美國(guó)聯(lián)邦政府高級(jí)公務(wù)員績(jī)效考核體系探究
發(fā)布時(shí)間:2017-06-11 06:11
本文關(guān)鍵詞:美國(guó)聯(lián)邦政府高級(jí)公務(wù)員績(jī)效考核體系探究,,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。
【摘要】:美國(guó)是世界上較早實(shí)行公務(wù)員功績(jī)考核制的國(guó)家之一,其聯(lián)邦政府高級(jí)公務(wù)員績(jī)效考核體系由考核內(nèi)容、考核主體、考核周期、考核方法、考核結(jié)果構(gòu)成,目的在于通過(guò)富有效率的管理來(lái)實(shí)現(xiàn)組織的戰(zhàn)略目標(biāo)。
【作者單位】: 首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)城市經(jīng)濟(jì)與公共管理學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】: 美國(guó)聯(lián)邦政府;績(jī)效考核體系;戰(zhàn)略目標(biāo);績(jī)效計(jì)劃;考核主體;考核周期;考核者;考核內(nèi)容;考核制;績(jī)效考核系統(tǒng);
【分類(lèi)號(hào)】:D771.2;D523.2
【正文快照】: 美國(guó)是世界上較早實(shí)行公務(wù)員功績(jī)考核制的國(guó)家之一,其公務(wù)員績(jī)效考核體系日趨成熟完善。美國(guó)聯(lián)邦政府公務(wù)員共分18個(gè)職等(GS-1至GS-18),其中GS-16、GS-17和GS-18三個(gè)職等的公務(wù)員被劃入高級(jí)公務(wù)員范疇。高級(jí)公務(wù)員的職責(zé)主要是指導(dǎo)本部門(mén)工作、管理和實(shí)施行動(dòng)方案、監(jiān)督下屬工
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1 陳陽(yáng);;在情境中理解和學(xué)習(xí)——《美國(guó)聯(lián)邦政府的建立》教學(xué)設(shè)計(jì)[J];江蘇教育;2013年14期
2 高洪濤;美國(guó)重塑政府運(yùn)動(dòng)的幾點(diǎn)啟示[J];人才w
本文編號(hào):440970
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