多個(gè)異質(zhì)大股東并存的股權(quán)構(gòu)成對(duì)公司治理和績(jī)效有著重要的影響,這是國(guó)有企業(yè)混合制改革過(guò)程中常常被忽視的深層次結(jié)構(gòu)化問(wèn)題。以2011年至2016年上市的國(guó)有競(jìng)爭(zhēng)類公司為樣本,整合前十大股東中的國(guó)有、外資、民營(yíng)和自然人四類股東的持股比例,選擇企業(yè)規(guī)模作為異質(zhì)門(mén)檻變量進(jìn)行回歸分析,發(fā)現(xiàn)非國(guó)有大股東集中度和制衡度對(duì)企業(yè)績(jī)效的影響都存在雙重門(mén)檻效應(yīng),且從正到負(fù)地遞減,結(jié)果顯示:混改能促進(jìn)改善大部分國(guó)企的績(jī)效,但提升集中度和制衡度對(duì)于較大規(guī)模的國(guó)企績(jī)效產(chǎn)生不利影響。研究結(jié)論為國(guó)企混改的頂層設(shè)計(jì)和分類指導(dǎo)提供了理論支持,豐富了股權(quán)結(jié)構(gòu)對(duì)公司治理影響的相關(guān)研究。 

【文章頁(yè)數(shù)】：12 頁(yè)

【文章目錄】：
一、引言
二、文獻(xiàn)綜述
    (一) 多個(gè)大股東與公司治理
    (二) 非國(guó)有大股東股權(quán)集中度與公司治理績(jī)效
    (三) 非國(guó)有大股東股權(quán)制衡度與公司治理績(jī)效
    (四) 國(guó)有企業(yè)規(guī)模與公司績(jī)效
三、研究設(shè)計(jì)與模型構(gòu)建
    (一) 數(shù)據(jù)樣本的選取
    (二) 變量定義和說(shuō)明
        1. 被解釋變量
        2. 解釋變量
        3. 門(mén)檻變量
        4. 控制變量
    (三) 門(mén)檻模型
四、實(shí)證檢驗(yàn)結(jié)果與分析
    (一) 描述性統(tǒng)計(jì)分析
    (二) 門(mén)檻效應(yīng)檢驗(yàn)
    (三) 非國(guó)有大股東股權(quán)結(jié)構(gòu)與公司績(jī)效之間關(guān)系的門(mén)檻效應(yīng)
五、結(jié)論與啟示


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]股權(quán)和控制權(quán)配置:從對(duì)等到非對(duì)等的邏輯——基于央屬混合所有制上市公司的實(shí)證研究[J]. 劉漢民,齊宇,解曉晴.  經(jīng)濟(jì)研究. 2018(05)
[2]管理層股權(quán)激勵(lì)對(duì)企業(yè)績(jī)效影響的實(shí)證研究——基于風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)的中介作用[J]. 葉紅雨,聞新于.  山東財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)報(bào). 2018(03)
[3]混合所有制改革、國(guó)有股最優(yōu)比例與工業(yè)增加值[J]. 張蕊,蔣煦涵.  當(dāng)代財(cái)經(jīng). 2018(02)
[4]“限薪令”的政策效果:基于競(jìng)爭(zhēng)與壟斷性央企市場(chǎng)反應(yīng)的評(píng)估[J]. 楊青,王亞男,唐躍軍.  金融研究. 2018(01)
[5]混合所有制企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力與國(guó)有股比例關(guān)系研究——基于制造業(yè)的分析[J]. 胡鋒.  上海經(jīng)濟(jì). 2018(01)
[6]國(guó)有企業(yè)混合所有制改革:動(dòng)力、阻力與實(shí)現(xiàn)路徑[J]. 綦好東,郭駿超,朱煒.  管理世界. 2017(10)
[7]股權(quán)集中度與公司績(jī)效之間存在門(mén)檻效應(yīng)嗎?[J]. 王雪平,王小平.  財(cái)會(huì)通訊. 2017(23)
[8]國(guó)有、民營(yíng)混合參股與公司績(jī)效改進(jìn)[J]. 郝陽(yáng),龔六堂.  經(jīng)濟(jì)研究. 2017(03)
[9]混合所有制企業(yè)最優(yōu)產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)的選擇[J]. 張偉,于良春.  中國(guó)工業(yè)經(jīng)濟(jì). 2017(04)
[10]股權(quán)結(jié)構(gòu)與企業(yè)財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)對(duì)國(guó)有企業(yè)混合所有制改革的影響[J]. 周立佳.  經(jīng)營(yíng)與管理. 2016(07)



本文編號(hào)：3697074