本文關(guān)鍵詞：供應(yīng)商社會(huì)責(zé)任的履行及其激勵(lì)機(jī)制研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：目前,企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任問題是政府、企業(yè)界和學(xué)術(shù)界關(guān)注的焦點(diǎn)。供應(yīng)商作為供應(yīng)鏈的源頭企業(yè),其社會(huì)責(zé)任履行狀況對(duì)供應(yīng)鏈的競(jìng)爭(zhēng)力以及整個(gè)社會(huì)具有至關(guān)重要的作用,但是供應(yīng)商社會(huì)責(zé)任缺失的現(xiàn)象卻頻頻發(fā)生,政府、供應(yīng)商及其下游企業(yè)三者之間有著怎樣的關(guān)系,政府和下游企業(yè)是如何影響供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任的,供應(yīng)商社會(huì)責(zé)任的履行如何實(shí)現(xiàn),如何激勵(lì)供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任是當(dāng)前亟待解決的問題。針對(duì)上述問題,本研究通過梳理綜述國(guó)內(nèi)外相關(guān)文獻(xiàn),以相關(guān)理論為基礎(chǔ)從利益相關(guān)者的角度對(duì)供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任的機(jī)制進(jìn)行剖析探討三者之間的關(guān)系,其中政府是社會(huì)責(zé)任的管制者,下游企業(yè)有責(zé)任監(jiān)督激勵(lì)供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任。基于此,首先針對(duì)政府和下游企業(yè)無視供應(yīng)商不履行社會(huì)責(zé)任的問題,對(duì)政府和下游企業(yè)進(jìn)行靜態(tài)博弈分析;然后對(duì)政府、供應(yīng)商及其下游企業(yè)進(jìn)行博弈均衡分析;最后構(gòu)建基于收益共享契約的激勵(lì)機(jī)制模型,進(jìn)一步激勵(lì)供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任。通過上述研究得出:(1)供應(yīng)商不履行社會(huì)責(zé)任時(shí),政府和下游企業(yè)均衡策略的影響因素,下游企業(yè)和供應(yīng)商合謀的條件是兩者合謀所獲得的收益大于政府監(jiān)管對(duì)兩者的處罰額度。(2)供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任的均衡路徑,供應(yīng)商社會(huì)責(zé)任的履行需要政府的干預(yù)概率及其對(duì)供應(yīng)商和下游企業(yè)的懲罰在一定的范圍內(nèi)。(3)下游企業(yè)和供應(yīng)商從供應(yīng)鏈的角度通過收益共享契約可以進(jìn)一步激勵(lì)供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任。研究表明:政府和下游企業(yè)的行為選擇對(duì)供應(yīng)商社會(huì)責(zé)任的履行息息相關(guān)。政府應(yīng)當(dāng)積極采取相應(yīng)的措施管理供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任,下游企業(yè)應(yīng)積極監(jiān)督激勵(lì)供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任,社會(huì)公眾應(yīng)積極監(jiān)督供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任。
【關(guān)鍵詞】：供應(yīng)商社會(huì)責(zé)任 博弈均衡 激勵(lì)機(jī)制
【學(xué)位授予單位】：太原科技大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2015
【分類號(hào)】：F274;F270
【目錄】：

• 中文摘要4-5
• ABSTRACT5-9
• 第一章 緒論9-17
• 1.1 研究背景及問題的提出9-10
• 1.2 研究目的及研究意義10-11
• 1.3 國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀11-13
• 1.3.1 下游企業(yè)監(jiān)督激勵(lì)的相關(guān)研究11
• 1.3.2 政府管制激勵(lì)的相關(guān)研究11-12
• 1.3.3 文獻(xiàn)述評(píng)12-13
• 1.4 論文的研究?jī)?nèi)容和研究框架13-14
• 1.4.1 主要內(nèi)容13
• 1.4.2 技術(shù)路線13-14
• 1.5 研究方法及創(chuàng)新點(diǎn)14-17
• 1.5.1 研究方法14-15
• 1.5.2 論文創(chuàng)新點(diǎn)15-17
• 第二章 理論基礎(chǔ)與概念界定17-23
• 2.1 企業(yè)社會(huì)責(zé)任內(nèi)涵17-19
• 2.2 利益相關(guān)者理論19-20
• 2.3 政府規(guī)制20
• 2.4 供應(yīng)鏈相關(guān)理論20-21
• 2.5 供應(yīng)商社會(huì)責(zé)任的界定21-23
• 第三章 供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任的利益相關(guān)者及其機(jī)制研究23-29
• 3.1 供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任利益相關(guān)者23-26
• 3.1.1 政府24-25
• 3.1.2 下游企業(yè)25-26
• 3.2 供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任機(jī)制分析26-29
• 3.2.1 政府對(duì)供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任的影響26
• 3.2.2 下游企業(yè)對(duì)供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任的影響26-27
• 3.2.3 政府、供應(yīng)商及其下游企業(yè)相互作用機(jī)制27-29
• 第四章 供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任均衡機(jī)制研究29-39
• 4.1 博弈論引入供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任的合理性29
• 4.2 供應(yīng)商不履行社會(huì)責(zé)任時(shí)政府、下游企業(yè)靜態(tài)博弈分析29-33
• 4.2.1 基本模型假設(shè)30
• 4.2.2 政府與下游企業(yè)的靜態(tài)博弈分析30-33
• 4.3 政府、供應(yīng)商、下游企業(yè)三方動(dòng)態(tài)博弈分析33-39
• 4.3.1 基本模型假設(shè)33-34
• 4.3.2 政府、供應(yīng)商、下游企業(yè)三方動(dòng)態(tài)博弈分析34-39
• 第五章 供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任激勵(lì)機(jī)制研究39-45
• 5.1 收入共享契約及其對(duì)激勵(lì)供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任的適用性39-40
• 5.2 基本模型假設(shè)40
• 5.3 下游企業(yè)和供應(yīng)商無收益共享契約時(shí)的模型分析40-43
• 5.3.1 非合作博弈40-42
• 5.3.2 合作博弈42-43
• 5.4 基于收益共享契約下游企業(yè)對(duì)供應(yīng)商的激勵(lì)機(jī)制分析43-45
• 第六章 供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任的相關(guān)政策建議45-49
• 6.1 政府應(yīng)積極管理供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任45-46
• 6.1.1 更新政府理念, 科學(xué)地引導(dǎo)供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任45
• 6.1.2 懲罰應(yīng)該與激勵(lì)并舉45-46
• 6.1.3 建立具有中國(guó)特色的企業(yè)社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)體系46
• 6.1.4 完善企業(yè)社會(huì)責(zé)任法律體系46
• 6.1.5 完善企業(yè)社會(huì)責(zé)任公共政策46
• 6.2 下游企業(yè)應(yīng)積極監(jiān)督激勵(lì)供應(yīng)商履行社會(huì)責(zé)任46-47
• 6.3 社會(huì)公眾應(yīng)積極監(jiān)督供應(yīng)商社會(huì)責(zé)任的履行47-49
• 第七章 結(jié)論49-51
• 參考文獻(xiàn)51-55
• 致謝55-57
• 攻讀學(xué)位期間發(fā)表的學(xué)術(shù)論文目錄57-58

【相似文獻(xiàn)】

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