本文關(guān)鍵詞：新疆昌吉市基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣隊(duì)伍現(xiàn)狀及對(duì)策研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

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新疆昌吉市基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣隊(duì)伍現(xiàn)狀及對(duì)策研究摘要2012年,昌吉市己全面完成了農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系改革工作,實(shí)現(xiàn)了鄉(xiāng)(鎮(zhèn))農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站人權(quán)、事權(quán)、財(cái)權(quán)“三權(quán)歸市”,由市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心對(duì)全市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員實(shí)行統(tǒng)一管理,現(xiàn)共有市、鄉(xiāng)兩級(jí)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機(jī)構(gòu)9個(gè),其中市級(jí)1個(gè),鄉(xiāng)鎮(zhèn)8個(gè)。本文首先對(duì)國內(nèi)外人力資源問題進(jìn)行回顧,對(duì)國內(nèi)外農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣研究的體系、制度、模式,師資隊(duì)伍建設(shè)以及其他研究方面進(jìn)行綜述,明確農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣隊(duì)伍建設(shè)研究的必要性。其次,以問卷調(diào)查的方式,對(duì)昌吉市基層8個(gè)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站在編在崗人員進(jìn)行工作環(huán)境滿意度、日常工作、工資福利、學(xué)習(xí)培訓(xùn)及激勵(lì)作用的問卷調(diào)查,結(jié)合對(duì)8個(gè)農(nóng)推站站長、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及12戶農(nóng)戶的半結(jié)構(gòu)式訪談,得出昌吉市基層農(nóng)技推廣隊(duì)伍存在有鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)不夠重視,推廣經(jīng)費(fèi)不足,推廣人員年齡斷層嚴(yán)重,知識(shí)學(xué)歷結(jié)構(gòu)不合理,推廣效果實(shí)現(xiàn)不夠理想,相關(guān)機(jī)制不完善等問題。再次,從加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí);加大財(cái)政投入,改善推廣環(huán)境;結(jié)合特崗技化,補(bǔ)充新鮮血液;抓好農(nóng)民培訓(xùn),減少推廣阻力;完善相關(guān)機(jī)制,促進(jìn)人才培養(yǎng)這五方面提出一些思考建議。最后,通過和昌吉市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心領(lǐng)導(dǎo)的溝通,了解昌吉市基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣隊(duì)伍建設(shè)建議實(shí)施過... 內(nèi)容來自轉(zhuǎn)載請標(biāo)明出處.

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