本文關(guān)鍵詞：水利工程移民專業(yè)化管理研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

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Y”糞號(hào)———￡絲L—一{日』監(jiān)∞世22L自‰——_盂—一河浮大蓐博士學(xué)位論文水利工程移民專業(yè)化管理研究曾建塵指導(dǎo)救師姓名———舅翊1_———煎援————鯉瘟盍堂直§g整江蒸盥直立直酉鏖睦1曼申請(qǐng)學(xué)位級(jí)別—監(jiān)±一專業(yè)名稱—拉生璽藍(lán)廈籃理一皓文搖空日斯:墊盟上業(yè)論文菩辯日jIlj:—』她王量L學(xué)位授予單位和日期j衛(wèi)生L厶』岜———三盟王生—星。且一答辯蠶員會(huì)主席:—互望熊論文評(píng)聞人:——韭亟、—蓋蘊(yùn)l}一、—凰簋硅一、—』調(diào)』L一、—韭置∞L中國南京捕要摘要本文提出了新時(shí)期水利工程移民專業(yè)化管理的分析框架,即通過專業(yè)化的體制改革、移民管理相關(guān)專業(yè)化機(jī)制的建立、安置與扶持模式的創(chuàng)新,最終實(shí)現(xiàn)提高移民可行能力和自生能力的目標(biāo),從而從根本上解決傳統(tǒng)體制下移民利益與經(jīng)濟(jì)發(fā)展之間的矛盾沖突,為發(fā)展我國水利事業(yè)、建立和諧社會(huì)提供機(jī)制保障。本文的研究得到如下主要結(jié)論:第一,必須更新管理觀念,從“以工程為本”真正轉(zhuǎn)變成“以人為本”,形成以建立制衡機(jī)制為核心的行業(yè)改革理念。必須把建立制衡機(jī)制作為移民專業(yè)化管理改革的共識(shí),建立水利工程移民管理與主體工程平等的目標(biāo)基礎(chǔ),將水利工程移民管理放到與工程同等重要的位置。第二,隨著市場經(jīng)濟(jì)改革的深入,必須... 內(nèi)容來自轉(zhuǎn)載請(qǐng)標(biāo)明出處.

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