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  本文關鍵詞：目標導向的新型警務管理模式——以山東省萊蕪市公安局為例

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【摘要】：科學的目標管理方法能夠使一般的管理理論具體化,是提高管理效率的關鍵。山東省萊蕪市公安局的"全員目標管理績效考核",借鑒現(xiàn)代企業(yè)管理理念,強調目標導向,量化分解,利用現(xiàn)代信息手段,強化管理控制,實現(xiàn)了績效考核的公開、公正、透明,增強了公安警務工作效能,提高了警務管理水平和人民群眾滿意率。
【作者單位】： 蘭州大學管理學院;
【關鍵詞】： 管理創(chuàng)新 績效考核 警務效能 隊伍素質
【分類號】：D631.1
【正文快照】： 隨著我國行政體制改革的不斷深入和政府管理水平的不斷提高,公安機關必須牢固樹立科學管理的觀念,進一步加強和改進管理方式,提高管理效能。山東省萊蕪市公安局的“全員目標管理績效考核”,借鑒現(xiàn)代企業(yè)管理理念,利用現(xiàn)代信息化手段,開辟了全新的警務管理模式。實施績效考核

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本文編號：1015809