“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下企業(yè)圖情檔一體化管理研究
發(fā)布時間:2024-02-04 20:06
現(xiàn)代經(jīng)濟社會背景下互聯(lián)網(wǎng)的興起,在一定程度上沖擊了傳統(tǒng)的圖書情報檔案管理方法,但這也是圖書情報檔案資料管理的另一種發(fā)展趨勢。新興電子技術(shù)的發(fā)展推動了圖書情報檔案相關(guān)信息資源管理技術(shù)的升級和發(fā)展。使用“互聯(lián)網(wǎng)+”數(shù)據(jù)庫和云分析技術(shù),提高了圖書情報檔案相關(guān)信息資源在增補、收錄、刪改等信息管理使用中的工作效率。當今社會已經(jīng)進入到信息時代,信息資源共享的需求越來越大。圖書、情報、檔案互為相關(guān)性,“互聯(lián)網(wǎng)+”為三者的融合提供了可行性和機遇!盎ヂ(lián)網(wǎng)+”背景下圖書、情報、檔案一體化管理模式的建立,是加快信息技術(shù)發(fā)展的必經(jīng)之路,是大數(shù)據(jù)時代的首要形成條件,更是世界領(lǐng)域必不可少的信息資源共享方式。與此同時,在企業(yè)的發(fā)展進程中,長期積累的信息資源種類繁多,數(shù)量龐雜,若其圖書、情報、檔案信息不采用一體化管理的形式,將會不利于企業(yè)自身的發(fā)展進步,還可能導致企業(yè)內(nèi)部信息資源的重復堆積,消耗不必要的人力物力,也不符合當今社會的發(fā)展,在信息化的當下甚至會拖垮企業(yè)。因此,企業(yè)圖情檔管理方式也要緊隨時代發(fā)展的潮流,在管理體系、共享平臺、信息技術(shù)、協(xié)調(diào)分配、用戶研究、人才儲備、宣傳營銷等方面進行相應的改進,形成符合企業(yè)...
【文章頁數(shù)】:51 頁
【學位級別】:碩士
【文章目錄】:
摘要
abstract
第1章 緒論
1.1 選題背景及意義
1.1.1 選題背景
1.1.2 選題意義
1.2 國內(nèi)外研究現(xiàn)狀
1.2.1 國內(nèi)研究現(xiàn)狀
1.2.2 國外研究現(xiàn)狀
1.2.3 國內(nèi)外研究述評
1.3 基本概念界定
1.3.1 “互聯(lián)網(wǎng)+”
1.3.2 圖情檔一體化管理
1.3.3 “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下企業(yè)圖情檔一體化管理的涵義
1.3.4 “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下企業(yè)圖情檔一體化管理的原則
1.4 研究思路及方法
1.4.1 研究思路
1.4.2 研究方法
1.5 研究創(chuàng)新點
第2章 “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下企業(yè)圖情檔一體化管理的理論依據(jù)和實踐基礎
2.1 理論依據(jù)
2.1.1 信息資源共享理論
2.1.2 信息資源合理分配理論
2.1.3 信息資源管理理論
2.2 實踐基礎
2.2.1 內(nèi)部基礎
2.2.2 外部基礎
第3章 “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下企業(yè)圖情檔一體化管理發(fā)展現(xiàn)狀
3.1 企業(yè)圖情檔一體化管理的發(fā)展進程
3.2 案例分析——以物產(chǎn)中大集團股份有限公司為例
3.2.1 集團簡介
3.2.2 集團圖情檔一體化管理現(xiàn)狀
3.2.3 集團圖情檔一體化管理成就與經(jīng)驗
3.2.4 物產(chǎn)中大公司圖情檔一體化管理尚存的不足
3.3 “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下企業(yè)圖情檔一體化管理存在的主要問題
3.3.1 管理體制的制約
3.3.2 標準規(guī)范的差異
3.3.3 信息技術(shù)的限制
3.3.4 一體化管理各主體之間的協(xié)調(diào)不夠
3.3.5 社會參與度低
3.3.6 專業(yè)管理人才缺乏
3.3.7 信息獲取途徑較少
第4章 “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下企業(yè)圖情檔一體化管理對策
4.1 “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下企業(yè)圖情檔一體化管理科學狀態(tài)下的目標
