本文關(guān)鍵詞：論職稱評聘工作中的弊端及其對策，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：敘述了專業(yè)技術(shù)職稱評聘工作中較普遍存在的弊端,包括過于注重學歷和發(fā)表論文的期刊等級、僅僅根據(jù)申報材料進行評審、聘任制流于形式、繼續(xù)教育重形式輕效果等,并提出了有針對性的改進措施。
【作者單位】： 浙江省溫州市第二人民醫(yī)院;
【關(guān)鍵詞】： 專業(yè)職稱 評審 聘任 考核
【分類號】：C975
【正文快照】： 我國自從開始進行專業(yè)職稱評定工作以來,發(fā)展到現(xiàn)在實行的專業(yè)職務(wù)聘任制,專業(yè)技術(shù)職稱管理工作走過了一段不平凡的歷程,取得了一定的成績,進一步調(diào)動了廣大專業(yè)技術(shù)人員的工作積極性。隨著我國政治經(jīng)濟體制改革的深入與社會主義市場經(jīng)濟體制的逐步建立,專業(yè)技術(shù)職稱評審工作

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本文編號：470541