本文關(guān)鍵詞：非營(yíng)利組織的社會(huì)責(zé)任問(wèn)題研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】： 作為人類社會(huì)發(fā)展史上的重大的組織制度創(chuàng)新,非營(yíng)利組織的興起是對(duì)長(zhǎng)期困擾人們的市場(chǎng)失靈與政府失靈問(wèn)題所做出的反應(yīng)和回答。20世紀(jì)70年代以來(lái),伴隨著“社團(tuán)革命”的到來(lái),非營(yíng)利組織得到了空前的發(fā)展,關(guān)于非營(yíng)利組織理論的探討也隨之不斷加深,非營(yíng)利組織承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的問(wèn)題也成為探討的焦點(diǎn)。 針對(duì)以往對(duì)非營(yíng)利組織本身的研究,本文提出應(yīng)重視非營(yíng)利組織承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任,關(guān)注其產(chǎn)生與發(fā)展的本原性問(wèn)題,充分發(fā)揮非營(yíng)利組織在社會(huì)中的獨(dú)特作用。本文運(yùn)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、政治學(xué)、社會(huì)學(xué)、管理學(xué)等學(xué)科的基本原理,采用規(guī)范分析與實(shí)證分析相結(jié)合的分析方法,以非營(yíng)利組織為主線,對(duì)非營(yíng)利組織承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的理論基礎(chǔ)、作用、缺失進(jìn)行了全面與系統(tǒng)的分析,同時(shí)結(jié)合我國(guó)非營(yíng)利組織的實(shí)際情況,分析了現(xiàn)階段其所應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任的必要性,以及在此過(guò)程中存在的問(wèn)題,對(duì)我國(guó)非營(yíng)利組織社會(huì)責(zé)任的承擔(dān)提出了強(qiáng)化機(jī)制的要求。 全文共分為四個(gè)部分: 第一部分在總結(jié)了社會(huì)責(zé)任的內(nèi)涵的基礎(chǔ)上,介紹了關(guān)注非營(yíng)利組織社會(huì)責(zé)任的原因。伴隨著非營(yíng)利組織面臨自身和經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化、資源短缺等問(wèn)題的出現(xiàn),非營(yíng)利組織需要進(jìn)一步審視自身,關(guān)注其社會(huì)責(zé)任的重塑。但是當(dāng)前非營(yíng)利組織社會(huì)責(zé)任發(fā)展仍面臨的不少危機(jī),增強(qiáng)非營(yíng)利組織社會(huì)責(zé)任迫在眉睫。 第二部分對(duì)非營(yíng)利組織的社會(huì)責(zé)任進(jìn)行了理論分析。非營(yíng)利組織社會(huì)責(zé)任的理論,實(shí)際是從非營(yíng)利組織產(chǎn)生和發(fā)展的理論角度來(lái)闡釋非營(yíng)利組織為什么要承擔(dān)一定的社會(huì)責(zé)任。本文從經(jīng)濟(jì)學(xué)、政治學(xué)、社會(huì)學(xué)三方面進(jìn)行了分析。 第三部分追溯了西方非營(yíng)利組織承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的歷史,并介紹了其現(xiàn)代的發(fā)展;從縱向與橫向上介紹了非營(yíng)利組織的社會(huì)責(zé)任承擔(dān)機(jī)制的歷史淵源及現(xiàn)代發(fā)展。通過(guò)分析英美兩國(guó)對(duì)非營(yíng)利組織的監(jiān)管模式,探索了政府/社會(huì)多方對(duì)非營(yíng)利組織社會(huì)責(zé)任的共同監(jiān)督機(jī)制。 第四部分結(jié)合前文論述及分析,以我國(guó)的非營(yíng)利組織在承擔(dān)社會(huì)責(zé)任中的異化問(wèn)題,分析了我國(guó)非營(yíng)利組織應(yīng)該承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的必要性及在社會(huì)責(zé)任承擔(dān)過(guò)程中存在的問(wèn)題,結(jié)合中國(guó)實(shí)際情況,提出如何進(jìn)一步強(qiáng)化我國(guó)非營(yíng)利組織社會(huì)責(zé)任的路徑選擇。
【關(guān)鍵詞】：非營(yíng)利組織 社會(huì)責(zé)任 承擔(dān)
【學(xué)位授予單位】：山東大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2008
【分類號(hào)】：D564
【目錄】：

