本文選題：區(qū)域經(jīng)濟(jì)　切入點(diǎn)：高職專業(yè)　出處：《現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息》2016年02期 　論文類型：期刊論文

【摘要】：根據(jù)現(xiàn)在社會(huì)區(qū)域性的經(jīng)濟(jì)發(fā)展以及產(chǎn)業(yè)的調(diào)整,我國(guó)人才儲(chǔ)備的增加導(dǎo)致過多的高職專業(yè)畢業(yè)生沒有就業(yè)機(jī)會(huì),市場(chǎng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)較為激烈,而高職專業(yè)畢業(yè)生在市場(chǎng)就業(yè)中處于劣勢(shì),因?yàn)槠髽I(yè)對(duì)于畢業(yè)生學(xué)歷的認(rèn)知度提高,高職畢業(yè)生在區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展中就業(yè)問題成為我國(guó)人才培養(yǎng)的主要問題,本文從區(qū)域經(jīng)濟(jì)視角下高職專業(yè)群建設(shè)的必要性分析我國(guó)高職畢業(yè)生就業(yè)存在的問題,根據(jù)這些問題提出解決對(duì)策。
[Abstract]:According to the current social regional economic development and the adjustment of industry, the increase of talent reserve in our country has led to the lack of employment opportunities for too many professional graduates of higher vocational education, and the market competition for employment is more intense. The higher vocational graduates are at a disadvantage in the market employment, because the enterprises have a higher degree of recognition of the graduates' academic qualifications, so the employment problem of the higher vocational graduates in the regional economic development has become the main problem of talent training in our country. This paper analyzes the problems existing in the employment of higher vocational graduates from the perspective of regional economy, and puts forward solutions to these problems.
【作者單位】： 湖南機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院;
【分類號(hào)】：G712.3

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本文編號(hào)：1602649