士兵退役政策是指士兵在服役期滿退出現(xiàn)役后,國(guó)家依據(jù)相關(guān)規(guī)定對(duì)其進(jìn)行相應(yīng)的幫扶工作,幫助其盡快適應(yīng)角色的轉(zhuǎn)變,重新步入社會(huì)。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制的不斷加深,經(jīng)濟(jì)體量不斷增加,原有的退役士兵安置政策面臨著許多新的問(wèn)題,導(dǎo)致退役士兵就業(yè)逐漸變成情況比較嚴(yán)重的社會(huì)性問(wèn)題。同時(shí),對(duì)退役士兵自主就業(yè)和職業(yè)教育培訓(xùn)方面的深入研究分析較少,缺少相應(yīng)的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研和數(shù)據(jù)資料,所以,得到的結(jié)論缺少一定的指導(dǎo)性和參考價(jià)值。本文深入分析了社會(huì)關(guān)注度比較高的退役士兵的就業(yè)問(wèn)題,并對(duì)其提出了相應(yīng)的對(duì)策意見(jiàn)。在闡述退役士兵、就業(yè)能力、退役士兵安置的方式和體制機(jī)制等基本概念和就業(yè)能力理論、公共產(chǎn)品理論的基礎(chǔ)上,對(duì)H市退役士兵安置現(xiàn)狀進(jìn)行了分析,主要介紹了H市退役士兵的基本情況,梳理了H市退役士兵就業(yè)安置基本情況,并將相應(yīng)的問(wèn)卷調(diào)查數(shù)據(jù)融入其中。在此基礎(chǔ)上,研究H市退役士兵安置存在的問(wèn)題,并深入剖析其原因。其主要問(wèn)題為:退役士兵的權(quán)益沒(méi)有得到切實(shí)保障;促進(jìn)就業(yè)政策的效果沒(méi)有充分彰顯;制度保障未能全部落實(shí);就業(yè)能力培訓(xùn)不符合市場(chǎng)需要等。存在上述問(wèn)題的主要原因包括:退役士兵就業(yè)權(quán)益保障方式單一;退役士兵就業(yè)幫扶力度有待進(jìn)一步加強(qiáng);... 

【文章來(lái)源】：廣西師范大學(xué)廣西壯族自治區(qū)

【文章頁(yè)數(shù)】：56 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【部分圖文】：

調(diào)查問(wèn)卷退役士兵男女比例餅狀圖

10由此可見(jiàn)，參與調(diào)查問(wèn)卷的退役士兵平均學(xué)歷高于我國(guó)人口的平均水平，還是非常具有潛力的人力資源。圖2-1調(diào)查問(wèn)卷退役士兵男女比例餅狀圖圖2-2調(diào)查問(wèn)卷退役士兵入伍前學(xué)歷占比圖3.入伍前戶籍情況本次調(diào)查中，為方便統(tǒng)計(jì)，將退役士兵的戶籍所在地分為本省本市（即H市）、本省外市（即廣東省）及外省三類(lèi)。其中本省本市，即戶籍所在地在本地的退役士兵為198人，占總?cè)藬?shù)的72%；本省外市，即戶籍所在地在廣東省其他地級(jí)市的退役士兵為69人，占總?cè)藬?shù)25.09%；戶籍所在地在外省市的退役士兵為8人，占總?cè)藬?shù)的2.91%。由此可見(jiàn)，H市退役軍人呈現(xiàn)本地人口多，外地人口少的規(guī)律，這意味著大多數(shù)的H市退役士兵退役后會(huì)優(yōu)先會(huì)選擇留在H市就業(yè)，對(duì)H市的就業(yè)情況會(huì)造成一定的影響。具體數(shù)據(jù)情況如圖2-3所示：圖2-3調(diào)查問(wèn)卷退役士兵入伍前戶籍所在地餅狀圖

