現(xiàn)今信息技術(shù)與網(wǎng)絡(luò)社交媒體的快速發(fā)展,企業(yè)內(nèi)部的各項(xiàng)組織活動(dòng),甚至是企業(yè)發(fā)展都依賴于信息技術(shù)。IT消費(fèi)化（IT Consumerization,簡(jiǎn)稱ICT）最初主要指:企業(yè)員工們希望采用自己私有的電子設(shè)備處理日常工作同時(shí)享受與傳統(tǒng)辦公環(huán)境一致的應(yīng)用體驗(yàn),直接說就是在個(gè)人的私有信息消費(fèi)產(chǎn)品上使用企業(yè)信息系統(tǒng)。企業(yè)的信息化設(shè)備發(fā)展捉襟見肘,開發(fā)的產(chǎn)品往往顧此失彼,要么實(shí)踐性差,達(dá)不到預(yù)期的應(yīng)用目的;要么操作性差,操作繁瑣不宜掌握。另外相對(duì)于充滿無限可能性和復(fù)雜性的具體經(jīng)營(yíng)活動(dòng)來說,管理者的能力是一種有限的稀缺資源,即便是最出色的管理者,礙于自身的隧道視野也很難以識(shí)別出企業(yè)所面臨的全部風(fēng)險(xiǎn),尤其是那些對(duì)組織構(gòu)成威脅的結(jié)構(gòu)性風(fēng)險(xiǎn)。這就使得全員參與創(chuàng)新管理變得迫在眉睫。就在此時(shí)高速的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和不斷迭代更新的電子設(shè)備為這一問題的解決提供了可能:人們可以使用自己已經(jīng)熟練應(yīng)用的個(gè)人電子設(shè)備操作企業(yè)的信息系統(tǒng)。這不但有助于減輕對(duì)于剛?cè)肼毜男聠T工的技術(shù)壁壘,同時(shí)也使得老員工可以將工作與生活更好的結(jié)合。企業(yè)不再需要絞盡腦汁的開發(fā)除信息系統(tǒng)以外的與之匹配操作的電子設(shè)備,現(xiàn)代電子工業(yè)已經(jīng)幫助企業(yè)完成了這一步驟,... 

【文章頁數(shù)】：86 頁

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
ABSTRACT
第1章 緒論
    1.1 研究背景與意義
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意義
    1.2 研究?jī)?nèi)容與方法
        1.2.1 研究?jī)?nèi)容
        1.2.2 研究方法
    1.3 研究技術(shù)路線
第2章 相關(guān)理論和文獻(xiàn)綜述
    2.1 IT消費(fèi)化理論綜述
        2.1.1 IT消費(fèi)化概念界定與文獻(xiàn)綜述
        2.1.2 IT消費(fèi)化現(xiàn)狀
        2.1.3 IT消費(fèi)化相關(guān)理論基礎(chǔ)
    2.2 知識(shí)共享相關(guān)理論
        2.2.1 知識(shí)共享定義
        2.2.2 知識(shí)共享的維度劃分與測(cè)量
        2.2.3 知識(shí)共享的影響因素
    2.3 團(tuán)隊(duì)協(xié)作相關(guān)理論
        2.3.1 團(tuán)隊(duì)協(xié)作定義
        2.3.2 團(tuán)隊(duì)協(xié)作影響因素
    2.4 團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新行為相關(guān)理論
        2.4.1 團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新行為定義
        2.4.2 團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新行為影響因素研究
        2.4.3 團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新行為的階段劃分
第3章 研究假設(shè)與理論模型
    3.1 研究假設(shè)的提出
        3.1.1 IT消費(fèi)化對(duì)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新行為的影響假設(shè)
        3.1.2 IT消費(fèi)化對(duì)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的影響假設(shè)
        3.1.3 團(tuán)隊(duì)協(xié)作對(duì)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新行為的影響假設(shè)
        3.1.4 IT消費(fèi)化對(duì)知識(shí)共享的影響假設(shè)
        3.1.5 知識(shí)共享對(duì)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新行為的影響假設(shè)
        3.1.6 團(tuán)隊(duì)協(xié)作與知識(shí)共享中介作用假設(shè)
    3.2 理論模型的構(gòu)建
第4章 問卷設(shè)計(jì)與數(shù)據(jù)分析
    4.1 問卷設(shè)計(jì)
    4.2 變量的測(cè)量
    4.3 小樣本數(shù)據(jù)調(diào)研
    4.4 大樣本數(shù)據(jù)收集
    4.5 大樣本數(shù)據(jù)描述性統(tǒng)計(jì)分析
        4.5.1 樣本統(tǒng)計(jì)描述
        4.5.2 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)描述
第5章 實(shí)證分析
    5.1 信度檢驗(yàn)
    5.2 效度檢驗(yàn)
        5.2.1 探索性因子分析
        5.2.2 驗(yàn)證性因子分析
    5.3 相關(guān)性分析及區(qū)別效度分析
    5.4 結(jié)構(gòu)方程模型檢驗(yàn)
        5.4.1 直接效應(yīng)關(guān)系假設(shè)檢驗(yàn)
        5.4.2 中介效應(yīng)關(guān)系假設(shè)檢驗(yàn)
    5.5 假設(shè)檢驗(yàn)結(jié)果
第6章 結(jié)論與展望
    6.1 研究結(jié)論與管理啟示
    6.2 研究創(chuàng)新點(diǎn)
    6.3 研究局限性與展望
參考文獻(xiàn)
附錄
致謝



本文編號(hào)：3669521