飛行人才是航空發(fā)展的戰(zhàn)略資源。本研究分析了海軍、空軍、民航招飛的流程環(huán)節(jié)及培養(yǎng)模式,從報(bào)考條件、生源建設(shè)、學(xué)飛費(fèi)用、停飛安置方面對(duì)海軍、空軍、民航招飛進(jìn)行對(duì)比,并找出民航招飛與海軍、空軍招飛的顯著特點(diǎn)。 

【文章來(lái)源】：科技經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊. 2020,28(07)

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【文章目錄】：
1 海軍空軍招飛
    1.1 海軍招飛選拔流程及培養(yǎng)
    1.2 空軍招飛選拔流程及培養(yǎng)
2 民航招飛
    2.1 民航招飛流程
    2.2 民航飛行學(xué)員培養(yǎng)
3 對(duì)比分析
    3.1 特征對(duì)比
    3.2 顯著特點(diǎn)


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]軍民融合背景下我國(guó)飛行人才培養(yǎng)新思路[J]. 李靈稚,司焰.  南京理工大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版). 2018(06)
[2]淺析中國(guó)民航飛行員的培養(yǎng)現(xiàn)狀及發(fā)展前景[J]. 朱志航.  時(shí)代教育(教育教學(xué)版). 2008(10)



本文編號(hào)：3218204