本文關鍵詞：護理活動評分量表用于ICU護理人力資源管理研究進展

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【摘要】：介紹護理活動評分量表(NAS)的發(fā)展背景、評估內容、使用說明,概述不同性質ICU應用NAS測量護理工作量的結果,分析NAS相對于其他工具的優(yōu)勢、NAS與患者結局指標的關系、NAS評估結果的影響因素,為我國ICU護理人力資源合理配置及管理提供參考。
【作者單位】： 上海交通大學醫(yī)學院附屬第九人民醫(yī)院重癥監(jiān)護室;上海交通大學醫(yī)學院附屬第九人民醫(yī)院護理部;
【關鍵詞】： ICU 護理工作量 護理活動評分量表 人力資源 患者結局 護理管理
【基金】：上海交通大學醫(yī)學院附屬第九人民醫(yī)院護理院級基金重點項目(JYHL20131502)
【分類號】：R471
【正文快照】： 隨著科學技術水平的提升、醫(yī)療護理模式的變革和優(yōu)質護理活動的推進,ICU護理崗位管理愈來愈受到護理管理者重視。合理配置護士數(shù)量是護理崗位管理的基礎,也是提高醫(yī)院經(jīng)濟效益和社會效益的重要環(huán)節(jié)[1]。2014年一項涉及9個歐洲國家共300多所醫(yī)院的人力資源研究顯示,護士每增加1

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中國重要會議論文全文數(shù)據(jù)庫 前3條

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本文編號：599933