產(chǎn)房助產(chǎn)士工作壓力源研究
發(fā)布時間:2021-06-15 18:05
目的研究產(chǎn)房助產(chǎn)士的工作壓力程度及工作壓力源。方法 2018年6月至2019年6月以福建省4家三甲醫(yī)院產(chǎn)房助產(chǎn)士120人為研究對象,采用王曉妹編制的"護士工作壓力源量表"(共5個維度、35個條目)進行調(diào)查與統(tǒng)計分析。結(jié)果產(chǎn)房助產(chǎn)士壓力源各維度得分最高的是工作量及時間(2.60±0.74);產(chǎn)房助產(chǎn)士工作壓力源各項得分最高的前5項為經(jīng)常倒班(3.18±1.04)、護理對象突然死亡(3.0±1.06)、工作量太大(2.95±0.96)、擔(dān)心工作中出現(xiàn)差錯事故(2.90±0.94)和無用的書面工作太多(2.63±0.89)。結(jié)論護理工作量及時間分配,是引起產(chǎn)房助產(chǎn)士壓力的主要來源。有關(guān)部分應(yīng)采取有針對性的干預(yù)措施,以減少產(chǎn)房助產(chǎn)士的工作壓力。
【文章來源】:海峽預(yù)防醫(yī)學(xué)雜志. 2020,26(04)
【文章頁數(shù)】:2 頁
【文章目錄】:
1 對象與方法
1.1 對象
1.2 方法
1.3 數(shù)據(jù)處理
2 結(jié) 果
3 討 論
3.1 護理工作量及時間分配方面
3.2 護理工作及專業(yè)方面
3.3 工作環(huán)境及儀器設(shè)備方面
3.4 患者護理方面
3.5 管理及人際關(guān)系方面
【參考文獻】:
期刊論文
[1]助產(chǎn)士的職業(yè)認同感及影響因素研究[J]. 陳晨妍,顏藝鷺,徐欽,胡蓉芳. 海峽預(yù)防醫(yī)學(xué)雜志. 2019(03)
[2]手術(shù)室護士工作壓力源、職業(yè)疲潰感與留職意愿的相關(guān)性研究[J]. 李娟,王玉玲. 天津護理. 2018(01)
[3]英國助產(chǎn)士的教育和助產(chǎn)模式對我國產(chǎn)科護理發(fā)展的啟示[J]. 陳彥麗,李紅雨. 護理管理雜志. 2016(07)
[4]深圳77家醫(yī)療機構(gòu)產(chǎn)科護理質(zhì)量專項督導(dǎo)結(jié)果分析與思考[J]. 陳喻萍,朱社寧,吳蓮紅. 護理學(xué)報. 2013(14)
[5]淺談新形勢下助產(chǎn)士工作壓力源及應(yīng)對措施[J]. 王賢華,韓建,邱海燕. 重慶醫(yī)學(xué). 2012(11)
[6]中國護士工作壓力源量表信度與效度分析[J]. 余華. 護理研究. 2007(23)
[7]護士工作壓力源及工作疲潰感的調(diào)查研究[J]. 李小妹,劉彥君. 中華護理雜志. 2000(11)
本文編號:3231525
【文章來源】:海峽預(yù)防醫(yī)學(xué)雜志. 2020,26(04)
【文章頁數(shù)】:2 頁
【文章目錄】:
1 對象與方法
1.1 對象
1.2 方法
1.3 數(shù)據(jù)處理
2 結(jié) 果
3 討 論
3.1 護理工作量及時間分配方面
3.2 護理工作及專業(yè)方面
3.3 工作環(huán)境及儀器設(shè)備方面
3.4 患者護理方面
3.5 管理及人際關(guān)系方面
【參考文獻】:
期刊論文
[1]助產(chǎn)士的職業(yè)認同感及影響因素研究[J]. 陳晨妍,顏藝鷺,徐欽,胡蓉芳. 海峽預(yù)防醫(yī)學(xué)雜志. 2019(03)
[2]手術(shù)室護士工作壓力源、職業(yè)疲潰感與留職意愿的相關(guān)性研究[J]. 李娟,王玉玲. 天津護理. 2018(01)
[3]英國助產(chǎn)士的教育和助產(chǎn)模式對我國產(chǎn)科護理發(fā)展的啟示[J]. 陳彥麗,李紅雨. 護理管理雜志. 2016(07)
[4]深圳77家醫(yī)療機構(gòu)產(chǎn)科護理質(zhì)量專項督導(dǎo)結(jié)果分析與思考[J]. 陳喻萍,朱社寧,吳蓮紅. 護理學(xué)報. 2013(14)
[5]淺談新形勢下助產(chǎn)士工作壓力源及應(yīng)對措施[J]. 王賢華,韓建,邱海燕. 重慶醫(yī)學(xué). 2012(11)
[6]中國護士工作壓力源量表信度與效度分析[J]. 余華. 護理研究. 2007(23)
[7]護士工作壓力源及工作疲潰感的調(diào)查研究[J]. 李小妹,劉彥君. 中華護理雜志. 2000(11)
本文編號:3231525
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