目的:了解"全面二孩"政策放開后,高校女教師對生育二孩的態(tài)度及相關影響因素。方法:采取整群抽樣法,抽取銅陵市3所高校符合納入標準的127名女教師進行問卷調查。最終納入分析的女教師有99位。對所收集數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計學分析。結果:愿意生育二孩的僅占25%,二元回歸分析顯示影響二孩生育意愿的主要因素為工作壓力、父母健康狀況和年齡（p<0.05）。結論:高校女教師二孩生育意愿不高,呼吁延長產假,推行男性陪產假。加強對高校女教師的人文關懷,緩解其工作壓力,提高經(jīng)濟收入,提供社會支持為產檢開放綠色通道,建立托兒機構,為高校女教師生育二孩提供支持系統(tǒng)。 

【文章來源】：銅陵職業(yè)技術學院學報. 2019,18(02)

【文章頁數(shù)】：5 頁

【文章目錄】：
1 對象與方法
    1.1 對象
    1.2 調查方法
        1.2.1 調查問卷
        1.2.2 資料收集
    1.3 研究內容
    1.4 統(tǒng)計方法
2 結果
    2.1 生育二胎意愿
    2.2 女教師一般資料
    2.3 女教師相關生于信息
    2.4 女教師生育意愿的影響因素分析
        2.4.1 對生育二胎意愿的影響因素進行單因素分析
        2.4.2 生育二孩意愿影響因素Logistic回歸分析
3 討論
    3.1 二胎生育意愿不高
    3.2 工作壓力束縛了生育意愿
    3.3 擔心高齡生育風險
    3.4 父母健康狀況
4 結論
    4.1 完善各項法律法規(guī)和制度
    4.2 加強對高校女教師的人文關懷
    4.3 提供經(jīng)濟支持，提高青年教師經(jīng)濟收入
    4.4 加強社會服務


【參考文獻】：
期刊論文
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本文編號：3016339