情景式VR培訓(xùn)提升電力企業(yè)員工技術(shù)教育之實效
發(fā)布時間:2021-12-01 23:49
推進電力企業(yè)情景式VR培訓(xùn)項目,能夠?qū)崿F(xiàn)電力企業(yè)員工在VR模擬現(xiàn)場操作情景中的實踐體驗以及工作專業(yè)技能的提升。這不僅促進了電力企業(yè)員工工作綜合能力的發(fā)展,也為電力企業(yè)在員工培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)方式上帶來了創(chuàng)新,從而提升電力企業(yè)的培訓(xùn)效果。
【文章來源】:中國成人教育. 2019,(13)
【文章頁數(shù)】:3 頁
【文章目錄】:
一、VR的內(nèi)涵和應(yīng)用特點
二、VR培訓(xùn)在電力企業(yè)員工培訓(xùn)中存在的問題
三、電力企業(yè)VR情景式培訓(xùn)策略
(一)建立科學(xué)化的VR培訓(xùn)體系和員工考核制度
(二)以VR技術(shù)填充現(xiàn)實培訓(xùn)和現(xiàn)實實踐中完成難度較高的內(nèi)容
(三)以VR技術(shù)提升員工的綜合能力和企業(yè)的綜合實力
【參考文獻】:
期刊論文
[1]發(fā)達國家企業(yè)教育的成功做法與啟示[J]. 袁秀娟. 中國成人教育. 2018(02)
[2]當(dāng)前電力企業(yè)職工教育培訓(xùn)需求中存在的短板及對策[J]. 方華. 現(xiàn)代國企研究. 2017(24)
本文編號:3527292
【文章來源】:中國成人教育. 2019,(13)
【文章頁數(shù)】:3 頁
【文章目錄】:
一、VR的內(nèi)涵和應(yīng)用特點
二、VR培訓(xùn)在電力企業(yè)員工培訓(xùn)中存在的問題
三、電力企業(yè)VR情景式培訓(xùn)策略
(一)建立科學(xué)化的VR培訓(xùn)體系和員工考核制度
(二)以VR技術(shù)填充現(xiàn)實培訓(xùn)和現(xiàn)實實踐中完成難度較高的內(nèi)容
(三)以VR技術(shù)提升員工的綜合能力和企業(yè)的綜合實力
【參考文獻】:
期刊論文
[1]發(fā)達國家企業(yè)教育的成功做法與啟示[J]. 袁秀娟. 中國成人教育. 2018(02)
[2]當(dāng)前電力企業(yè)職工教育培訓(xùn)需求中存在的短板及對策[J]. 方華. 現(xiàn)代國企研究. 2017(24)
本文編號:3527292
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