發(fā)布時間：2021-11-15 14:54

　　根據(jù)2013-2017年安徽省16個地級城市面板數(shù)據(jù),采用DEA-Tobit模型,對安徽省人力資本投資效率及其影響因素展開研究。研究結果表明:五年間,安徽省人力資本投資的綜合效率均未實現(xiàn)DEA有效;各城市的人力資本投資綜合效率差異較大;純技術效率是安徽省各城市人力資本投資綜合效率的提高的主要拉動力;居民經(jīng)濟狀況和技能培訓對安徽省人力資本投資綜合效率起到正向影響,制度變遷和產(chǎn)業(yè)結構轉(zhuǎn)型升級均未對安徽省人力資本投資綜合效率的提高發(fā)揮有效作用。 

【文章來源】：牡丹江大學學報. 2020,29(07)

【文章頁數(shù)】：7 頁

【文章目錄】：
一、引言
二、研究方法與指標選取
    (一)數(shù)據(jù)包絡分析方法
    (二)Tobit模型
    (三)數(shù)據(jù)來源與指標選取
三、 人力資本投資效率分析
    (一)綜合效率分析
    (二)純技術效率分析
    (三)規(guī)模效率分析
四、人力資本投資效率的影響因素分析
    (一)模型構建與指標選取
    (二)影響因素分析
五、總結


【參考文獻】：
期刊論文
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本文編號：3496991