發(fā)布時間：2021-11-26 15:55

　　生育子女對于大多數(shù)人來說是必經(jīng)的人生歷程,子女為我們的生活帶來歡樂的同時也增加了生活的負(fù)擔(dān)。隨著全面二孩政策的放開,越來越多的家庭選擇生育二胎,甚至三胎,在當(dāng)前勞動力市場競爭愈發(fā)激烈的情況下,子女?dāng)?shù)量的增加將對家庭收入產(chǎn)生越來越大的影響,并且由于高生育成本,家庭勞動力需要投入更多的勞動,獲得更高的收入,但也會因為照顧子女而減少勞動,從而導(dǎo)致收入降低。由于女性在社會中往往擔(dān)任著打理家庭、照顧子女的角色,女性可能相比于男性會花費更多的時間和精力照顧子女,因此,子女?dāng)?shù)量的增加對女性的勞動參與率、職業(yè)發(fā)展以及工資水平的影響可能遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于男性。性別工資差距往往側(cè)重對女性勞動力的研究。探究性別因素對工資的影響,目的是為了實現(xiàn)男女工資待遇公平合理,推進(jìn)男女社會地位的平等及經(jīng)濟(jì)發(fā)展的可持續(xù)性。隨著生育政策的開放,子女?dāng)?shù)量對女性勞動參與率、職業(yè)發(fā)展的影響引起了廣泛關(guān)注,并且子女?dāng)?shù)量對于整個家庭的收入影響也值得探究,是激勵還是壓力?本文以性別工資差異的經(jīng)典理論人力資本理論、勞動力市場分割理論、勞動力市場歧視理論結(jié)合生育理論和生育子女?dāng)?shù)量和收入有關(guān)的相關(guān)理論為基礎(chǔ),利用CHIP2002、2007和2013農(nóng)村... 

【文章來源】：東北財經(jīng)大學(xué)遼寧省

【文章頁數(shù)】：47 頁

【學(xué)位級別】：碩士

【部分圖文】：

圖４－１?２００２年農(nóng)村地區(qū)不同收入水平分位數(shù)性別工資差異回歸結(jié)果??

４實證分析???０．６??－???？．４?——??０．３??０．２?????１０％?２５％?５０％?７５％?９０％??ｎｕｍｂｅｒ＝ｌ?＊ｈ？—ｎｕｍｂｅｒ＝２?ｎｕｍｂｅｒ＞２??圖４－２?２００７年農(nóng)村地區(qū)不同收入水平分位數(shù)性別工資差異回歸結(jié)果??０．７??０．６??〇．５??－、：令．、、???０．４?－?——??０．３?????????０．２????．丨?！???丨??）??１０％?２５％?５０％?７５％?９０％??—ｎｕｍｂｅｒ＝ｌ?－？－ｎｕｍｂｅｒ＝２?—＾ｒ￣ｎｕｍｂｅｒ＞２??圖４－３?２０１３年農(nóng)村地區(qū)不同收入水平分位數(shù)性別工資差異回歸結(jié)果??２９??

【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
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本文編號：3520475