本文選題：人口遷移　切入點(diǎn)：延遲退休　出處：《人口與經(jīng)濟(jì)》2017年03期

【摘要】：長期以來我國城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險實(shí)行地方社會統(tǒng)籌,養(yǎng)老保險基金收支平衡會受到當(dāng)?shù)厝丝诮Y(jié)構(gòu)變化的沖擊。這種人口遷移的加速影響到當(dāng)?shù)仞B(yǎng)老保險基金的收支平衡,為了保持基金收支平衡,有必要對退休年齡政策進(jìn)行調(diào)整。而對于人口遷入地和遷出地來說,退休年齡的調(diào)整方向會截然相反,但調(diào)整力度基本相同。本文僅僅考察人口遷移對遷入地退休年齡調(diào)整的影響效應(yīng)。研究發(fā)現(xiàn),當(dāng)人口以10%的速度遷移時,遷入地的最佳退休年齡為65歲;當(dāng)人口以20%的速度遷移時,遷入地的最佳退休年齡為63歲。這充分反映了人口遷移對退休年齡政策調(diào)整具有重大的影響效應(yīng)。
[Abstract]:For a long time, the basic old-age insurance for urban workers in our country has been implemented as a whole, and the balance of income and expenditure of pension insurance fund will be impacted by the change of local population structure.The acceleration of population migration affects the balance of income and expenditure of the local pension fund. In order to maintain the balance of income and expenditure of the fund, it is necessary to adjust the policy of retirement age.However, the adjustment direction of retirement age will be opposite, but the adjustment intensity is basically the same.This paper only investigates the effect of population migration on the adjustment of retirement age.The study found that when the population moves at a rate of 10 percent, the best retirement age is 65; when the population moves at 20 percent, the best retirement age is 63.This fully reflects the effect of population migration on the adjustment of retirement age policy.
【作者單位】： 華東師范大學(xué)公共管理學(xué)院;上海市社會保險事業(yè)管理中心虹口分中心;
【基金】：國家自然科學(xué)基金面上項目“社區(qū)基本養(yǎng)老服務(wù)可及性研究”(71573089)
【分類號】：C922

【相似文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 林寶;中國退休年齡改革的時機(jī)和方案選擇[J];中國人口科學(xué);2001年01期

2 崔鳳垣;半邊天的太陽能否晚一點(diǎn)下山——談兩性退休年齡差異對女性的影響[J];職業(yè);2001年04期

3 潘錦棠;世界男女退休年齡[J];人口與經(jīng)濟(jì);2002年01期

4 靳軍;;退休年齡男女應(yīng)當(dāng)一樣[J];勞動理論與實(shí)踐;2002年02期

5 尹代清;;也談退休年齡改革[J];勞動理論與實(shí)踐;2002年06期

6 潘錦棠;男女退休年齡問題研究(三篇)[J];甘肅社會科學(xué);2005年05期

7 孫玄;關(guān)于退休年齡的思考[J];人口與經(jīng)濟(jì);2005年03期

8 宋豐軍;;延緩?fù)诵菽挲g政策應(yīng)穩(wěn)健推行[J];決策探索;2006年02期

9 ;為什么不對退休年齡進(jìn)行調(diào)整[J];四川勞動保障;2006年06期

10 邵國棟;翟曉靜;;人口老齡化挑戰(zhàn)中國現(xiàn)行退休年齡規(guī)定[J];未來與發(fā)展;2007年06期

相關(guān)會議論文 前7條

1 胡偉略;;逐步推遲退休年齡是現(xiàn)代化發(fā)展必然趨勢[A];農(nóng)業(yè)與現(xiàn)代化——第十期中國現(xiàn)代化研究論壇論文集[C];2012年

2 賈麗萍;;“新農(nóng)�！毕罗r(nóng)民退休年齡的調(diào)整及其可適性研究[A];中國社會學(xué)會2010年年會——“社會穩(wěn)定與社會管理機(jī)制研究”論壇論文集[C];2010年

3 林忠晶;龔六堂;;退休年齡、教育年限與社會保障[A];經(jīng)濟(jì)學(xué)（季刊）第7卷第1期[C];2007年

4 王君莉;唐莎莎;;基于和諧老齡化背景下的退休年齡問題探討[A];“改革開放30年與貴州社會發(fā)展”學(xué)術(shù)研討會暨貴州省社會學(xué)學(xué)會2008年學(xué)術(shù)年會論文集[C];2008年

5 曲雙石;;中國“內(nèi)退”制度下職工最優(yōu)退休年齡分析:基于個人效用最大化[A];2009年度（第七屆）中國法經(jīng)濟(jì)學(xué)論壇論文集[C];2009年

6 范仲文;汪浩;;“統(tǒng)一兼顧彈性退休”,科學(xué)公正的改革抉擇[A];中國職協(xié)2013年度優(yōu)秀科研成果獲獎?wù)撐募ㄏ聝裕C];2013年

7 王莉;;延長退休年齡難解養(yǎng)老資金短缺問題[A];經(jīng)濟(jì)生活——2012商會經(jīng)濟(jì)研討會論文集（下）[C];2012年

相關(guān)重要報紙文章 前10條

1 孫婉;壽命不斷延長 各國醞釀提高社會福利退休年齡[N];中國社會報;2008年

2 劉兵 武潔 陳開冬;退休年齡推遲至65歲是否行得通[N];中國改革報;2008年

3 ;英國或廢除退休年齡[N];新華每日電訊;2010年

4 記者郭萍;退休年齡不可能延長[N];中國老年報;2010年

5 ;西班牙退休年齡由65歲升至67歲[N];新華每日電訊;2011年

6 記者 姚琳;我區(qū)調(diào)整高級專家退休年齡[N];廣西日報;2012年

7 于文軍;推遲退休年齡不宜“一刀切”[N];大連日報;2012年

8 于文軍;推遲退休年齡不宜“一刀切”[N];珠海特區(qū)報;2012年

9 陳英鳳;延長退休年齡不宜一刀切[N];中國審計報;2012年

10 東航金融研發(fā)中心副總經(jīng)理 廖料;退休年齡：應(yīng)綜合考慮隱性工作[N];第一財經(jīng)日報;2012年

相關(guān)博士學(xué)位論文 前1條

1 苗紅軍;中國城鎮(zhèn)職工推遲退休年齡研究[D];遼寧大學(xué);2011年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條

1 鮑聞鶯;延長退休年齡方案的比較與優(yōu)化研究[D];上海工程技術(shù)大學(xué);2015年

2 李捷;延長退休年齡對中國社會養(yǎng)老保險體系收入再分配效應(yīng)的影響研究[D];山東大學(xué);2015年

3 張力文;基于OLG模型體系的最優(yōu)退休年齡延遲方案選擇[D];南京財經(jīng)大學(xué);2015年

4 李楠;延長退休年齡對城鎮(zhèn)就業(yè)的影響及實(shí)證研究[D];南京財經(jīng)大學(xué);2015年

5 陳熠琳;上海柔性退休政策的研究[D];上海師范大學(xué);2015年

6 劉艷;完善我國彈性退休法律制度探討[D];蘇州大學(xué);2015年

7 梁世園;我國退休年齡制度改革的法律思考[D];海南大學(xué);2016年

8 陳丹凝;漸進(jìn)式延長退休年齡政策對就業(yè)的影響[D];上海工程技術(shù)大學(xué);2016年

9 羅秀秀;我國退休年齡彈性調(diào)整的研究[D];天津大學(xué);2014年

10 徐傳超;延長退休年齡的可行性分析[D];暨南大學(xué);2009年

，

本文編號：1712930