• 中文摘要8-10
• ABSTRACT10-12
• 導(dǎo)論12-14
• 第一章 作為非營(yíng)利組織之核心的社會(huì)責(zé)任14-21
• (一) 社會(huì)責(zé)任的內(nèi)涵14-16
• (二) 關(guān)注非營(yíng)利組織社會(huì)責(zé)任的原因16-17
• (三) 非營(yíng)利組織承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的困境17-21
• 1.合法性危機(jī)17-18
• 2.志愿失靈18
• 3.契約失靈18-19
• 4.社會(huì)責(zé)任的兩難困境19-21
• 第二章 非營(yíng)利組織社會(huì)責(zé)任的理論分析21-32
• (一) 經(jīng)濟(jì)學(xué)角度分析21-26
• 1."市場(chǎng)失靈"與非營(yíng)利組織的社會(huì)責(zé)任21-23
• 2."政府失靈"與非營(yíng)利組織的社會(huì)責(zé)任23-24
• 3.政府——非營(yíng)利組織的合作模式24-25
• 4.非營(yíng)利組織承擔(dān)社會(huì)責(zé)任時(shí)的市場(chǎng)化選擇25-26
• (二) 政治學(xué)角度分析26-28
• 1.非營(yíng)利組織的社會(huì)責(zé)任與國(guó)家的關(guān)系26-27
• 2.非營(yíng)利組織作為利益群體存在時(shí)的社會(huì)責(zé)任27-28
• 3.非營(yíng)利組織的社會(huì)責(zé)任是對(duì)市場(chǎng)"暴力"的反抗28
• (三) 社會(huì)學(xué)角度分析28-32
• 1.非營(yíng)利組織作為公民社會(huì)的組織化形式承擔(dān)社會(huì)責(zé)任29
• 2.非營(yíng)利組織的社會(huì)責(zé)任在社會(huì)學(xué)意義上的精髓29-32
• 第三章 非營(yíng)利組織社會(huì)責(zé)任的承擔(dān)及機(jī)制32-41
• (一) 非營(yíng)利組織承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的歷史及現(xiàn)代發(fā)展32-36
• 1.非營(yíng)利組織承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的歷史淵源32-33
• 2.各國(guó)非營(yíng)利組織承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的現(xiàn)代發(fā)展33-36
• (二) 非營(yíng)利組織的社會(huì)責(zé)任機(jī)制36-41
• 1.非營(yíng)利組織社會(huì)責(zé)任與監(jiān)督機(jī)制的歷史軌跡36-38
• 2.社會(huì)責(zé)任機(jī)制現(xiàn)代發(fā)展的內(nèi)容38-41
• 第四章 中國(guó)非營(yíng)利組織的社會(huì)責(zé)任問(wèn)題41-55
• (一) 中國(guó)非營(yíng)利組織需要承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的必要性42-46
• 1.非營(yíng)利組織承擔(dān)社會(huì)責(zé)任源于政府自身管理的需要42-43
• 2.非營(yíng)利組織承擔(dān)社會(huì)責(zé)任彌補(bǔ)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的缺陷43-44
• 3.非營(yíng)利組織承擔(dān)社會(huì)責(zé)任擴(kuò)大社會(huì)保障的覆蓋面44-45
• 4.非營(yíng)利組織承擔(dān)社會(huì)責(zé)任預(yù)警社會(huì)民主45-46
• (二) 我國(guó)非營(yíng)利組織承擔(dān)社會(huì)責(zé)任過(guò)程中存在的問(wèn)題46-50
• 1.法律制度安排缺位47-48
• 2.政府管理錯(cuò)位48
• 3.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任承擔(dān)能力不足48-49
• 4.非營(yíng)利組織本身缺乏自律機(jī)制49
• 5.資源動(dòng)員能力有限49-50
• 6.專業(yè)化服務(wù)能力不足50
• (三) 我國(guó)非營(yíng)利組織社會(huì)責(zé)任的強(qiáng)化50-55
• 結(jié)語(yǔ)55-57
• 參考文獻(xiàn)57-59
• 致謝59-60
• 攻讀學(xué)位期間參與課題60-61
• 學(xué)位論文評(píng)閱及答辯情況表61

【引證文獻(xiàn)】

中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前1條

1 李莉;舒菲;;中國(guó)非營(yíng)利組織的社會(huì)責(zé)任失范及其培育[J];學(xué)會(huì);2013年01期

中國(guó)碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前5條

1 黃絢;我國(guó)非政府組織與企業(yè)的合作機(jī)制研究[D];湘潭大學(xué);2010年

2 何潤(rùn)寶;云南省社會(huì)組織培育機(jī)制研究[D];云南財(cái)經(jīng)大學(xué);2012年

3 舒菲;組織使命視角下中國(guó)非營(yíng)利組織的社會(huì)責(zé)任機(jī)制探討[D];武漢科技大學(xué);2012年

4 唐榮;公募性非營(yíng)利組織社會(huì)責(zé)任缺失與重構(gòu)對(duì)策研究[D];西南財(cái)經(jīng)大學(xué);2012年

5 馮小莉;圖書館社會(huì)責(zé)任正當(dāng)性研究[D];黑龍江大學(xué);2013年

  本文關(guān)鍵詞：非營(yíng)利組織的社會(huì)責(zé)任問(wèn)題研究，，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

本文編號(hào)：412295