè)素質優(yōu)秀的商務人才。為進一步提升人力資源管理專業(yè)的教學質量,將課程思政融入到人力資源管理課程教學中。本文以人力資源管理專業(yè)課程作為切入點,將社會主義核心價值觀作為核心指導思想應用到課程建設中,創(chuàng)新性地提高人力資源管理課程的建設水平。 

【文章來源】：知識經(jīng)濟. 2020,(10)

【文章頁數(shù)】：2 頁

【文章目錄】：
一、把握好人力管理思政課程的核心指導思想
二、抓住人力管理課程中“思政”的核心元素
三、人力資源管理教學過程中課程思政教學存在的問題
四、全面提升人力管理課程中思政教育質量的舉措
五、結束語


【參考文獻】：
期刊論文
[1]當代教師如何踐行立德樹人[J]. 宋巍.  經(jīng)濟研究導刊. 2017(24)
[2]以“富強、民主、文明、和諧”引領國家價值追求——論國家層面的社會主義核心價值觀[J]. 田憲臣.  黃河科技大學學報. 2014(06)
[3]《人力資源管理》課程教學體系與方法改革研究[J]. 施楊.  產(chǎn)業(yè)與科技論壇. 2011(15)

碩士論文
[1]高中思想政治課友善教育的對策研究[D]. 邢亞會.河北師范大學 2016
[2]M公司員工招聘體系研究[D]. 郭祥慶.江西財經(jīng)大學 2015



本文編號：3599807