本文關(guān)鍵詞：我國(guó)“無直接利益沖突”群體性事件治理研究

  更多相關(guān)文章： 無直接利益沖突 群體性事件 人民內(nèi)部矛盾 社會(huì)不公平感

【摘要】：當(dāng)前,我國(guó)正處于“全面建設(shè)小康社會(huì)決定性階段”,一方面經(jīng)濟(jì)建設(shè)取得了巨大的成就,但另一方面,社會(huì)矛盾凸顯,特別是“無直接利益沖突”群體性事件的出現(xiàn),成為了影響社會(huì)穩(wěn)定的重要因素。由于它在影響范圍、治理難度上都超越了傳統(tǒng)的物質(zhì)利益沖突群體性事件,是對(duì)黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政地位構(gòu)成挑戰(zhàn)的沖突事件,因此,提升黨和政府對(duì)社會(huì)矛盾的管理能力,增強(qiáng)對(duì)“無直接利益沖突”群體性事件的治理能力,是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),提高政府社會(huì)管理水平的重要課題。 本文把“無直接利益沖突”群體性事件的演變發(fā)展看作一個(gè)動(dòng)態(tài)的流程,對(duì)其演進(jìn)流程中的變量因素進(jìn)行分析,認(rèn)為“無直接利益沖突”群體性事件的產(chǎn)生是不同層次原因綜合作用的結(jié)果。誘因是涉及少數(shù)人物質(zhì)利益的沖突事件,但究其根本仍然是由物質(zhì)利益矛盾引發(fā)的,即根本原因是社會(huì)轉(zhuǎn)型過程中的利益結(jié)構(gòu)失衡,社會(huì)不公平感是無直接利益相關(guān)者能夠被動(dòng)員參與到事件中的直接原因,利益表達(dá)機(jī)制的不健全是“無直接利益沖突”群體性事件產(chǎn)生的重要變量。 針對(duì)以上原因分析,本文提出對(duì)“無直接利益沖突”群體性事件的動(dòng)態(tài)治理機(jī)制,通過構(gòu)建利益結(jié)構(gòu)平衡機(jī)制,從根本上化解社會(huì)矛盾；構(gòu)建化解社會(huì)不公平感的社會(huì)心理機(jī)制,化解產(chǎn)生“無直接利益沖突”群體性事件的社會(huì)心態(tài)；完善利益表達(dá)機(jī)制,消除“無直接利益沖突”群體性事件發(fā)生的制度缺失；建立社會(huì)矛盾預(yù)防和應(yīng)急管理機(jī)制,降低“無直接利益沖突”群體性事件發(fā)生的可能性和造成的危害損失。
【關(guān)鍵詞】：無直接利益沖突 群體性事件 人民內(nèi)部矛盾 社會(huì)不公平感
【學(xué)位授予單位】：鄭州大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2013
【分類號(hào)】：D631.43
【目錄】：

• 摘要4-5
• Abstract5-6
• 目錄6-9
• 1 緒論9-18
• 1.1 選題背景與意義9-10
• 1.1.1 選題背景9-10
• 1.1.2 選題意義10
• 1.2 國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀10-17
• 1.2.1 國(guó)內(nèi)研究現(xiàn)狀10-13
• 1.2.2 國(guó)外研究現(xiàn)狀13-17
• 1.3 研究思路與研究方法17
• 1.3.1 研究思路17
• 1.3.2 研究方法17
• 1.4 本文重點(diǎn)和創(chuàng)新點(diǎn)17-18
• 2 “無直接利益沖突”群體性事件的特征、性質(zhì)與影響18-30
• 2.1 “無直接利益沖突”群體性事件的界定、特征、性質(zhì)18-29
• 2.1.1 群體性事件的概念及分類18-22
• 2.1.2 “無直接利益沖突”群體性事件的界定22-24
• 2.1.3 “無直接利益沖突”群體性事件的特征24-27
• 2.1.4 “無直接利益沖突”群體性事件性質(zhì)定位27-29
• 2.2 “無直接利益沖突”群體性事件的影響29-30
• 3 “無直接利益沖突”群體性事件產(chǎn)生的原因分析30-45
• 3.1 “無直接利益沖突”群體性事件的發(fā)生邏輯30-33
• 3.2 根本原因：利益失衡是“無直接利益沖突”群體性事件的根源33-36
• 3.2.1 當(dāng)前我國(guó)的社會(huì)利益結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀34-35
• 3.2.2 當(dāng)前我國(guó)社會(huì)群體利益矛盾焦點(diǎn)35-36
• 3.3 重要變量：“無直接利益沖突”利益表達(dá)機(jī)制不健全36-39
• 3.3.1 利益表達(dá)機(jī)制供給不足37-38
• 3.3.2 結(jié)構(gòu)不合理：強(qiáng)勢(shì)群體和弱勢(shì)弱體的利益表達(dá)不均衡38-39
• 3.4 直接原因：共同的社會(huì)心理——社會(huì)不公平感39-41
• 3.4.1 絕對(duì)剝奪感40
• 3.4.2 相對(duì)剝奪感40-41
• 3.5 誘因：本體事件是“無直接利益沖突”群體性事件的導(dǎo)火線41-45
• 4 “無直接利益沖突”群體性事件的治理機(jī)制研究45-53
• 4.1 構(gòu)建社會(huì)利益平衡機(jī)制45-47
• 4.1.1 構(gòu)建公平、合理的利益分配機(jī)制45-46
• 4.1.2 創(chuàng)建公平合理的社會(huì)流動(dòng)機(jī)制46-47
• 4.2 完善利益表達(dá)機(jī)制47-49
• 4.2.1 平衡利益表達(dá)主體的地位47-48
• 4.2.2 增強(qiáng)利益表達(dá)的有效性48-49
• 4.3 構(gòu)建社會(huì)公平感的社會(huì)心理機(jī)制49-51
• 4.3.1 化解干群矛盾49-50
• 4.3.2 加強(qiáng)弱勢(shì)群體保障50-51
• 4.4 構(gòu)建社會(huì)矛盾預(yù)防和應(yīng)急管理體系51-53
• 參考文獻(xiàn)53-55
• 致謝55

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本文編號(hào)：791946