馬克思在《資本論》中闡述的企業(yè)權(quán)力關(guān)系理論本質(zhì)上是其創(chuàng)立的唯物史觀的基本分析框架"生產(chǎn)力決定生產(chǎn)關(guān)系"原理在企業(yè)層面的具體運(yùn)用,系統(tǒng)回答了勞資關(guān)系背后的決定性因素源于生產(chǎn)資料所有權(quán)與勞動(dòng)力所有權(quán)的力量對(duì)比,其結(jié)果不僅形成了初始的企業(yè)內(nèi)部權(quán)力配置狀況,而且決定了企業(yè)內(nèi)部權(quán)力配置及其治理制度是一個(gè)動(dòng)態(tài)的演化過程。這為構(gòu)建新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義和諧勞資關(guān)系、促進(jìn)勞資雙方共享企業(yè)發(fā)展成果提供了重要指導(dǎo)。 

【文章頁數(shù)】：5 頁

【文章目錄】：
一、企業(yè)權(quán)力關(guān)系生成的歷史起點(diǎn)
二、企業(yè)權(quán)力關(guān)系演化的整體圖景
三、企業(yè)權(quán)力關(guān)系理論的價(jià)值意蘊(yùn)


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
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本文編號(hào)：3696129