工會(huì)作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,是職工利益的代表者和維護(hù)者,在目前產(chǎn)業(yè)環(huán)境越來(lái)越復(fù)雜、勞動(dòng)關(guān)系越來(lái)越多變的情況下,工會(huì)越需要更加積極地參與到社會(huì)治理中,工會(huì)的作用也越是舉足輕重。本文從管理學(xué)、政治學(xué)的角度運(yùn)用文獻(xiàn)研究法、實(shí)證研究法、規(guī)范分析法等方法展開分析,以內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會(huì)工作實(shí)踐為藍(lán)本進(jìn)行了專門研究。主要從以下幾個(gè)方面著手:引言部分主要闡述論文選題背景、研究意義、國(guó)內(nèi)外研究綜述、研究?jī)?nèi)容與方法等。第一部分至第四部分是本文的重點(diǎn)。其中,第一部分主要闡明了工會(huì)參與社會(huì)治理的必要性及主要內(nèi)容;第二部分是內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會(huì)參與社會(huì)治理的主要做法;第三部分提出目前內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會(huì)參與社會(huì)治理存在的問(wèn)題并進(jìn)行了原因分析;第四部分嘗試提出內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會(huì)提升參與社會(huì)治理能力的對(duì)策建議;最后是結(jié)語(yǔ)。 

【文章來(lái)源】：內(nèi)蒙古大學(xué)內(nèi)蒙古自治區(qū) 211工程院校

【文章頁(yè)數(shù)】：42 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【文章目錄】：
中文摘要
Abstract
引言
    （一） 選題背景和研究意義
        1. 選題背景
        2. 研究意義
    （二） 國(guó)內(nèi)外研究綜述
        1. 國(guó)內(nèi)研究現(xiàn)狀
        2. 國(guó)外研究現(xiàn)狀
    （三） 研究?jī)?nèi)容與方法
        1. 研究?jī)?nèi)容
        2. 研究方法
    （四） 創(chuàng)新與不足
一、工會(huì)參與社會(huì)治理的必要性及主要內(nèi)容
    （一） 工會(huì)參與社會(huì)治理的必要性
    （二） 工會(huì)參與社會(huì)治理的依據(jù)及主要內(nèi)容
        1. 工會(huì)參與社會(huì)治理的依據(jù)
        2. 工會(huì)參與社會(huì)治理的主要內(nèi)容
二、內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會(huì)參與社會(huì)治理的主要做法
    （一） 加強(qiáng)政策立法,強(qiáng)化源頭參與
    （二） 建立健全維權(quán)機(jī)制,夯實(shí)制度維權(quán)
    （三） 廣泛開展勞動(dòng)競(jìng)賽,提高職工技能素質(zhì)
    （四） 創(chuàng)立工作新品牌,協(xié)助政府促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)
    （五） 優(yōu)化幫扶體系結(jié)構(gòu),拓展幫扶工作領(lǐng)域,精準(zhǔn)幫扶職工脫貧解困
三、內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會(huì)參與社會(huì)治理存在的問(wèn)題及其原因
    （一） 內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會(huì)參與社會(huì)治理存在的問(wèn)題
        1. 工會(huì)在勞資利益關(guān)系協(xié)調(diào)中話語(yǔ)力度不強(qiáng)
        2. 工會(huì)維權(quán)工作舉步維艱、困難重重
        3. 企業(yè)工資集體協(xié)商實(shí)際成效有限
        4. 困難職工幫扶中心低效運(yùn)行,幫扶工作網(wǎng)絡(luò)建設(shè)滯后
    （二） 內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會(huì)參與社會(huì)治理存在問(wèn)題的原因分析
        1. 工會(huì)的政治地位沒(méi)有得到充分保障
        2. 法律法規(guī)政策支持力度不強(qiáng)
        3. 工會(huì)維權(quán)受到多重制約
        4. 工會(huì)自身力量薄弱
四、提升內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會(huì)參與社會(huì)治理能力的對(duì)策建議
    （一） 優(yōu)化外部環(huán)境,協(xié)調(diào)好與其他社會(huì)治理主體之間的關(guān)系
    （二） 多方聯(lián)動(dòng),合力助推工資集體協(xié)商制度落地有聲
    （三） 健全和完善職工幫扶機(jī)制,為保障和改善民生貢獻(xiàn)力量
    （四） 不斷加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)
結(jié)語(yǔ)
參考文獻(xiàn)
致謝


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]社會(huì)治理主體建設(shè)與工會(huì)的改革與創(chuàng)新[J]. 劉素華.  工會(huì)理論研究(上海工會(huì)管理職業(yè)學(xué)院學(xué)報(bào)). 2016(02)
[2]社會(huì)治理:一個(gè)概念的社會(huì)學(xué)考評(píng)及其意義[J]. 陳成文,趙杏梓.  湖南師范大學(xué)社會(huì)科學(xué)學(xué)報(bào). 2014(05)
[3]論社會(huì)治理創(chuàng)新[J]. 江必新,李沫.  新疆師范大學(xué)學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版). 2014(02)
[4]國(guó)家治理現(xiàn)代化進(jìn)程中的社會(huì)治理體制創(chuàng)新[J]. 姜曉萍.  中國(guó)行政管理. 2014(02)
[5]社會(huì)轉(zhuǎn)型與社會(huì)管理創(chuàng)新:一個(gè)新的分析視角[J]. 劉祖云.  晉陽(yáng)學(xué)刊. 2013(05)
[6]論我國(guó)工會(huì)在創(chuàng)新社會(huì)管理格局中的地位和作用[J]. 曹榮,許曉軍,陳駕馭.  中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院學(xué)報(bào). 2012(04)
[7]工會(huì)組織參與社會(huì)管理創(chuàng)新的目標(biāo)定位和實(shí)現(xiàn)路徑——基于法團(tuán)主義的分析視角[J]. 張瓊.  理論導(dǎo)刊. 2011(07)
[8]論社會(huì)管理與工會(huì)組織作用的發(fā)揮[J]. 郭慶.  北京市工會(huì)干部學(xué)院學(xué)報(bào). 2008(02)
[9]工會(huì)參與社會(huì)管理初探[J]. 李杭惠.  中國(guó)職工教育. 2008(04)
[10]非政府組織在創(chuàng)新社會(huì)管理體制中的作用研究[J]. 張志剛,姚遠(yuǎn).  行政與法. 2007(10)

博士論文
[1]工會(huì)代表權(quán)研究[D]. 汪新蓉.華中師范大學(xué) 2015

碩士論文
[1]社會(huì)治理視域下工會(huì)職能履行問(wèn)題研究[D]. 邵華.山東大學(xué) 2016
[2]社會(huì)組織參與社會(huì)治理路徑研究[D]. 侯非.西南大學(xué) 2013
[3]工會(huì)組織參與社會(huì)管理的研究[D]. 姚玉琳.山西大學(xué) 2013
[4]新時(shí)期我國(guó)地方工會(huì)參與社會(huì)管理研究[D]. 張穎.上海交通大學(xué) 2012



本文編號(hào)：3159805