10由此可見(jiàn)，參與調(diào)查問(wèn)卷的退役士兵平均學(xué)歷高于我國(guó)人口的平均水平，還是非常具有潛力的人力資源。圖2-1調(diào)查問(wèn)卷退役士兵男女比例餅狀圖圖2-2調(diào)查問(wèn)卷退役士兵入伍前學(xué)歷占比圖3.入伍前戶籍情況本次調(diào)查中，為方便統(tǒng)計(jì)，將退役士兵的戶籍所在地分為本省本市（即H市）、本省外市（即廣東�。┘巴馐∪�(lèi)。其中本省本市，即戶籍所在地在本地的退役士兵為198人，占總?cè)藬?shù)的72%；本省外市，即戶籍所在地在廣東省其他地級(jí)市的退役士兵為69人，占總?cè)藬?shù)25.09%；戶籍所在地在外省市的退役士兵為8人，占總?cè)藬?shù)的2.91%。由此可見(jiàn)，H市退役軍人呈現(xiàn)本地人口多，外地人口少的規(guī)律，這意味著大多數(shù)的H市退役士兵退役后會(huì)優(yōu)先會(huì)選擇留在H市就業(yè)，對(duì)H市的就業(yè)情況會(huì)造成一定的影響。具體數(shù)據(jù)情況如圖2-3所示：圖2-3調(diào)查問(wèn)卷退役士兵入伍前戶籍所在地餅狀圖

【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
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[2]俄羅斯軍人優(yōu)撫制度研究[J]. Vishnevskiy Alexander,王琳.  溫州大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版). 2019(06)
[3]英國(guó)退役軍人優(yōu)撫制度論析——全民福利與社會(huì)參與下的成就與挑戰(zhàn)[J]. 曹學(xué)兵.  溫州大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版). 2019(06)
[4]俄羅斯“軍改”面面觀（二）[J]. 曹永勝.  中國(guó)軍轉(zhuǎn)民. 2019(10)
[5]俄羅斯“軍改”面面觀（一）[J]. 曹永勝.  中國(guó)軍轉(zhuǎn)民. 2019(08)
[6]外軍退伍安置相關(guān)制度研究[J]. 謝丹,陸旭丹.  國(guó)家行政學(xué)院學(xué)報(bào). 2018(06)
[7]退役士兵就業(yè)支持:目標(biāo)原則與體系構(gòu)建[J]. 廖國(guó)庚,蔣均時(shí).  南京政治學(xué)院學(xué)報(bào). 2018(02)
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[9]關(guān)于退役軍人教育培訓(xùn)制度建設(shè)的思考[J]. 蔡雪芹.  政工學(xué)刊. 2016(08)
[10]英國(guó)怎樣幫助退役軍人就業(yè)[J]. 周彥利.  中國(guó)人才. 2015(04)

博士論文
[1]基于就業(yè)能力視角的我國(guó)退役士兵就業(yè)問(wèn)題研究[D]. 高鵬.北京交通大學(xué) 2016

碩士論文
[1]退役軍人就業(yè)安置問(wèn)題與對(duì)策研究[D]. 任小波.東北財(cái)經(jīng)大學(xué) 2018
[2]佛山市退役士兵指令性安置政策研究[D]. 雷偉強(qiáng).華南理工大學(xué) 2018
[3]美國(guó)退伍軍人社會(huì)保障制度研究及其對(duì)我國(guó)的啟示[D]. 馬金鴿.武漢科技大學(xué) 2011
[4]當(dāng)代中國(guó)退役軍人安置制度改革研究[D]. 萬(wàn)莉.復(fù)旦大學(xué) 2009
[5]新時(shí)期中國(guó)退役軍人就業(yè)安置問(wèn)題研究[D]. 周建成.福建師范大學(xué) 2008
[6]中國(guó)退役軍人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)慕?jīng)濟(jì)學(xué)分析[D]. 祁智宏.西北大學(xué) 2007



本文編號(hào)：3144237