本文選題：員工風(fēng)險 + 基本風(fēng)險值�。� 參考：《沈陽航空航天大學(xué)》2013年碩士論文

【摘要】：社會經(jīng)濟(jì)在發(fā)展，科技在不斷進(jìn)步，各行各業(yè)存在的風(fēng)險也變得越發(fā)多樣化與復(fù)雜化，企業(yè)各工種、各崗位工作性質(zhì)的差異，也就決定著其員工所承受的風(fēng)險有所不同。由于行業(yè)、企業(yè)的多樣化，工種的類型也隨之變得多樣化，工種劃分的方式也是各有說法。但縱使其變化萬千，目前還無一根據(jù)人員的風(fēng)險進(jìn)行劃分，企業(yè)諸多員工長時間暴露在危險工作環(huán)境當(dāng)中，工傷事故也是層出不窮，企業(yè)員工安全問題令人堪憂。因此，科學(xué)地評價企業(yè)各工種、各崗位員工實際風(fēng)險大小對于提高企業(yè)的人員安全管理水平、為企業(yè)控制風(fēng)險及時提供合理措施、制定合理的風(fēng)險轉(zhuǎn)移方案均是至關(guān)重要的。 本文首先對一個企業(yè)各工種的工作性質(zhì)與作業(yè)環(huán)境進(jìn)行分析，對其基本風(fēng)險因素進(jìn)行識別，在企業(yè)每個員工的風(fēng)險相對獨(dú)立的前提下，忽略員工人為失誤等個人風(fēng)險因素，為每個工種分別估計基本風(fēng)險值R基本值。而后根據(jù)各工種操作設(shè)備和生產(chǎn)工藝的差異，將對員工基本風(fēng)險值影響最大的兩個指標(biāo)危險暴露頻率和危害度分別設(shè)為基本風(fēng)險影響系數(shù)A和B，并以車工為例對A和B進(jìn)行分級，通過專家打分確定每一級的實際風(fēng)險系數(shù)。確定企業(yè)各工種A和B所屬級別，，從而確定各工種最終基本風(fēng)險值。再結(jié)合國內(nèi)火災(zāi)、爆炸、中毒相關(guān)風(fēng)險評價模型，評價在其死亡半徑內(nèi)、重傷半徑內(nèi)長期工作的企業(yè)員工所面臨的風(fēng)險，將每個員工所面臨的全部火災(zāi)、爆炸、中毒風(fēng)險作為員工的特殊風(fēng)險，運(yùn)用單位序列疊加原理合理地將員工的基本風(fēng)險值與所有特殊風(fēng)險值進(jìn)行疊加，從而得到企業(yè)各工種、各崗位員工的實際風(fēng)險大小，進(jìn)而準(zhǔn)確估計出企業(yè)員工總體傷害風(fēng)險。而后根據(jù)評價的結(jié)果，對應(yīng)每個員工不同的風(fēng)險狀況，制定科學(xué)合理的雇主責(zé)任險投保模式。最后，以某化工企業(yè)農(nóng)藥加工廠為例，將人員傷害風(fēng)險的分析和評價的研究模式進(jìn)行了應(yīng)用。
[Abstract]:With the development of social economy and the progress of science and technology, the risks in various industries become more and more diversified and complicated. Because of the diversification of industries and enterprises, the types of work become diversified, and the ways of division of jobs are different. However, even though it has changed thousands of times, at present, there is no division according to the risk of personnel, many employees in enterprises are exposed to dangerous working environment for a long time, industrial accidents are also emerging in endlessly, the safety problems of employees in enterprises are worrisome. Therefore, it is very important to scientifically evaluate all kinds of jobs and employees' actual risk level in order to improve the level of personnel safety management, to provide reasonable measures for enterprises to control risks in time, and to formulate reasonable risk transfer schemes. In this paper, we first analyze the nature and working environment of each type of work in an enterprise, identify its basic risk factors, ignore individual risk factors such as human error, etc., on the premise that each employee's risk is relatively independent. The basic risk value R basic value is estimated for each type of work. Then according to the difference of operation equipment and production process of each type of work, The risk exposure frequency and hazard degree of the two indexes which have the greatest influence on the basic risk value of the employees are set as the basic risk impact coefficient A and B respectively. Taking the lathe worker as an example, the actual risk coefficient of each level is determined by the expert score. Determine the level of each type of work A and B, thus determining the final basic risk of each type of work. Combined with the domestic fire, explosion, poisoning related risk assessment model, to evaluate the risk faced by employees working in the radius of death and the radius of serious injury for a long period of time, and to make all the fire and explosion that each employee faces. The poisoning risk is regarded as the special risk of the employee. The basic risk value of the employee and all the special risk values are superimposed reasonably by using the unit sequence superposition principle, so as to obtain the actual risk of each type of work and the employee in each position. And then accurately estimate the overall risk of injury to employees. Then, according to the evaluation results, according to the different risk conditions of each employee, a scientific and reasonable employer liability insurance model is established. Finally, taking a pesticide processing plant in a chemical enterprise as an example, the research model of personnel injury risk analysis and evaluation is applied.
【學(xué)位授予單位】：沈陽航空航天大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2013
【分類號】：X913

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本文編號：2105803