4.2 “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下企業(yè)圖情檔一體化管理的應用策略
4.2.1 構(gòu)建健全的管理體系
4.2.2 建立信息資源綜合平臺
4.2.3 掌握新興的信息技術(shù)
4.2.4 加強一體化管理各主體之間的協(xié)調(diào)與利益分配
4.2.5 加強信息資源使用者的調(diào)查
4.2.6 培養(yǎng)圖情檔綜合管理人才
4.2.7 推廣圖情檔一體化信息服務
第5章 研究結(jié)論及展望
5.1 研究結(jié)論
5.2 研究展望
參考文獻
致謝
個人簡歷、在學期間發(fā)表的學術(shù)論文及研究成果
本文編號:3895777
【文章頁數(shù)】:51 頁
【學位級別】:碩士
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摘要
abstract
第1章 緒論
1.1 選題背景及意義
1.1.1 選題背景
1.1.2 選題意義
1.2 國內(nèi)外研究現(xiàn)狀
1.2.1 國內(nèi)研究現(xiàn)狀
1.2.2 國外研究現(xiàn)狀
1.2.3 國內(nèi)外研究述評
1.3 基本概念界定
1.3.1 “互聯(lián)網(wǎng)+”
1.3.2 圖情檔一體化管理
1.3.3 “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下企業(yè)圖情檔一體化管理的涵義
1.3.4 “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下企業(yè)圖情檔一體化管理的原則
1.4 研究思路及方法
1.4.1 研究思路
1.4.2 研究方法
1.5 研究創(chuàng)新點
第2章 “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下企業(yè)圖情檔一體化管理的理論依據(jù)和實踐基礎
2.1 理論依據(jù)
2.1.1 信息資源共享理論
2.1.2 信息資源合理分配理論
2.1.3 信息資源管理理論
2.2 實踐基礎
2.2.1 內(nèi)部基礎
2.2.2 外部基礎
第3章 “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下企業(yè)圖情檔一體化管理發(fā)展現(xiàn)狀
3.1 企業(yè)圖情檔一體化管理的發(fā)展進程
3.2 案例分析——以物產(chǎn)中大集團股份有限公司為例
3.2.1 集團簡介
3.2.2 集團圖情檔一體化管理現(xiàn)狀
3.2.3 集團圖情檔一體化管理成就與經(jīng)驗
3.2.4 物產(chǎn)中大公司圖情檔一體化管理尚存的不足
3.3 “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下企業(yè)圖情檔一體化管理存在的主要問題
3.3.1 管理體制的制約
3.3.2 標準規(guī)范的差異
3.3.3 信息技術(shù)的限制
3.3.4 一體化管理各主體之間的協(xié)調(diào)不夠
3.3.5 社會參與度低
3.3.6 專業(yè)管理人才缺乏
3.3.7 信息獲取途徑較少
第4章 “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下企業(yè)圖情檔一體化管理對策
4.1 “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下企業(yè)圖情檔一體化管理科學狀態(tài)下的目標
4.2 “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下企業(yè)圖情檔一體化管理的應用策略
4.2.1 構(gòu)建健全的管理體系
4.2.2 建立信息資源綜合平臺
4.2.3 掌握新興的信息技術(shù)
4.2.4 加強一體化管理各主體之間的協(xié)調(diào)與利益分配
4.2.5 加強信息資源使用者的調(diào)查
4.2.6 培養(yǎng)圖情檔綜合管理人才
4.2.7 推廣圖情檔一體化信息服務
第5章 研究結(jié)論及展望
5.1 研究結(jié)論
5.2 研究展望
參考文獻
致謝
個人簡歷、在學期間發(fā)表的學術(shù)論文及研究成果
本文編號:3895777
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