本文關(guān)鍵詞：華為公司研發(fā)投入與企業(yè)績(jī)效相關(guān)性的研究　出處：《河北經(jīng)貿(mào)大學(xué)》2017年碩士論文　論文類型：學(xué)位論文

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【摘要】：在經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)逐漸加強(qiáng)的背景下,科技創(chuàng)新已成為當(dāng)前國際競(jìng)爭(zhēng)力的核心要素,國家對(duì)于科技創(chuàng)新的關(guān)注度也在逐年提升,而企業(yè)作為國家自主創(chuàng)新的主體應(yīng)承擔(dān)起這份職責(zé),積極主動(dòng)地提高自身的創(chuàng)新能力。近幾年來華為公司在國內(nèi)一直以其強(qiáng)大的研發(fā)創(chuàng)新能力占據(jù)越來越多的國際市場(chǎng)份額,歸其根源是其對(duì)研發(fā)活動(dòng)的重視性,用研發(fā)創(chuàng)新能力提高自身的國際競(jìng)爭(zhēng)力。但研發(fā)投入具有風(fēng)險(xiǎn)性,很有可能導(dǎo)致無效投資的產(chǎn)生,這樣非但不能提升企業(yè)績(jī)效,反而會(huì)對(duì)企業(yè)造成負(fù)面影響。因此,華為公司研發(fā)投入對(duì)企業(yè)績(jī)效的確切影響還不能定論,研究其相關(guān)性有利于幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)問題并提出建議�；谝酝嚓P(guān)的文獻(xiàn)研究可以看出,目前現(xiàn)有文獻(xiàn)中關(guān)于該方面的研究絕大部分為實(shí)證研究,得出的結(jié)論多為針對(duì)政策、區(qū)域等,較為籠統(tǒng)。也有極少數(shù)學(xué)者選擇案例進(jìn)行分析,但分析過程過于簡(jiǎn)單,選取的指標(biāo)數(shù)據(jù)十分單一且年限較短,不能準(zhǔn)確說明研發(fā)投入與企業(yè)績(jī)效間的關(guān)系�；跉v史研究的弊端,本文以2009年至2015年華為公司的數(shù)據(jù)為樣本,選取研發(fā)資金投入、研發(fā)人力投入和專利數(shù)作為研發(fā)投入指標(biāo),同時(shí)利用因子分析法計(jì)算出綜合績(jī)效指標(biāo),通過趨勢(shì)分析、相關(guān)系數(shù)與擬合圖分析法分析了二者間的相關(guān)性。根據(jù)分析結(jié)果得出了如下結(jié)論:研發(fā)資金投入與企業(yè)績(jī)效正相關(guān);研發(fā)人力投入與企業(yè)績(jī)效正相關(guān);專利數(shù)量與企業(yè)績(jī)效正相關(guān)。以上結(jié)論均表明研發(fā)投入能夠帶動(dòng)企業(yè)績(jī)效增長(zhǎng),同時(shí)基于上述研究結(jié)論及本文在研究過程中所發(fā)現(xiàn)的問題,對(duì)華為公司提出如下相關(guān)建議:合理增加研發(fā)資金,注重提高研發(fā)資金利用率和研發(fā)效率;維持當(dāng)前研發(fā)人員規(guī)模,重視科研人員,避免人才流失;提高研發(fā)專利數(shù)量,重視專利成果的應(yīng)用;各部門協(xié)同配合研發(fā),營造企業(yè)整體創(chuàng)新氛圍。
[Abstract]:In the background of economic globalization, scientific and technological innovation has become the core element of the current international competitiveness, and the national attention to scientific and technological innovation is also increasing year by year. As the main body of national independent innovation, enterprises should assume this responsibility. In recent years, Huawei has been occupying more and more international market share with its strong R & D innovation ability, which is due to the importance it attaches to R & D activities. Using R & D innovation ability to improve their international competitiveness, but R & D investment is risky, which may lead to invalid investment, so it can not improve the performance of enterprises. As a result, the exact impact of Huawei's R & D investment on corporate performance is uncertain. The study of its relevance is helpful to help enterprises find problems and put forward suggestions. Based on previous relevant literature studies, we can see that the majority of the existing literature on this aspect of the research is empirical research. Most of the conclusions are aimed at policy, region and so on, more general. There are also a very few scholars choose cases to analyze, but the analysis process is too simple, the selected index data is very single and the number of years is short. Can not accurately explain the relationship between R & D investment and corporate performance. Based on the drawbacks of historical research, this paper selects R & D investment as a sample based on Huawei data from 2009 to 2015. Research and development manpower input and patent number as R & D input indicators, at the same time the use of factor analysis to calculate the comprehensive performance indicators, through the trend analysis. According to the analysis results, the following conclusions are drawn: the R & D investment and enterprise performance are positively correlated; R & D manpower input is positively related to enterprise performance; The above conclusions show that R & D investment can promote the growth of enterprise performance, and based on the above conclusions and the problems found in the research process. Put forward the following related suggestions to Huawei: reasonable increase of R & D funds, pay attention to improve the utilization of R & D funds and R & D efficiency; Maintain the current R & D personnel scale, attach importance to scientific research personnel, avoid brain drain; Increase the number of R & D patents and attach importance to the application of patent achievements; All departments cooperate with R & D to create an overall innovation atmosphere for enterprises.
【學(xué)位授予單位】：河北經(jīng)貿(mào)大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2017
【分類號(hào)】：F426.63;F273.1;F406.7

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本文編號(hào)：1390233